Le Social

je vais bientot etre embauché en tant que coordonateur p e, mais je ne sais pas du tout quelle rémunération demander. A mon avis le salaire doit etre plus élevé que directrice puéricultrice de crèche mais comme les grilles de salaire ne sont pas les mêmes je me demande si en tant qu'eje je peux prétendre à plus. Je précise que ce poste est dans la fonction publique

Salut,
Je pense que de toute façon tu es catégorie B donc tu n'auras jamais (enfin je crois) un salaire équivalent à celui des directrices de crèche qui st svt des puéricultrices de catégorie A dc cadre!! Le salaire indiciaire de base va rester le même que celui que tu as actuellement sauf si tu négocie une montée d'échelon, c'est plutôt sur le régime indemnitaire que tu vas pouvoir négocier (primes). Je ne sais pas trop à combien de salire net tu pourrais prétendre, à toi de voir déjà combien tu gagnes actuellement. A+. Question difficile dslée!

Merci fifie pour ta réponse. En effet la question des salaires dans la fonction publique est un peu floue car à responsabilité supérieure, le salaire ne le sera pas forcément. Quand tu parles de régime indemnitaire, à quelles sortes de primes pense tu?

Coordonateur??? je connaissais coordinateur... est ce la même chose? si c'est le cas, le salaire est beaucoup plus élevé qu'eje mais reste à voir si tu as les diplomes?
c'est étonnant qu'on te prenne pour un tel poste car normalement il faut un examen supplémentaire...
est ce un remplacement ou un cdi?
bon courage!
Elise

Par exemple, moi je travaille en structures municipales, eje contractuelle, (inscrite sur liste d'aptitude): mon régime statutaire: 1 er échelon et régime indemnitaire: ma collectivité appelle cela une prime de responsabilité qui est de 130 euros brut par mois. Elle est censée couvrir mes dépassements d'heures, réunions du soir...en réalité je récupère ces heures dc la prime c'est que du bonus! Mais chut!!! Je sais que je suis plutôt chanceuse surtout en tant que contractuelle mais ds certaines collectivités territoriales les primes pvt atteindre jusqu'à 17% du salaire net, source centre de gestion!!
Voilà pour des idées de primes: de responsabilité ou de service... A+.

coordonateur et coordinateur sont les deux intitutlés du poste. A mon avis ces 2 termes signifient la même chose: coordonner des structures et des équipes accueillant de jeunes enfants.Je suis eje et je n'ai pas d'autres diplômes à avoir sauf le concours de la fonction publique, c'est un cdi

C'est noté fifie, merci pour ces éclaircissements sur le régime indemnitaire. Bonne continuation, A+

salut ejemec, justement je cherchais des renseignements sur le profil de ce poste, car autour de moi on me dit que ce poste est réservé aux puer! je suis très intéressée par ce profil car je voudrais proposer un projet au service petite enfance dont je dépend car nous n'avons pas de coordinateur petite enfance ou de crèche je pense que les deux termes veulent dire la même chose? merci.

Salut rose-marie, ce poste n'est pas réservé qu'aux puèr. Ca a été créé plus ou moins avec le contrat enfance de la CAF qui prend en charge la moitié de la rémunération du coordinateur. Sinon pour le profil il faut avoir l'envie de quitter le terrain pour aller vers l'encadrement de diverses structures d'accueil. Le coordinateur gère les projets des crèches et autres RAM, il s'occupe des budgets, des listes d'inscription, etc... En fait, il décharge de beaucoup de tâches administratives les directrices. Il est également là pour recensé les besoins et les attentes en matière d'accueil et favoriser une même qualité d'accueil dans toutes les structures de la commune.
J'espère que ma réponse te conviendra, sinon n'hésite pas à demander des précisisons.

Et bien d'après ce que tu me dit nous avons une directrice à la petite enfance qui à ce profil alorsje pose la question, et les textes ne sont pas clairs comme d'hab.,il doit y avoir une différence entre coordinateur petite enfance et coordinatrice de crèche! de plus je ne savais pas que la caf prend en charge la moitié de la rémunération c'est intéressant je vais chercher de ce côté là . POur moi dans notre service il manque une personne qui ferait vraiment le lien entre prof. du terrain et prof. administratif. c'est la pagaille chez nous, et je suis polie,à la petite enfance on ne parle que chiffres et rendement et le terrain est , et je pèse mes mots méprisé!!! en tout cas merci pour les infos et si tu peux avoir d'autres témoignages merci de me tenir au courant.A plus!