Passage CDD 100 à 80% --> Compensation de salaire ?

[carole]

Bonjour,

j'aurai souhaité avoir une info. Je bénéficie actuellement d'un CDD à 80% jusqu'en septembre 2013. Je serai certainement renouvellée mais à hauteur de 60% en raison de restrictions budgétaires.
J'ai entendu parler d'un complément de salaire versée par Pôle Emploi, mais je n'y connais pas.
Puis je y prétendre? Dois je obligatoirement être inscrite à Pole emploi et bénéficier de l'ARE pour y prétendre? quelles sont les démarches a effectuer?
Car j'ai toujours travaillé donc je ne suis pas inscrite à Pole Emploi

Merci d'avance pour vos informations

[ASS]

Oui, il faut que tu sois inscrite comme demandeur d'emploi.
En fait, le complément a lieu lorsque par exemple tu as un CDD à 100% (ou 80%) et que tu trouves ensuite un temps inférieur. Ca peut être pour le même employeur MAIS il faut qu'il y ait une "rupture" entre les 2 contrats. Si tu termines un contrat le 31 et que tu attaques le nouveau le 1er, le complément ne sera pas mis en place car il faut être demandeur d'emploi et pour cela il faut pouvoir s'inscrire donc avoir au moins un jour de chômage.

Ce qu'il faut savoir aussi, c'est que le complément se fait à hauteur de l'ARE et pas du dernier salaire touché. Pour un SMIC, l'ARE est à 870€/mois (env.) dc si le salaire du temps partiel est supérieur, il n'y aura pas de complément.

[Carole]

Merci pour les informations!

Donc une seule journée de chômage pourrait suffir pour que je puisse ouvrir droit au complément de salaire? Dans la mesure ou bien sur je m'inscrit en tant que demandeuse d emploi.
Le droit are ne doit pas être ouvert?