Le Social

bonjour à tous, je réalise mon mémoire sur les bénéfices de la collaboration entre parents et professionnels en crèche parentale pour l'enfant.
j'ai réalisé des questionnaires dans le cadre du mémoire, je vais en déposer une copie ici, si certaines personnes sont intéressées, ce serait gentils de prendre le temps d'y répondre, je vous remercie par avance. il s'adresse à l'ensemble des professionnels ou stagiaire eje, mais davantage à ceux ayant une expérience en crèche parentale.

comment définiriez vous la crèche parentale?

selon vous ou votre expérience, quelle est la place des parents? leurs roles?
comment s'organisent les permanences?
participent ils à la réfléxion et la mise en place des projets?
encadrent ils des groupes d'enfants seuls?
mettent ils en place des activités seuls?


quelle est la place et quels sont les roles des professionnels?


comment collaborent professionnels et parents?


quels sont les bénéfices de la crèche parentale pour les parents, les professionnels, et les enfants?


quels sont les difficultés qui peuvent etre rencontrées?


pourquoi travailler en crèche parentale?



si vous avez d'autres informations qui vous semblent intéressantes à me fournir, n'hésitez pas! je vous remercie

lillitoutcourt; vous pouvez me contacter par l'intermédiaire de mon mail lillitoutcourt@hotmail.fr si vous le souhaitez. merci

comment définiriez vous la crèche parentale?
un lieu de rencontre, de garde,
d'echange entre parents et professionnels

selon vous ou votre expérience, quelle est la place des parents? leurs roles?
la place des parents est a definir dans le projet de depart de la structure cela depend de la durée de leurs permanences de leurs disponibilités...Leur role est de faire tenir l'asso au moins administrativement...

comment s'organisent les permanences?
dans la creche ou je suis c'est 2h le matin de 8 à 10 et 2h le soir de 16h30 a 18h30.

participent ils à la réfléxion et la mise en place des projets?
bien sur mais la plupart du temps les projets sont proposés par l'equipe

encadrent ils des groupes d'enfants seuls?
oui s'ils le veulent
mettent ils en place des activités seuls?
s'ils le veulent

quelle est la place et quels sont les roles des professionnels?
les memes que dans une structure classique: etre garant du bon fonctionnement pedagogique de la structure...


comment collaborent professionnels et parents?
garce a la communication et a l'echange

quels sont les bénéfices de la crèche parentale pour les parents, les professionnels, et les enfants?
A mon avis une plus grande disponibilité de l'equipe pour les parents, des relations enrichissantes du fait des differentes competences de chacun des parents

quels sont les difficultés qui peuvent etre rencontrées?
Justement dans la relation avec les parents. Certains professionnels n'aiment pas travailler sous le regard de leurs employeurs...

pourquoi travailler en crèche parentale?
etre dans le milieu associatif, etre dans une vrai relation d'echange avec les parents (pas juste 5min le matin et 5min le soir). Avoir une structure de 12 enfants en age melangés plutot que 60 en section...Pouvoir mettre en place un projet de fonctionnement, pedagogique qui me corresponde et non pas adherer a un projet politique de la petite enfance...

Alooors.....
réponses spontannées sans trop réfléchir, apres 1an et demi en crèche asso à fonctionnement parental ( et en m'empéchant de lire les réponses de Seb !!)

comment définiriez vous la crèche parentale?
=> lieu d'accueil, d'échanges, de rencontres parents-professionnels

selon vous ou votre expérience, quelle est la place des parents? leurs roles?
=> Les parents ont tout simplement une place "active" de parent, la crèche fait partie de leur quotidien, et ils sont directement impliqués dans son fonctionnement (permanences, sorties, soirées ménage, Conseil d'Administration). Ils peuvent et doivent nous faire part de leurs remarques, de leurs besoins.

comment s'organisent les permanences?
=> 2 demi journées par mois. Soit de 9h à 13h, soit de 14h à 18h. Un tableau à remplir est affiché dans l'entrée.
Le matin, le parent de perm permet de faire une balade avec le groupe des grands et il est là pour le repas. L'apres midi, il fait une balade avec les bébés (grands au lit), ensuite il rejoint le groupe des grands pour le gouter et une autre balade.
(Je précise que les locaux de la crèche sont trés petits, nous n'avons pas de jardin, ce qui explique les nombreuses balades pour essayer de faire prendre l'air à tous les enfants)

participent ils à la réfléxion et la mise en place des projets?
=> S'ils le souhaitent, tous les parents peuvent assister aux CA et donc être au coeur des réflexions et des projets.

encadrent ils des groupes d'enfants seuls?
=> depuis que la crèche est associative "à fonctionnement parental", ils n'ont plus le droit d'être seuls avec les enfants. Ils ne sont pas comptés dans le taux d'encadrement.
Quand c'était une crèche parentale "pure", ils étaient comptés comme des salariés non diplômés.

