Le Social

bonjour,

je suis un peu perdu alors peut-être que vous pourrez m'aider, je l'espère!

J'ai interrompu mes études d'AS pendant un temps pour des raisons de santé.
Je percois l'aah à taux plein: 760euros environ.

Je reprend les cours en 2eme année, j'ai un stage de 5mois à faire, en principe soumis à gratification car + de 2mois.

J'ai trouvé un stage mais ils acceptent de m'accueillir seulement si je n'ai pas de gratif...

Personnellement ça ne me pose pas de problème. Mais est-ce légal ?

L'école m'a dit qu'ils allaient se renseigner davantage car l'AS de l'hopital m'a dit que c'est possible de stipuler sur la convention que "d'un commun accord, et percevant l'AAH, le stagiaire n'est pas soumis à gratification".

Merci pour vos réponses
Ludivine

Bonjour,

Je crois que les Conseils Généraux et les etablissements publics (hopital par ex) ne sont pas dans l'obligation de gratifier. C'est à leur bon vouloir. Mais une confirmation serait peut être mieux.

Dans mon établissement, les stages non rémunérés sont pris en priorité par les stagiaires rémunérés par pole emploi. Comme cela tout le monde y trouve son compte ... enfin j'espere.

Bonne chance.

Bonjour,

Je n'ai pas la réponse possible à t'apporter, mais deux conseils : soit te rapprocher de la MDPH, soit de Cap-Emploi, spécialisé dans l'insertion pro des personnes handicapées.

merci pour vos réponses, je pense contacter cap emploi effectivement

tu n'as qu'à déclarer tes revenus de stage trimestriels et la caf se charge de te compléter avec l'AAH !
Je ne vois pas ou est le probleme.

le stage que j'ai trouvé ne peut pas me rémunéré, je veux juste faire une convention de stage où il est stipulé que je ne suis pas osumise à gratification, tout en conservant mon aah du coup.
Mais je ne sais pas si c'est "légal" de faire une convention un peu "arrangée" d'un commun accord entre l'établissement , moi et le stage