Le Social

Bonjour,
Je suis AS hospitalière depuis janvier 2013 (médecine - SSR, et j'ai postulé sur un autre hopital.
J'ai passé un premier entretient et j'ai été reçu.
Nous ne sommes plus que 3, et la structure me demande un "projet professionnel" autour du service de la PASS à rendre dans moins de 10 jours ...

Je suis complètement perdu face à cette demande, et ils n'ont pas souhaité préciser leur commande.

Il faut donc que je trouve un "projet" à mettre en place lorsque je serais en poste...

Avez vous déjà eu ce type de demande ? Comment y avez vous répondu ?

Bonne journée !

je ne peux malheureusement pas vous aider mais je suis très étonné par cette démarche. comment proposé un projet alors que vous n'êtes pas dans la structure?

la structure a-t-elle besoin d'idée à moindre frais?

bon courage en tout cas...

tes futurs employeurs s'emmerdent pas tiens ! comme dit bob, besoin d'idées à moindre frais,j'espère que tu sais où tu mets les pieds,si exigeant avec le salaire aussi ? bref pour ton projet pro aucune idée, c'est intéressant mais je ne vois pas, j'aimerais t'aider, tu es motivée. qu'est ce qui ne te plait plus là où tu es ?

leslie, on ne peut pas demander à une candidate de faire un projet comme ça avant l'embauche, c'est malsain je trouve. tu n'es pas dans un start up ou une entreprise où tu vas être payée 50k euros à l'année.

d'accord avec kloe, fais attention où tu mets les pieds sans parano, as tu des échos de cette boite ?
j'ai travaillé en ssr, de l'extérieur tout était beau, même le décor , la clinique, tout le monde souriait en façade mais le fonctionnement très pervers et c'était très exigeant, les partenaires ne se doutaient de rien.

ils n'ont qu'à embaucher des stagiaires pour des isic ?

bon courage quand même ! je ne peux pas t'aider non plus, en panne d'idées... :/

Leslie,

Figure toi que je l'ai passé cet entretien d'embauche... Mais pas dans les 3... Va savoir pourquoi! j'étais tellement motivée pour ce poste qui me correspondait totalement, j'y croyais tellement, que en 2 jours, je leur ai pondu ce fâmeux projet! Pour m'avancer et parce que j'y croyais dur comme fer que je serai dans les 3, donc immagine ma déception lundi quand on m'a dit que ce n'était pas la peine de l'envoyer... Bref, ma peine est passée alors je vais t'aider de ce que j'ai compris:
- Tu cadres tes missions en tant qu'AS à la PASS. Tu cadres avec le contexte legislatif, institutionnelet et territorial
- Du essaie de définir ton implication d'un point de vue opérationnel (avec l'équipe, les usagers, les partenaire...)Du concret.
- Tu es force de proposition pour des idées d'action.

Il faut que ton exposé soit bien articulé aussi, avec de l'analyse et de la mise en perspective. PS la DRH est à fond sur les fautes d'orthographe, elle m'a fait la remarque...Pourtant je ne suis pas de ceux qui en font le plus!

Voilà, à toi de jouer

Bonjour,

Dis comme ça je n'aurais pas la même vision de la demande que toi. J'aurais plutôt pensé à ton projet professionnel à toi vis à vis de la PASS : Pourquoi la PASS, ce que tu penses y faire, y apporter, ce genre de trucs.

Ceci dit, je peux me tromper. N'ayant pas vécu le premier entretien, c'est quand même flou comme question simplement exposée comme ça.

Bonsoir Leslie,

J'ai lu les réponses que tu as eu....

C'est étrange que tu n'es pas réagit envers eux.... Ils l'attendaient surement.....

Rentre en contact avec eux avant de rendre, il le faut.... Demande leur une trame.... Eux seuls pourront t'aider.

C'est a partir de cette trame, que tu pourras contruire ton projet.


ATTENTION cela reste mon avis.


Bonne motiv'!


EEE

Non mais Leslie,
Ils me l'ont évoqué également ce projet à l'entretien. De ce que j'en ai compris, il faut que tu leur montre que tu as compris les missions, comment tu comptes t'impliquer et quelles propositions tu as pour le service.

Merci de vos réponses

Bob - kloe - assr : je leur ai dis que je ne comprenais pas cette demande et qu'elle nécessitait une étude plus approfondie du public, des besoins, des partenariats déjà mis en place ... Mais ils m'ont rétorqué qu'ils souhaitaient simplement une idée de projet qui pourrait etre mis en place sans pour autant définir tout le maillage nécessaire à sa mis en place ...

as dégoutée

Je suis désolée pour toi, surtout que je ne sais pas réellement si je souhaite ce poste...

J'ai eu contact avec l'AS qui a démissionné, (je travaillais bien avec elle) et elle m'a expliqué les raisons de son départ ... Ce qui renforce encore bien plus mes doutes ...
J'ai discuté avec elle de ce projet et je pense avoir l'idée pour celui-ci, mais je ne suis pas certaine de souhaité quitter mes postes pour celui ci ...