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Assistante maternelle ayant une restriction d'âge et contrat

Publié : 05 oct. 2014 16:51
par Do
Bonjour,
Je viens vers vous car je suis complètement déboussolée...
Ma nounou a trois agréments dont un restrictif plus de 18 mois. Quand nous avons signé notre contrat, elle gardait déjà deux enfants de mois d'un an, ce qui porte au nombre de trois le nombre d'enfants de moins de 18mois. Mon enfant est chez elle depuis le 01 septembre.
Elle attendait de voir avec son renouvellement qui a lieu maintenant pour que sa restriction soit levée (à l'époque de son agrément elle avait un bebe à elle de quelques mois c'est pour cela qu'elle avait une restriction).
Nous avons fait l'erreur de ne pas anticiper cette situation, résultat elle a eu une inspection surprise qui s'est soldée avec un avertissement et l'obligation d'annuler mon contrat.
Je sais qu'il y a faute de la part de ma nounou. Mais c'est vraiment quelqu'un de bien, mon enfant est très bien chez elle il a le sourire des qu'il l'a voit. Je sais aussi qu'elle ne voulait pas mal faire ou tricher.
Je commence un nouvel emploi la semaine prochaine. Toutes les assistantes maternelles de mon quartier sont complètes sans parler des crèches....
Je souhaite vraiment que mon bebe reste chez elle, j'ai vraiment confiance en elle.

Je souhaite savoir qu'est ce que je peux faire pour aider à dénouer cette situation. Ma nounou a déjà envoyé un courrier au président du conseil général.
Je voulais aller à la pmi pour leur exposer la situation en espérant que les personnes soient compréhensives.

Je n'en dors plus et suis complément déprimée...

Merci de m'avoir lue

Re: Assistante maternelle ayant une restriction d'âge et contrat

Publié : 13 oct. 2014 17:13
par Nathalie
Oui, contacter la pmi peut être une bonne idée!

Re: Assistante maternelle ayant une restriction d'âge et contrat

Publié : 04 nov. 2014 09:27
par Sylvie70
bonjour,
faites un courrier au Présient du Conseil Général et une copie à la pmi ; expliquer la situation, mettez en avant que vous êtes dos au mur, sans solution de garde !!! si l'ass mat a son agrément depuis des années et une solide expérience sans aucun problème, peut être pourra t elle avoir, une autorisation exceptionnelle ou alors demandez à la Pmi qu'elle vous trouve une solution pour vous aider... chez une autre ass mat ou dans une crèche et vous de votre coté continuer à chercher une autre ass mat de dispo, en cas de refus ferme et définitif...