Bsr, Une petite question : J emploie mon AM en année incomplète (45 semaines), je lui paye ses CP tous les mois selon le calcul au 1/12°. Dois je la rémunérer au mois d'aôut, mois où elle prend ses CP?
Merci
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renumération CP AM
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Celialou
Re: renumération CP AM
Bonjour,
La mensualisation année incomplète ne rémunère que les semaines travaillées dont le salaire est étalé sur 12 mois : elle est réglée pendant 12 mois, même si l'AM est en congés ou que les parents sont en congés.
Une fois qu'elle a des congés acquis, ceux-ci sont payés en plus de la mensualisation.
Maintenant, il faudrait s'assurer que vous avez bien compris le principe du paiement par 12e : de quand date ce contrat ? C'est bien les congés acquis entre juin 2010 et mai 2011 que vous avez calculé (2 méthodes de calcul, et retenu la plus favorable), et divisé par 12 pour répartir le paiement sur les 12 mois à venir (juin 2011 à mai 2012) ?
La mensualisation année incomplète ne rémunère que les semaines travaillées dont le salaire est étalé sur 12 mois : elle est réglée pendant 12 mois, même si l'AM est en congés ou que les parents sont en congés.
Une fois qu'elle a des congés acquis, ceux-ci sont payés en plus de la mensualisation.
Maintenant, il faudrait s'assurer que vous avez bien compris le principe du paiement par 12e : de quand date ce contrat ? C'est bien les congés acquis entre juin 2010 et mai 2011 que vous avez calculé (2 méthodes de calcul, et retenu la plus favorable), et divisé par 12 pour répartir le paiement sur les 12 mois à venir (juin 2011 à mai 2012) ?
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DevSteph
Re: renumération CP AM
IL s agit bien des CP 2010/2011 : 450 (salaire mensuel)X12 =5400/10=450/12=45 euros/mois en plus de son salaire mensuel. C'est bien comme çà?
Merci
Merci
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BL
Re: renumération CP AM
Bonjour,
Vous devez aussi voir avec la méthode par maintien du salaire et prendre le plus avantageux pour votre am à cela on ajoutera les cp supplémentaires pour enfant de moins de 15 ans( ceux de l'am ).
Vous devez aussi voir avec la méthode par maintien du salaire et prendre le plus avantageux pour votre am à cela on ajoutera les cp supplémentaires pour enfant de moins de 15 ans( ceux de l'am ).
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Celialou
Re: renumération CP AM
La méthode du "maintien de salaire" consiste à payer l'AM la même rémunération que celle qu'elle aurait touché si elle avait travaillé au lieu d'être en congés.
Il est nécessaire pour cela de déterminer le nombre de jours de congés acquis : soit 2.5 jours ouvrables par périodes de 4 semaines travaillées.
A ces jours acquis, il convient de rajouter 2 jours supplémentaires par enfant de moins de 15 ANS si elle en a.
Les jours ouvrables se posent du lundi au samedi, et ne sont payés que les jours ouvrés (= les jours habituellement travaillés).
Si cette méthode est plus favorable que les 10 %, c'est cette méthode qu'il faut retenir (et donc diviser par 12).
Il est nécessaire pour cela de déterminer le nombre de jours de congés acquis : soit 2.5 jours ouvrables par périodes de 4 semaines travaillées.
A ces jours acquis, il convient de rajouter 2 jours supplémentaires par enfant de moins de 15 ANS si elle en a.
Les jours ouvrables se posent du lundi au samedi, et ne sont payés que les jours ouvrés (= les jours habituellement travaillés).
Si cette méthode est plus favorable que les 10 %, c'est cette méthode qu'il faut retenir (et donc diviser par 12).