Le Social

Je vais peut etre parraitre ignorante mais c'est pas très grave.
J'aimerais savoir que veut dire CANDIDAT ELEVE EDUC?
merci d'avance pour vos réponse.
Un grand merci a ce site et à tous ces participants. Cela fait tellement de bien de se connecter et de retrouver des gens qui vivent la meme chose que nous.
j'ai tres mal vécu mon échec en médecine cette année et j'ai eu du mal a me remettre en question. Indirectement, ce site ma beaucoup aidé et je sais maintenant que je veux devenir éducateur même si je dois galérer. Merci encore a tous.

Aurelie

salut miss, j'étais moi même canditate élève éducatrice, je vais tenter de t'expliquer au mieux ce que ce terme signifie!!! Un candidat élève est une personne non diplomé embauché au sein d'une structure sociale avec d'autres salariés diplomés. La différence est la qualification, le candidat élève est une personne qui a pour projet de se présenter aux concours du social (ES, EJE, ME...) l'année où il travaille en temps que candidat élève. Comme cette personne va passer un concours il est candidat en vu de devenir élève dans un institut de formation pour travailleurs sociaux. Si tu est candidat élève, tu n'est ni stagière, ni apprentit, tu est salarié à part entière, intégré au sein d'une équipe, tu as les même devoirs , les mêmes droits que tes collègues diplômés (selon ta fiche de poste). CeT emploi te permet d'avoir une expérience dans le social avant de passer ton concourS (ce qui est toujours bien vu lors des épreuves orales), c'est utile et enrichissant, de plus tu est rémunéré. part la suite et selon l'employeur, si tu as réussi ton concour il y a possibilité de continuer a travailler dans la structure qui te payera tes études en échange de ton travail chez eux, tu peut ainsi faire tes études en cour d'emploi ou en apprentissage (selon ton age), mais ceci se négocie avec l'employeur!!! j'espère t'avoir renseigné au mieux,bonne continuation.

bonjour mademoiselle Candide ; Julie a raison sur tout sauf sur deux choses et une demeure sujet de débats au sein des équipes .C'est pour cela que j'interviens .1)Il s'agit d'un examen et non d'un concours .2)La formation en cours d'emploi qu'implique le statut de candidat-éléve (annexe 8 de la CCN de mars 1966)n'exige actuellement dans le secteur privé AUCUNE contrepartie du type formation contre engagement à servir sur 5 ou 6 ans .Ceci se pratique dans le secteur public mais une fois diplomé le salarié fonctionnaire est titulaire de son poste et a la garantie de l'emploi alors pourquoi ne pas rester ? Dans le secteur privé conventionnel (ccn de 66 , de 51 , croix rouge etc...).il en va autrement.3) Mêmes droits et devoirs ? pas sur car même salarié il est éléve , et lorsqu'il est en stage long durant sa formation il intervient en doublure .d'ailleurs si l'éléve avait le même statut le diplôme ne servirait de rien .Pour en savoir plus Aurelie va au CREAI de ta région ils te fournirons tous les renseignements nécèssaires à ta future ascèse....