Le Social

A la recherche de mon stage de première année, je me pose la question de savoir si la lettre de motivation doit être tapée ou manuscrite.

merci de me répondre si vous savez

Dans tous les cas, stage ou emploi, la lettre manuscrite doit être préférée, sauf mention contraire sur une annonce par exemple.
Pour un stage, le coup de téléphone peut aussi être très utile !

Elle doit être manuscrite.
Courage pour tes recherches de stage.

SLt Sam il me semble qu'il vaut mieux que ta lettre de motiv soit manuscrite. Au moins tu ne prends pas de risque et je crois que c'est mieux

merci à vous tous, ou peut être toutes... de vos conseils et surtout de la rapidité de vos réponses.

pour répondre à Laur b je compte aussi appeler, mais dans un deuxième temps une fois que j aurai envoyé ma candidature, pour savoir s'il l'on bien reçu et savoir ce qu'il en est. merci!

Bonjour,

Il est préférable de contacter les lieux de stage avant l'envoie de la lettre. Ils pourront t'informer du destinataire et de dire s'ils prennent ou pas des stagiaires.
Courage à toi dans ces fastueuses recherches!

Salut

Qu'il s'agisse de mes recherches de stages ou job étudiant j'ai toujours tapé mes lettres de motivation à l'ordi et on ne me l'a jamais reproché .

Au contraire je trouve cela plus lisible et accrocheur ...(je n'ai pas une superbe écriture et je ne sais pas écrire droit sur une feuille blanche je l'avoue lol).

L'idéal selon moi est dans un premier temps de téléphoner aux structures qui t'intéressent, cela t'évitera de perdre du temps en rédaction de lettres de motivation au cas où les professionnels ne chercheraient pas de stagiaire ou que la place est déjà prise.

Si au téléphone on te demande un cv et une lettre de motivation là applique toi ... perso je leur demandais leur mail comme ça c'était envoyé dans la journée (et la question de la lettre manuscrite ne se posait pas du coup lol)

Je comprends ceux qui préfèrent les lettres écrites ça fait "authentique et personnalisé".. mais moi j'avais trop la flemme lol

Bon courage pour tes recherches !

c'est vrai qu'une lettre manuscrite, c'est mieux. mais aujourd'hui, à l'ère d'internet, la candidature par mail est + rapide et souvent + efficace.
lors de mes recherches d'emploi, j'avais commencé par écrire des lettres puis une connaissance travaillant dans un service de recrutement m'a dit que les recruteurs regardaient d'abord les mails, certains avaient même des logiciels pour classer les cv (intéressants, à rappeler, à jeter, etc.), et qu'ils lisaient les lettres en derniers recours, s'ils avaient le temps et si elles ne finissaient pas sous une pile de papiers!!
du coup j'ai opté pour la candidature par mail et, il faut bien le dire, j'ai eu beaucoup + de retours que les candidatures par lettre, qui n'ont bien souvent jamais reçu de réponse....
à toi de voir comment tu te sens le mieux. en tout cas, le petit coup de fil a aussi son importance!!
bonne chance