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dadice_8
Message non lu
par dadice_8 » 16 janv. 2014 18:46
Bonjour,
j'ai besoin de votre : je suis en poste en crèche et je souhaiterais mettre en place des groupes d'analyse des pratiques.
Mais je me questionne comment animer ce temps car cela ne fait que 4 ans que je suis diplômée et je n'ai jamais animer ces temps de réflexion.
Avez vous des vécus sur ce type de projet?
Merci de votre aide

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cicou
Message non lu
par cicou » 16 janv. 2014 21:32
Bonsoir,
Je ne suis pas encore diplômé mais en stage, j'ai pu participer à des réunions ou l'analyse de la pratique était mise en place à partir de visionnage. Je m'explique, les professionnels étaient filmés (avec leur accord et j'imagine celui des parents pour le droit à l'image) sur des moments de la journée et visionné en réunion d'équipe ce qui permettait d'analyser les professionnels sur leurs pratiques mais aussi sur l'aménagement de l'espace etc...
j'ai trouvé ça très intéressant et très concret!!
Voilà peut être que cela pourra te donner quelques pistes! ^^
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Magali
Message non lu
par Magali » 16 janv. 2014 21:41
Bonsoir
Ds la structure ou je travaille ( crèche halte garderie) ns avons des tps d'analyse de pratique qui st animés par une psychologue clinicienne; il me semble difficile que tu puisses animer ces tps en faisant partie de l'équipe et en étant même pt être supérieur hiérarchique!
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Lola
Message non lu
par Lola » 20 janv. 2014 12:40
Bonjour,
J'ai participé à plusieurs groupes différents d'analyse de la pratique et c'est vraiment difficile de trouver une personne qualifiée pour le faire. Ca dévie très vite en groupe de paroles, plus que de l'analyse.
Certains intervenants nous laissaient parler entre nous de choses et d'autres.
Les seuls que j'ai eu de bien, ce sont 2 hommes psychologues et psychothérapeute. Ils ont su chacun poser un vrai cadre dans la séance, et nous apporter de vraies réponses.
Il faut que l'intervenant soit neutre et en dehors de la structure sinon ça ne peut pas être de l'APP, ce sera un groupe de parole en interne.
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Isa
Message non lu
par Isa » 20 janv. 2014 15:19
Bonjour,
Diplômée depuis presque 10 ans, toutes les analyses de la pratiques auxquelles j'ai pu participer étaient animées par une psychologue. C'est elle (ou lui!) qui a la capacité et la formation pour pouvoir organiser ces temps!
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TITI
Message non lu
par TITI » 16 févr. 2014 17:52
bonjour,
je suis eje et j'ai une formation cnfpt sur l'analyse de pratiques
je pense qu'il n y a pas besoin d'être psychologue pour faire un groupe d'analyse par contre il faut de la méthode pour ne pas partir en groupe de parole
la technique que j'ai suivi est très intéressante et pas très compliquée à mettre en oeuvre il faut un peu de rigueur !!
pour plus d'info voici mon mail
anne.cfa.mpe@gmail.com
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Magali
Message non lu
par Magali » 16 févr. 2014 19:37
Même si il ne faut pas être psychologue pr faire des grpes d'analyse de pratique;la personne qui dt les animer ne doit pas faire partie de l'équipe! car cette personne dt être neutre!