Le Social

Bonjour à tous...

Je suis EJE depuis décembre 2004 et j'ai travaillé en IDF jusqu'à présent. Le problème c'est que j'habite dans le Loiret et que je mettais 2h30 pour me rendre au travail et idem pour renter chez moi. Je me suis marié cet été et nous avons du déménagé pour l'entreprise de mon mari. Résultat : j'aurai mis 3h!!!! Donc j'ai démissionner pour rapprochement conjugal (on ne se voyait plus et nous souhaitons un enfant).

La je l'aide mais j'aurai certainement des chances de passer un entretien d'embauche dans une crèche parentale pour etre prise en janvier. Mais si je ne suis pas embauchée je n'ai rien d'autre en vue....

Nous habitons une grande maison avec un grand jardin, isolé en pleine campagne...Je me demandais si je ne pouvais pas devenir ASS MAT pour quelques temps histoire de sortir du chômage, et le temps qu'une crèche se décide à m'embaucher près de chez moi....

Qu'en pensez-vous???? J'hésite car professionnellement ca me fait "régresser" et d'un autre coté je ne supporterai pas le chomage bien longtemps....

Dois-je passer la formation de 60h dans la mesure où je suis sensé la dispenser moi-même aus AM???
Pour l'agrément je ne pense pas que ca pose soucis. Nous avons une maison de 180m2 avec 4 chambres dont une en bureau (donc trois dispos) et un jardin de 1000m2, le tout loin de la route principale...

Merci de vos avis

Titerose

je suis eje en relais d'ass mat et ce n'est pas une question de nombre de chambres, de taille de maison et de jardin. ta maison est peut être immense mais tu peux te voir refuser l'agrément parce qu'elle n'est pas adaptée aux enfants (sécurité). de plus il faut que tu sois motivée pour demander l'agrément et pas juste le faire pour ne pas être au chomage. sache également que tu gagneras très d'argent. par ailleurs, la formation tu seras obligée de la faire car les 60h de formation ne sont pas toutes faites par une eje. ensuite à partir de 1er janvier 2007 les formations changent et passent de 60h à 120h (60h avant de pouvoir garder un enfant et 60h dans les 3 premières années). un agrément ne se prend pas à la légère. imagine tu gardes un enfant (ou plusieurs) et là on t'embauche dans une crèche... tu largues la famille comme ça??? c'est quand même quelque chose de sérieux et faut que les familles puissent compter sur toi.
bonne continuation et réfléchis bien!
lili

Bonjour,

Je pense qu'avec un DE d'EJE, tu n'as pas besoin de demander l'agrément. Tu as tout à fait le droit de faire ce métier tout en t'occupant de ton propre enfant. Les assmat qui ont un agrement pour trois enfants ont un salaire plus elevé qu'une EJE qui débute ou qui a une expérience de qq années. Bon courage.

je ne sais pas où tu as vu ça... je suis eje dans un RAM et je peux te dire que même avec trois enfants, elles ne gagnent pas ce qu'une eje gagne, à moins d'avoir les enfants 45 heures par semaine... mais là ça devient difficile.
de plus, n'importe qui peut être ass mat mais l'agrément se demande toujours même pour une eje, sinon cela devient de la garde au noir, et donc illégal.

bonjour
moi aussi je suis eje et je emande l'agrément à cause du chomage.
j'ai envoyé un mail à la pmi de mon département: nous sommes dispensés de a formation de 60h.
pour en être certaine, il te suffit d'écrire ou d'appeler le conseil général de ton département et de poser la question au service pmi

bon courage

lulu

un agrément ne se prend pas à la légère, mais notre vie non plus.
il suffit d'être honnête avec les familles qui nous emploient et de leur faire part de notre situation et de nos projets

oui cest encore moi
lol
en effet, il est possible que tu gagnes plus qu'en étant eje en début de carrière.
si tu gardes ton enfant pendant que tu es assmat, sache qu'il prend une place dans l'agrément

bonsoir

je suis très étonnée lili par ce que tu dis car je suis sûre que Titerose n'a pas obligation de suivre la formation de 120h en totalité, c'est conseillé de suivre 60h car c'est très intéressant c'est une autre vision des choses, mais ce n'est pas obligatoire pour les EJE.

il y a déjà eu des discussions à ce sujet et les demandes des EJE pour être ASS MAT sont toujours très bien accueillie car ils sont très formés.
Je ne vois pas en quoi tu régresses, tu reste EJE mais chez toi, par contre au niveau salaire c'est sûr que tu n'y gagnes pas forcément, mais c'est mieux que le chômage. Tu ne garderas pas 3 enfants dans l'immédiat je pense. Il vau tmieux commencer par un pour voir comment tu te sens.

ça mérite réfelxion c'est certain, lili a raison de le souligner car travailler chez soi c'est très particulier.

par contre marie ange l'agrément est obligatoire c'est incontournable.

le mieux c'est de te renseigner à la mairie de ton domnicile.

bonne chance à toi.

Merci pour vos réponses...

Lili merci pour tes éclaircissements fort utiles....Je te rapelle que je suis EJE et que par définition je respecte le boulot d'ass mat et que je compte bien mettre au profit des parents et des enfants mes compétences d'éduc...

Quant à être motivée pour le faire, je suis d'accord mais à un moment donné quand cela fait près de deux ans que tu cherches du boulot dans ta région et trois ans que tu te tapes 5h de trajets pour aller bosser eh bien tu cherches une solution....

Titerose

ATTENTION Marie-Ange!!!!

L'agrément est indispensable et obligatoire pour exercer en tant qu'assistante maternelle, même si tu es diplômée eje ou autre en rapport avec la petite enfance.
Titerose, je pense que tu peux l'obtenir avec un allégement de formation, puisque tu as déjà des compétences petite enfance.
En ce concerne le salaire, en tant qu'ass mat si tu veux avoir un salaire correct, il te faudrait accueillir 3 enfants et plutôt à temps plein!!
Bon courage à toi, cela peut être un bon compromis.