marre?

[adelaide]

salut tout le monde!
je vis une baisse de régime professionnelle je crois alors que je ne bosse dans le milieu de la petite enfance que depuis 4 ans;
je suis adjointe d'une petite crèche associative où il y a des problèmes comme partout mais où globalement, je me sens bien avec l'équipe;
pourtant, je me sens en ce moment "dépitée" dans le sens où j'ai l'impression de ne pas servir à grand chose même si j'ai des projets et que je fais toujours tout à fond;
ce sont les détails qui me minent, les problèmes de planning, les parents qui se plaignent pour un rien, et quand les enfants hurlent et que je cours dans tous les sens, je me dis "mais quel est le rapport entre tout ce qu'on m'a appris dans ma formation et ce que je fais maintenant"?
j'ai conscience qu'il faut relativiser et que je me remette à penser positivement, mais en toute honnêteté, n'en avez-vous pas marre parfois?souvent?

[Cathy]

Bonjour Adélaide,

Et bien, tu fais une petite dépression professionnelle...je plaisante, bien sur que oui, je pense qu'on a toutes pu avoir un moment de 'j'en ai marre'...cela fait 15 ans que je suis EJE et directrice depuis 1 an. Ce qui m'a permis un renouveau. J'ai été très en colère lors de mes début car, je sortais de l'école et tout ce qu'on m'avait appris ne fonctionnait pas avec les enfants...activités, pédagogie...bruit...pleures...j'ai du m'adapter plutôt que de faire adapter.
Le train train dont tu parles peut se régler en changeant de structure. Car même si les enfants changent tous les 1 ou 2 ans toi tu restes, avec les mêmes activités, les mêmes créneaux horaires,le même personnel. Le pas est très dur à sauter, car on sait ce que l'on quitte mais pas ce que l'on retrouve...pour ce qui est des soucis des parents...tu les trouveras n'importe ou, j'ai 60 familles et j'ai toujours mon petit pourcentage de râleurs, dans la vie aussi c'est comme cela...ça serait trop parfait sinon...et il est vrai que c'est décourageant. Ne t'inquiètes pas, nous sommes toutes dans la même situation. Bon courage, il faut rester motiver...j'espère que tu vas pouvoir partir rapidement en vacances...A bientôt.
Cathy

[adelaide]

merci beaucoup pour cette réponse et ces encouragements, malheureusement je ne suis pas certaine que cela soit seulement une "baisse de régime";cela ne fait après tout qu'un an que je suis dans cette structure et j'apprécie l'équipe;mais j'ai eu un parcours depuis le début de cette "carrière" "miné" avec manque de personnel allant jusqu'à mettre en danger les enfants, des équipes plus ou moins intéressés par le développement de l'enfant; quant aux conditions de travail, pas de rtt, pas de vacances pendant des mois alors que j'ai un enfant en bas âge, des horaires de dingue (ouverture, fermeture, ouverture, fermeture...), et le salaire en associatif qui est tellement bas que l'on se demande comment on peut nous demander de faire des formations aussi longues!
l'aspect "gestionnaire" ne m'intéresse pas or j'ai toujours été adjointe et on me le demandera de plus en plus je crois;et puis surtout, j'ai l'impression de passer ma vie à m'"adapter" aux autres et d'être perpétuellement en scène pour être acceptée des collègues et des parents;au moindre faux pas, on vous tombe dessus;j'avais la naïveté de croire que dans le monde du social, il y avait plus d'empathie, d'entraide, de solidarité; je me rends compte que non, et je ne parle pas que de mes expériences car je ne me positionne pas en victime;
que pensez-vous des gens qui font des cdd de 6 mois?et donc changent régulièrement de structure?je me demande si cela ne me correspondrait pas mieux;je suis trop sensible à ce que je vois, à ce que je vis, et je ne me sens pas assez stimulée;il me faudrait me renouveler sans cesse et en même temps, je serais moins touchée par les mesquineries puisque je ne serais pas attachée au lieu;
comment dépassez-vous toutes ces problématiques?si vous les avez...bonne continuation en tout cas, et bravo pour être capable de mettre tout çà en perspective...

[Cathy]

Bonjour Adélaide,
Je suis bien triste de ne pas avoir de poste vacant à vous proposer. Car, depuis un an, nous travaillons ensemble dans une structure familiale (halte garderie) ou nous avons fait le choix de travailler en professionnelles pour que tout le monde se sente bien. Je commence toutes mes réunions par comment vous sentez vous? avez vous besoin qu'on parle si quelque chose vous embête dans notre organisation. Tout n'est pas parfait, ça serait trop beau...ou trop ennuyeux...car nous sommes ravies d'avoir ce temps de discussion ou nous rions beaucoup.Tout ceci pour dire que ça n'est pas votre sensibilité qui est en jeu, mais peut-être plutôt celle des autres... être trop gentille n'est pas un défaut, mais un très très grande qualité, ne changez pas, nos petits ont besoin de cela. Il existe des structures ou vous avez des avantages à travailler en structure. Nous avons 8 semaines de congé, primes et mutuelle...oui oui, ça existe...notre garderie ouvre a 8h et ferme à 18h. Nous sommes toutes maman et avons organisé nos horaires pour pouvoir récurer nos loulous au moins 2 fois à 16h30...oui, oui...ça existe. Il faut que tu trouves une structure qui te corresponde vraiment et pas parce que tout vous semble un peu près pas mal...avec l'équipe. Si personne n'est motivé à travailler dans cette structure c'est qu'il y a un souci...
Nombreuses garderies ou crèches recherchent des EJE, n'hésitez pas à aller aux entretiens, ça va vous remotiver et vous allez vous apercevoir que tout est possible, primes, vacances, horaires souples...pour ton petit bout. Ne vous inquiétez pas, je suis sure que ça va marcher....regardez juste ce que l'on peut vous proposer dans les petites annonces, ça n'engage à rien...Bon courage, à bientôt.
Cathy