La galère des stage ^^

[S]

Juste un message histoire de vider mon sac
vous allez me dire " ton message ne sert a rien mais tant pis je le balance "

je suis déçue, pas de ma formation car les cours donnés dans mon école sont très bien mais trouver un stage est vraiment dur, et ce dès la première année.

je savais déjà que trouver un stage serait très dur mais je pensais que cela serait dur en 2eme année avec les gratifications ..eh bien non je me suis trompée

nous n'avons pas de temps pour trouver un stage, et le peu de temps que nous avons on nous balance des " j'ai pas envie de prendre une stagiaire , cela me fais perdre mon temps " et d'autres choses bien sympathique dans le même style

....
comment est ce possible ? comment peut-on devenir une professionnelle compétente si personne ne me donne la chance de voir le terrain ,d'apprendre tout simplement.

l'école ne facilite rien non plus, en nous donnant les mêmes dates de stage que les CESF et d'autres école d'as de la ville et quasiment pas de temps pour faire des recherches.

Sérieusement, vous trouvez cela logique vous ? chercher son stage ou aller en cours ?

je peux comprendre que cela dérange les professionnels de devoir sans cesse répondre au téléphone, de devoir prendre une stagiaire alors que la précédente expérience était décevante mais laissez nous au moins passer ne serait-ce qu'un entretien au lieu de nous raccrocher au nez.

je suis écoeurée tout simplement..

[as]

Tous les professionnels ne sont pas fermé à l'idée de prendre une stagiaire mais parfois la direction n'y tient pas, le temps partiel complique les choses...
Tu es de quelle région ?
courage et n'hésite pas à multiplier les demandes ! il faut de la suite dans les idées dans ce boulot !

[H91]

Bonjour S !

Je me retrouve complétement en toi lorsque tu évoques tes galères de recherche de stages ... Je m'y prennait pourtant 6 mois à l'avavnce pour trouver mais rien n'y faisait ... j'ai fini par trouver mon stage de première et de deuxième année 2 semaines après le commencement ... Je sais que c'est dure de ce prndre des portes en pleine figure d'appeler toute la journée et de n'avoir que des réponses négatives pour tel ou tel raison ! Mais si ça peut te consoler (ou te déprimer d'ailleurs), je suis diplômée depuis juillet 2012 et recherche un emploi depuis aout ACTIVEMENT et ... je n'ai toujours rien ! Les reproches qui me sont faits sont : mon age (23 ans) donc ne mets pas ton âge sur ton CV, mon lieu de résidence (si tu peux avoir une adresse au plus proche de ton lieu de stage n'hésite pas) et enfin ma "non-éxpèrience" ... mais là je n'y peux rien ...

Mais je garde éspoir !! un jour ça va tombé j'en suis sûre ! Alors courage à toi aussi et des que tu aura un stage garde bien en mémoire les professionnels, partenaires et réseaux avec qui tu auras travaillé pour un prochain stage ou un emploi !

[s]

Merci avant tout pour vos réponses ^^

je suis étudiante en région paca , et j'ai toujours zero stage..
je commence a perdre carrément espoir...il ne me reste que quelques jours pour trouver un stage

[pifapafpouf]

@ S : donne ton mail, tu es à ollioules ?

saches qu'aprés la formation les recherches infructueuses et les portes fermées continuront de plus bel !

saches aussi (et je me permets de le dire sachant que certain n'aimeront pas) qu'il existe des ass qui ne souaitent pas être jugé parfois incompéthente aussi, et le fait d'avoir un stagiaire c'est accépter que quel'qu'un vous suive tous les jours, analyse vos fait, geste et dire, savoir se remettre en question par rapport aux questions et donc beaucoup ne sont pas en capacité de se remetre en question.

Aprés il est vrais qu'un stagiaire demande beaucoup d'attention par respect pour lui, de former n'est pas forcement facile et donné à tous.

mais je suis d'accord avec toi, les ass oublient que selon le code de déonthologie elles ont le devoir de former et de transmettre leur savoir ....encore faut il qu'elles en aient

[AS sco]

à pifapafpouf

facile de s'en prendre aux professionnelles. outre la question de la gratification qui bloque certaines structures, former un stagiaire, et bien le faire nécessite beaucoup d'investissement et de temps. J'ai eu la chance d'avoir une formatrice extra-ordinaire en 3ième année et je sais qu'à l'heure actuelle je ne suis pas en capacité d'être aussi bonne formatrice qu'elle alors c'est vrai que cet aspect là m'influence.