mettent ils en place des activités seuls?
=> ils peuvent tout à fait nous faire part d'une envie ou d'un projet, en fonction de sa faisabilité l'équipe est partante pour ce genre d'initiative ( trés rare, ceci dit....)

quelle est la place et quels sont les roles des professionnels?
=> institutionnellement nous sommes responsable du fonctionnement et du déroulement de la journée, comme dans n'importe quelle structure.
La spécificité du parental nous permet un lien plus approndi avec les parents. Le fait de nous voir faire leur permet parfois un recul vis à vis de leur enfant, et être ensemble toute la journée peut ouvrir certaines discussions qui n'auraient pas eu lieu sans cette "promiscuité".
En revanche, je n'estime pas avoir un rôle de formation à leur égard, comme avec du personnel "non diplômé". Ils sont et restent des parents.

comment collaborent professionnels et parents?
=> Cela dépend beaucoup de la personnalité du parent. La plupart sont là pour s'acquitter d'une obligation, et ils sont plus ou moins volontaires.
Lorsque nous sentons que le parent se sent bien au milieu du groupe, nous le motivons pour qu'il prenne des initiatives (proposer un activité, prendre "à sa charge" une des tables du repas...)
Si nous le sentons moins à l'aise, nous essayons de l'aider, de le rassurer, en l'impliquant dans ce qui se passe.

quels sont les bénéfices de la crèche parentale pour les parents, les professionnels, et les enfants?
=> pour les parents, d'aprés ce qu'ils m'en disent, il y a au départ une fonction rassurante : il y a toujours un parent à la crèche, alors aucun débordement n'est possible. Ensuite ils découvrent leur enfant dans le groupe, son comportement avec les autres, pendant les activités. Et comme je le disais, observer la façon dont nous nous y prenons les aide à parfois à prendre de la distance et à analyser leur propre façon de faire.
=> pour nous, le fait de bien connaitre les parents et de les voir faire avec leur enfant nous permet d'aborder l'enfant dans sa globalité. Leur présence permanente nous force à être toujours pros, et à ne jamais oublier le sens de nos actes.

quels sont les difficultés qui peuvent etre rencontrées?
=> La "promiscuité" peut amener des conversations persos qui n'ont pas leur place à la crèche, la familiarité peut être un obstacle pour dire certaines choses. La relation aux parents peut parfois devenir trop familière et faire oublier la dimension professionnelle.
Et dans là crèche où je suis, il faut quand même dire que l'investissement des parents se limite souvent à leurs obligations. Aucun parent n'assiste au CA, et ceux qui sont membres du bureau sont souvent absents.

pourquoi travailler en crèche parentale?
=> un hasard au départ, une conviction professionnelle ensuite. Je ne conçois plus d'accueillir des enfants sans une vraie relation avec les parents.


Voilou... j'ai fait bref, parce que ça pourrait être développé trés longuement !

je passe une formation de CAP petite enfance(je suis assistante maternelle agréee depuis 7ans).Et ma question s'oriente vers la crèche parentale: quelle sont les différentes hypothèses d'encadrement que l'ont peut rencontrer au sein de cette crèche??? merçi d'avance...

Chirpaz, je ne comprends pas bien ta question ...
C'est quoi une hypothèse d'encadrement ? La constitution de l'équipe ?
Si tu veux bien préciser, je pourrais peut être te répondre.

bonjour, je ne vous écris à cause du refus de mes enfants dans la crèche collective de ma ville à cause d'un salaire dans mon couple,je suis assistante sociale qui vole de cdd en cdd j'en ai marre. je voudrais créer une crèche parental et je ne sais pas comment m'y prendre alors je suis à la recherche de toutes informations. comment elle fonctionne ?
qui y travaille ? comment sont rémunerés les personnes qui y travaillent ? combien de m2 il faut pour ouvrir une crèche parentale ? l'accord est elle facilement donné par les autorités ?

salut j'ai fais un dossier en sov=ccioo de la petite enfance je te le post sur ton mail, il y auras peut être de quoi t intéresser.

Bonjour,

je suis EJE Responsable Technique de l'une des dernières crèches parentales du Finistère. Cela fait 17 que j'occupe ce poste et je suis heureuse, chaque fois que je le peux, de faire partager mon expérience et ma réflexion.

Mes collègues et moi sommes des militantes (épanouies et respectées, je crois) du parental.

Je ne me sens pas à l'aise pour répondre d'emblée à votre questionnaire, alors vous pouvez m'envoyer des e-mails plus détaillés ou me téléphoner, si vous le souhaitez, à mon domicile: 02.98.95.08.91.

Je peux aussi vous faire parvenir les documents de promotion de notre établissement.

Claire

Bonjour Claire, je me presente je m'appelle marjorie et je viens tt juste d'integrer une creche parentale avec aussi une nouvelle directrice. Elle et moi n'avont pas d'experience en creche parentale et nous reflechissons beaucoup a une bonne organisation, la place des parents de perm ce que nous pouvons leur demander et ce que nous ne pouvons pas??
Je serais enchanté de discuter abec toi de ton experience, je t'en remercie.