Coucou,
Je suis actuellement sans emploi et j'ai moins de 26 ans.
Je voudrais faire une formation AMP en contrat pro ... mais je ne sais pas comment faire pour trouver un centre de formation avec un employeur..
Je trouve des centres de formation sur le net mais je ne sais pas si il se charge de trouver un employeur...
Comment faire?
Quelles démarches?
Comment avez eu votre contrat pro?
Merci à tous ceux qui peuvent m'aider!!!
Bisous.
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Informations sur Contrat Pro AMP !!!
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MIMI
Re: Informations sur Contrat Pro AMP !!!
Bonjour O.L,
Tout d'abord, le contrat pro ne s'adresse qu'aux + de 26 ans.
Pour les - de 26 ans, il faut demander un contrat d'apprentissage.
Généralement, les centres de formation ne se chargent pas de la recherche d'employeur, ils peuvent seulement donner des pistes.
Le mieux, c'est d'écrire à tous les établissements sociaux qui t'intéressent en expliquant dans ta lettre ta motivation pour être AMP ; que tu veux entrer en formation en contrat d'apprentissage.
Sinon, autre méthode, téléphoner à tous ces établissements ! C'est long, fatiguant, mais tu as tout de suite la réponse !
N'hésite pas à en parler à ton conseiller Pôle Emploi qui peut t'aider à trouver des pistes. Ou bien encore à la Mission Locale.
Je ne sais pas quand tu envisages d'entrer en formation mais le mieux, c'est d'abord de trouver l'employeur.
Personnellement, j'ai passé plusieurs fois le concours d'entrée, l'ai réussi, mais je n'ai jamais trouvé d'employeur
Aujourd'hui je fais une pause et cherche à faire des remplacements (ça revient cher de passer les concours :AieAieAie!: )
Bon courage .:bounce: :bye:
Tout d'abord, le contrat pro ne s'adresse qu'aux + de 26 ans.
Pour les - de 26 ans, il faut demander un contrat d'apprentissage.
Généralement, les centres de formation ne se chargent pas de la recherche d'employeur, ils peuvent seulement donner des pistes.
Le mieux, c'est d'écrire à tous les établissements sociaux qui t'intéressent en expliquant dans ta lettre ta motivation pour être AMP ; que tu veux entrer en formation en contrat d'apprentissage.
Sinon, autre méthode, téléphoner à tous ces établissements ! C'est long, fatiguant, mais tu as tout de suite la réponse !
N'hésite pas à en parler à ton conseiller Pôle Emploi qui peut t'aider à trouver des pistes. Ou bien encore à la Mission Locale.
Je ne sais pas quand tu envisages d'entrer en formation mais le mieux, c'est d'abord de trouver l'employeur.
Personnellement, j'ai passé plusieurs fois le concours d'entrée, l'ai réussi, mais je n'ai jamais trouvé d'employeur
Aujourd'hui je fais une pause et cherche à faire des remplacements (ça revient cher de passer les concours :AieAieAie!: )
Bon courage .:bounce: :bye:
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Karamoko Djeneba
Re: Informations sur Contrat Pro AMP !!!
pas forceman,moi g ter en contrat pro et javè -de 25ans.tu essaie de voire les dates d'entrée dans les differentes centres de formations et à partir de là tu te mets à chercher 1 patron dans les institutions kil veulen dè contrat pro(maisons de retraite surtout).tu leur explike ke ta l'école et ke ta besoin d'eux pou concretisé tè projet
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MIMI
Re: Informations sur Contrat Pro AMP !!!
O.L, voilà qui sera plus clair : (cf. site du gouvernement travail-emploi-santé)
"Qui peut être embauché sous contrat de professionnalisation ?
Peuvent être embauchés dans le cadre d’un contrat de professionnalisation :
1° les jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus, qui peuvent ainsi compléter leur formation initiale ;
2° les demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus, inscrits sur la liste des demandeurs d’emploi gérée par Pôle emploi ; il est toutefois admis que les personnes sortant d’un contrat aidé puissent être recrutées en contrat de professionnalisation sans se réinscrire sur cette liste ;
3° les bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA), de l’allocation de solidarité spécifique (ASS) ou de l’allocation aux adultes handicapés (AAH) ou aux personnes ayant bénéficié d’un contrat unique d’insertion ;
4° dans les départements d’outre-mer et les collectivités de Saint-Barthélemy, Saint-Martin et Saint-Pierre-et-Miquelon, les bénéficiaires du revenu minimum d’insertion (RMI) et de l’allocation de parent isolé (API) (pour mémoire, le RMI et l’API restent en vigueur dans les DOM et dans ces collectivités jusqu’à l’entrée en vigueur du RSA prévue, au plus tard, le 1er janvier 2011).