Mais il faut aussi noter que pour la plupart, nous avons quand même des postes de travail très lourds, pas assez de temps pour les usagers alors oui même si c'est inscrit dans le code de déontologie, à un moment, on est humains et on ne peut pas se rajouter encore et encore plus de charge ne vous en déplaise. La question n'est peut être pas ces vilaines professionnelles égoïstes, confortablement installées sur leur postes, qui foutent rien et tout le tralala que je lis souvent ici mais plus quelle place nos postes nous laissent pour accueillir des stagiaires ... .facile de juger de loin
Et puis honnêtement, quand je lis les posts ici de nombreuses étudiantes (et de pro aussi d'ailleurs) pleins de méchanceté (à minima) ça ne me donne pas envie de perdre de ce temps si précieux à former des gens lorsque les valeurs tout simplement humaines n'y sont pas.

[Morgane]

Depuis quand les as scolaires sont basculées ? Elles sont peut être bousculées dans leur tête, mais pas au niveau de leur travail. Par expérience, je peux en parler car j’ai effectuée un stage en scolaire en deuxième année et y avait jamais de travail. Ma référente me racontait sa vie, et on discutait de sujets qui n’avaient aucun rapport avec le social. Je crois qu’il faudrait que vous arrêtiez de vous la jouer femme d’affaire surbookée. On n’y croit plus du tout, au contraire ça fait rire lol.

[as sco]

@ Morgane,
et donc ce qu'on apprend en formation c'est donc que d'une expérience unique il faut faire une généralité ? Alors peut être en avez vous trouvez une qui était moins "bousculée", ben justement, celle là elle vous a pris en stage. Votre stage ne vous a pas apporté ce que vous souhaitiez, mais au moins vous en aviez un.
Entre celles qui crachent sur les AS qui ne prennent pas de stagiaires et celles qui crachent sur celles qui en prennent ....

[cesf]

Je rêve où plus de la moitié des discussions tournent mal sur ce forum!

[pifapafpouf]

@ as sco : que tu le veuille ou non ce que je dis est vrai ! je suis aussi diplomé que toi et j'ai aussi été à la recherche de stage, j'ai aussi eu la chance d'avoir de bon réf stage et de mauvais voir trés mauvais réf qui vous laisse perplexe sur le métier et ses valeurs !
si vous vous estimez si bonne que celà et si rpo pourquoi ne pas prendre un stagiaire ? aprés tout, on voit le stagiaire comme un "boulet" mais o oublie que se sont des humains, qu'ils ne sont pas stupide et que si l'on fait bien sont travail on leur pparendra à devenir de bon ass qui pourront même être un plus dans le servcice et nous aider !

j'ai été stagiaire et je peux dire que même si je n'ai pas été parfaite lors des stages j'ai quant même apporté aux services : j'ai soulevé certains choses qui m'interrogé comme des disfonctionnements, ou un surplu de communication voir un manque de communication, créer des outils pour le service selon ses besoins et adapté, donné un avis "neuf" et peu être "naif" sur certaine situation , décharger ma réf en m'occupant de certaine situations ( pas forcement les plus compliqué), aidé à la veille doc trés apprécié par les pro qui n'ont pas forcement le temps d'aller à la pêche aux infos ou aux partenairs, de l'écoute aussi ...

tu voix des petites choses en échange de cet apprentissage !

les stagiaires ne sont pas que des fardeau et le penser c'est aussi penser que les usagers ne sont que des situations, des problé"matiques
donc autant se servir du potentiel de c'est futur pro qui ont beaucoup à nous apprendre !

( et si tu te pose la question, dés que j'ai la possibilité de prendre un stagiaire je le fais sans chichi et sans forcement penser à ma petite personne d'ass qui a reussi et qui oublie d'ou elle est parti et sa propore galére )