Le Social

Juste un petit message pour vous féliciter les Hommes, nos collègues qui travaillent dans le social. Entourés de femmes ^^.
Vous êtes formidables avec un recul extraodinaire.
Vous êtes de plus en plus et ça c'est top!

Voilà; merci de nous supporter et d'être là

Flore

ps: je ne cherche pas la mechanceté; c'est simplement un petit message gentils pour ces messieurs. Je ne remet en aucun cas le travail de nous les femmes.... Merci

Décidemment Flore, tu fais fort : après les AS te voila

Décidément, Flore, tu fais fort : après les AS te voila chez les éducs !?!?

Voilà des propos que nous n'entendons plus depuis trente ans au moins, c'est à dire depuis le bon vieux du MLF qui voulait châtrer tous les hommes et n'en garder que deux ou trois pour la reproduction.

Bon, mais si tu expliquais un peu ? J'ai été éduc puis dirlo, j'ai aussi travaillé avec des éducatrices et j'ai été sous les ordres d'une directrice... Et tout allait bien. Je ne voyais pas l'intérêt de chanter les louanges de mes collègues femmes...

Et on a le droit de dire l'inverse au sujet des femmes ?!

Il n'y a pas besoin d'explications de remuer dans tous les sens le pourquoi du comment ^^
C'était une simple envie de sympathie humaine....

Flore

Hello Ro,

...Oh tant que ça?! ^^

Mais libre à toi!

Et bien plus encore !
Libre...ne sortons pas les grands mots.

"merci de nous supporter"? Qu'est ce que ça veut dire? Que les femmes sont des greluches chiantes? Il faudrait remercier les hommes de venir? (N'oublions pas qu'à compétences égales, les hommes sont souvent privilégiés à l'embauche) Les hommes seraient formidables et avec du recul,... Les femmes elles en sont dépourvues?
Tu ne cherches pas la méchanceté, mais je trouve cela terriblement sexiste. En gros, on remercie l'homme de nous supporter. Nous sommes donc un poids pour ces messieurs. La femme est un poids pour l'homme et l'homme est un cadeau pour la femme?

Chaque femme, chaque homme a ses compétences et différences.
On peut souhaiter la mixité des équipes dans le travail social pour diverses raisons, pour l'ouverture, pour répondre aux besoins d'identifications de certains publics, ... . Cependant on ne peut pas souhaiter la mixité pour les qualités, souvent stéréotypées, que l'on attribue au genre. D'ailleurs, ce n'est pas parce qu'il y a mixité que l'équipe va mieux ou que le travail est de meilleur qualité. Tout dépend des personnes qui la constituent, hommes ou femmes.

"N'oublions pas qu'à compétences égales, les hommes sont souvent privilégiés à l'embauche"

C'est peut-être pour ça que Flore tenait absolument à nous remercier...

Pour une discussion qui ne veut rien dire, c'est une discussion qui ne veut rien dire.