Des dispositions spécifiques peuvent, le cas échéant, s’appliquer aux personnes mentionnées au 1° ci-dessus qui n’ont pas validé un second cycle de l’enseignement secondaire et qui ne sont pas titulaires d’un diplôme de l’enseignement technologique ou professionnel, ainsi qu’aux personnes mentionnées aux 3° et 4°."
"Qui peut être embauché sous contrat de professionnalisation ?
Peuvent être embauchés dans le cadre d’un contrat de professionnalisation :
1° les jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus, qui peuvent ainsi compléter leur formation initiale ;
2° les demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus, inscrits sur la liste des demandeurs d’emploi gérée par Pôle emploi ; il est toutefois admis que les personnes sortant d’un contrat aidé puissent être recrutées en contrat de professionnalisation sans se réinscrire sur cette liste ;
3° les bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA), de l’allocation de solidarité spécifique (ASS) ou de l’allocation aux adultes handicapés (AAH) ou aux personnes ayant bénéficié d’un contrat unique d’insertion ;
4° dans les départements d’outre-mer et les collectivités de Saint-Barthélemy, Saint-Martin et Saint-Pierre-et-Miquelon, les bénéficiaires du revenu minimum d’insertion (RMI) et de l’allocation de parent isolé (API) (pour mémoire, le RMI et l’API restent en vigueur dans les DOM et dans ces collectivités jusqu’à l’entrée en vigueur du RSA prévue, au plus tard, le 1er janvier 2011).
Des dispositions spécifiques peuvent, le cas échéant, s’appliquer aux personnes mentionnées au 1° ci-dessus qui n’ont pas validé un second cycle de l’enseignement secondaire et qui ne sont pas titulaires d’un diplôme de l’enseignement technologique ou professionnel, ainsi qu’aux personnes mentionnées aux 3° et 4°."
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O.L
Re: Informations sur Contrat Pro AMP !!!
Coucou,
Merci de vos réponses , je connais déjà le statut du contrat pro...
Ce que je voulais savoir c'est les démarches pour les centre de formations et l employeur...
Merci de vos réponses qui m'avance bien déjà...
Merci de vos réponses , je connais déjà le statut du contrat pro...
Ce que je voulais savoir c'est les démarches pour les centre de formations et l employeur...
Merci de vos réponses qui m'avance bien déjà...
-
b
Re: Informations sur Contrat Pro AMP !!!
bonsoir OL,
- concernant les centres de formation, tu peux t'inscrire où tu le souhaite pour passer le concours, ensuite tu devras démarcher les structures pour te proposer en contrat pro. je te conseille de le faire dans ce sens car il se peut que les structures te disent de les recontacter une fois les résultats du concours tombés. mais tu peux aussi le faire dans le sens inverse : démarcher les structures et une fois que tu as décroché un contrat, passer les concours. bonne chance
- concernant les centres de formation, tu peux t'inscrire où tu le souhaite pour passer le concours, ensuite tu devras démarcher les structures pour te proposer en contrat pro. je te conseille de le faire dans ce sens car il se peut que les structures te disent de les recontacter une fois les résultats du concours tombés. mais tu peux aussi le faire dans le sens inverse : démarcher les structures et une fois que tu as décroché un contrat, passer les concours. bonne chance
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langler
Re: Informations sur Contrat Pro AMP !!!
J'ai eu mon concour amp tout ce qui me manque c'est la patron, et le délai fini bientot GALERE
Que faire avant 3 janvier 2011
SOS
Partout ou j'appelle trop tard
langlet joane
Que faire avant 3 janvier 2011
SOS
Partout ou j'appelle trop tard
langlet joane
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langler
Re: Informations sur Contrat Pro AMP !!!
bonjour a tous moi j ai une petite question je vais passer un contrat pro j ai deja le patron mais je ne sais pas commen faire pour trouver une ecole si vious pouvez maider jen serais trés reconnaissante merci a tous bisou