Le Social

Bonjour,

A ce jour, je suis en formation d'AS (1ère année), dans le Nord. Je viens juste de recevoir ma lettre Pole Emploi confirmant leur acceptation (ok pour versement IJ jusqu'à fin juin + prolongation pour 2 ans).

Je ne peux cacher mon profond soulagement pour cette aide précieuse. Mais une question m'obsède un peu (je suis allée voir ma conseillère pôle emploi qui m'a répondu mais sans être vraiment sûre) : puisque je dois me réinscrire en tant que "demandeur d'emploi" en juillet et août (puis à nouveau en formation pour la 2ème, puis 3ème année en septembre), la "prolongation" des IJ me sera-t-elle versée pendant les 2 mois d'été ?

Si oui, et travaille à temps plein (pour un salaire de 1100€ net) : quelle différence cela fera-t-il ?

Si oui, et travaille à temps partiel (par exemple si je gagne 600€) : cela va-t-il où s'ajouter à mon indemnisation mensuel (de 603€)?

Dans notre promotion, personne ne sait à quoi s'en tenir, et bien qu'ayant envie de profiter de ces 2 mois pour nous faire une experience (à la CAF, CPAM par exemple) et de l'argent (un salaire qui ressemble un tant soit peu à qque chose, ça fait du bien quand même), nous redoutons les "dommages collatéraux" que provoque de simple changement de situation au Pole Emploi.

Merci par avance pour vos conseils avisés

Bonjour,
Je viens de finir ma formation en juin et je pense que mon cas était similaire au tiens.
En première année, j'avais le statut étudiant et je travaillais à côté de la formation.
Ce travail m'a permis de cotiser suffisamment pour avoir un financement par Pole Emploi en 2e et 3 année. Lors de mon RDV d'inscription à Pole Emploi,mon indemnisation s'élevait à 300 euros par mois (en lien avec mes anciens salaires).
Cependant, du fait d'être en formation, j'ai vu mon IJ augmenter et je recevais du coup 600 euros par mois (soit 300 euros de plus qu'en ARE).
A chaque rentrée, mon centre de formation devait remplir une attestation indiquant les dates pour l'année scolaire, c'est-à-dire de septembre à juin.
En juillet, je devais appeler Pole Emploi pour me réinscrire les deux mois d'été. Pendant ces deux mois, mon indemnisation était en ARE et redevenait celle du 1er calcul c'est-à-dire 300 euros. En septembre, l'IJ de formation prenait le relai.
Si tu travaille, ton IJ est déduite en fonction du salaire que tu touche. Tu peux cumuler les 2 tant que la somme des 2 ne dépasse pas le montant de tes IJ.
En aucun cas, tu ne peux cumuler IJ de formation et salaire.
Pour avoir fait l'experience, j'ai travaillé 20 heures pendant un mois de formation. L'IJ totale du mois m'a été supprimée.
J'espère avoir été claire...
Après je ne connais pas les pratiques des départements. Pour info, j'habite dans le Finistère.

Les IJ, ce sont les indemnités journalières de la sécu, quand on est en maladie !
Est-ce de cela dont vous parlez, ou des indemnités ARE (alloc retour emploi) versées par les Assedic ???

Bonjour,

Oups pardon, j'ai la tête dans les hospitalisations ! Ce ne sont pas des IJ dont je voulais parler mais bien des indemnisations au titre de l'ARE.

Elles ont commencé à être versée en juillet, et devaient l'être jusqu'au 30 juin 2011. Il m'a été accordé une prolongation jusqu'à la fin de la formation donc 2013.

Ok, effectivement, là je peux répondre et je suis sûre à 100% :
L'ARE étant jusqu'en juin 2011 (et ensuite, AFF pour le reste de la FORMATION), les périodes hors formation (ou stage) ne sont pas indemnisées !

En clair : ton école a indiqué sur le document AISF ses périodes de fermeture de plus de 15 jours (en général, 5 semaines d'été), sur ces périodes là, tu ne seras pas payée.
Mais ça ne veut pas forcément dire du 1er juillet au 31 août, puisque c'est uniquement sur les dates indiquées par ton école. Vérifie sur le double de ton AISF.

Donc, oui, tu devras te réinscrire comme "demandeur d'emploi" sur ces périodes ; et tant mieux si tu travailles (à temps plein ou partiel) parce que sinon, tu touches nada !

Par contre, pour celles de ta promo qui ont des droits ARE ouverts au-delà de juin 2011 (par exemple, jusqu'en novembre 2011, ou mars 2012), elles seront indemnisées le 1er été, et n'ont donc pas intérêt à travailler. Ou si elles le font, le salaire sera déduit de leurs indemnités. Ca peut donc être aussi du bénévolat.

Mais dès l'instant où on passe en AFF, toutes les périodes hors formation indiquées dans l'AISF ne sont PAS indemnisées !

Merci beaucoup Florence pour tes éclaircissement