Bonjour,
pourriez vous me confirmer qu'une personne en invalidité qui travaillent a temps partiel cotisent moins qu'une personne travaillant a temps plein, Seules les heures travaillées sont prises en compte?
merci
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pension d'invalidité
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j
Re: pension d'invalidité
en règle générale, la cotisation pour la retraite correspond à un pourcentage du salaire; (6%)donc si on travaille à temps partiel, on cotise moins puisque le salaire est moindre.
dans le privé on prend en compte les 25 meilleures années.
dans la fonction publique, l'ancienneté apporte 2% du dernier indice multipliée par la valeur du point d'indice.
mais dans ce cas particulier, j'ignore s'il y a des dispositions spéciales.
ce qui est sûr c'est qu'on ne prélève pas de cotisation sur une pension.
dans le privé on prend en compte les 25 meilleures années.
dans la fonction publique, l'ancienneté apporte 2% du dernier indice multipliée par la valeur du point d'indice.
mais dans ce cas particulier, j'ignore s'il y a des dispositions spéciales.
ce qui est sûr c'est qu'on ne prélève pas de cotisation sur une pension.
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Arkhorm
Re: pension d'invalidité
Bonjour,
les seules cotisations sociales prélevées sur la pension d'invalidité sont la CSG, le CRDS et le CASA, pour une totalité de 7.4 %. Il n'y a donc que sur le salaire que l'ensemble des cotisations sociales es prélevées. Cela impacte donc les droits pour un ensemble de prestations, maladie, chômage, retraite.
Par exemple, l'ensemble des trimestres depuis le titre de pension est validé pour la retraite, mais seules ceux avec des salaires sont cotisés. La retraite étant calculé sur les 25 meilleurs années de salaire, quelqu'un qui n'a pas 25 ans de salaire verra donc son montant de retraite fortement impacté.
les seules cotisations sociales prélevées sur la pension d'invalidité sont la CSG, le CRDS et le CASA, pour une totalité de 7.4 %. Il n'y a donc que sur le salaire que l'ensemble des cotisations sociales es prélevées. Cela impacte donc les droits pour un ensemble de prestations, maladie, chômage, retraite.
Par exemple, l'ensemble des trimestres depuis le titre de pension est validé pour la retraite, mais seules ceux avec des salaires sont cotisés. La retraite étant calculé sur les 25 meilleurs années de salaire, quelqu'un qui n'a pas 25 ans de salaire verra donc son montant de retraite fortement impacté.