Lettre de motivation et CV

[Elise]

Le DE pointe sérieusement le bout de son nez, et avec lui les candidatures.
Or, j'en viens à me poser plusieurs questions :
- les lettres de motivation doivent-elles être manuscrites ?
- faut-il mettre une photo sur le CV ?

Merci d'avance pour vos réponses!

[Amandine]

Manuscrite ou tapée, les deux se font. A toi de voir.
Pour la photo, perso je suis contre, parce que j'estime que pour être dans le social, on a pas besoin de prendre en considération mon physique. Après je sais que certains le font donc il n y a pas de règle!

[Elise]

Merci pour ta réponse Amandine.

Je suis de ton avis concernant la photo, mais peut-elle porter préjudice à ta candidature si tu en mets une ? Je crois que je vais préférer en mettre une, quitte à revoir mon CV par la suite.

D'autres avis ??

[Etudiante]

Pour avoir fait un atelier CV dans notre école : il n'y a pas de règles.

Pour avoir dejà fait des entretiens professionnels dans d'autres branches ou des entretiens pour les stages de la formation je n'ai jamais mi de photo.
Pour les lettres manuscrites, là encore ma réponse ne va surement pas t'arranger mais il n'y a pas de règle non plus. Si ce n'est du bon sens : quand on te la demande manuscrite fais la manuscrite mais bon je pense que ca coule de source. Quand les personnes te propose le mail, je pense qu'ils n'attendent pas forcément une lettre manuscrite.
Selon nos formateurs, certains employeurs vivent avec l'évolution des technologies, d'autres considèrent toujours qu'une lettre manuscrite est à privilégier.

Désolée de toutes ces réponses qui au final ne te donne pas de règle général mais peut etre que ca t'aura permis d'avoir un autre regard.

Bon courage pour tout ca, je suis dans la meme phase que toi, mon CV est presque fini et je vais entamer les lettres de motivations

[cat]

Bonjour,

J'ai toujours fait mes lettres à l'ordi et mis une photo sur mes CV (et je ne suis pas un canon, évidement).

Je pense que je peux être satisfaite du nombre de réponses que j'ai reçues.

Les lettres à l'ordi ont le mérite d'être propres, faciles à lire, et ne sont de toutes façons que survolées par l'employeur qui s'attache plus au CV.

Quant à la photo, elle permet de montrer que tu t assumes telle que tu es, que tu "présentes bien" (on évite de mettre la photo de vacances avec le t shirt à message ou la bretelle du soutif qui dépasse) et que tu es souriante!

[Elise]

Merci pour vos réponses!

D'après l'ensemble de vos réponses il n'y a donc pas de règle! Je pense que je vais m'orienter vers une lettre de motivation dactylographiée et une photo sur le CV. Et bien sûr, adapter les candidatures en faisant preuve de bon sens

[Coraline83]

Coucou Elise,

pour ma part je suis restée "traditionnelle" pour les lettres de motivation : elles sont manuscrites. Il faut savoir en effet que certaines structures font parfois appel à des graphologues. Quand les candidatures se faisaient par mail, j'utilisais évidemment l'outil informatique.

Pour le CV, pas de photo pour moi non plus, en revanche j'avais énormément bossé sur la présentation pour que celui-ci se différencie des autres !

[Coraline83]

J'ajouterais aussi que les lettres de motivation manuscrites sont souvent appréciées des recruteurs, en effet, si la lettre est plutôt "propre" et appliquée, cela montre déjà certaines qualités chez toi. De même que si elle ne contient pas de fautes d'orthographe c'est un plus. Avec l'ordi, c'est beaucoup plus facile de les retoucher !