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AE vos vacance de juiilet ?
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brunot
Re: AE vos vacance de juiilet ?
Bonjour,
En ce qui me concerne j'aurais une question.
Voila je suis AE, dans uen cata financière incroyable et donc j'aurais la possibilité de travailler dans un centre de vacances 13 jours au moi de juillet pour faiire tout ce qui est ménage ect etc
mais a-t-on le droit?a quel texte se référer?
Que risque-je?
Merci par avance
En ce qui me concerne j'aurais une question.
Voila je suis AE, dans uen cata financière incroyable et donc j'aurais la possibilité de travailler dans un centre de vacances 13 jours au moi de juillet pour faiire tout ce qui est ménage ect etc
mais a-t-on le droit?a quel texte se référer?
Que risque-je?
Merci par avance
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titinange
Re: AE vos vacance de juiilet ?
Message pour brunot
Le seul conseil que je puisse te donne c'est d'aller voir quelqu'un à la direction départementale du travail. Tu vas pouvoir poser toutes les questions qui te trotent dans la tête. Et puis ce sont des professionnels.
Bonne chance
Le seul conseil que je puisse te donne c'est d'aller voir quelqu'un à la direction départementale du travail. Tu vas pouvoir poser toutes les questions qui te trotent dans la tête. Et puis ce sont des professionnels.
Bonne chance
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Katell
Re: AE vos vacance de juiilet ?
Saut Brunot,
je te conseille une petite visite sur cette page, tu y trouveras les réponses à tes questions (pas forcément positives d'ailleurs) Bonne continuation
http://www.ac-nantes.fr/12809859/0/fiche___pagelibre/
si le lien ne fctionne pas : va sur le site de l'académie de nantes www.ac-nantes.fr, puis rubrique personnels et recrutement, puis "aide-éducateur", et enfin "vos questions"
voiloux
je te conseille une petite visite sur cette page, tu y trouveras les réponses à tes questions (pas forcément positives d'ailleurs) Bonne continuation
http://www.ac-nantes.fr/12809859/0/fiche___pagelibre/
si le lien ne fctionne pas : va sur le site de l'académie de nantes www.ac-nantes.fr, puis rubrique personnels et recrutement, puis "aide-éducateur", et enfin "vos questions"
voiloux
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wam
Re: AE vos vacance de juiilet ?
salut,
Je suis en école élémentaire mais tous les été depuis 4 ans je dois travailler au collège qui m'emploi pour participer aux journées "école ouverte". Il en va de même pour tous les AE dépendants de ce collège. Suivant les années l'établissement est ouvert à Pâques, 15 jours en juillet et 15 jours en août. A nous de nous entendre (avec les Assistants d'Education désormais) pour nous répartir ces jours équitablement. Cette année nous ne travaillerons que 6 demi-journées en juillet, réparties sur 2 semaines, mais il nous est arrivé de travailler bien plus que ça à "la grande époque"... certains d'ailleurs ont déja fait 1 semaine à Pâques en plus de leurs journées de juillets.
Les opérations "école ouverte" sont une manne financière importante pour les collèges et les AE de bons citrons bien juteux, ça m'étonne qu'on ne soit pas plus nombreux à y passer.
A+
Je suis en école élémentaire mais tous les été depuis 4 ans je dois travailler au collège qui m'emploi pour participer aux journées "école ouverte". Il en va de même pour tous les AE dépendants de ce collège. Suivant les années l'établissement est ouvert à Pâques, 15 jours en juillet et 15 jours en août. A nous de nous entendre (avec les Assistants d'Education désormais) pour nous répartir ces jours équitablement. Cette année nous ne travaillerons que 6 demi-journées en juillet, réparties sur 2 semaines, mais il nous est arrivé de travailler bien plus que ça à "la grande époque"... certains d'ailleurs ont déja fait 1 semaine à Pâques en plus de leurs journées de juillets.
Les opérations "école ouverte" sont une manne financière importante pour les collèges et les AE de bons citrons bien juteux, ça m'étonne qu'on ne soit pas plus nombreux à y passer.
A+
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rr
Re: AE vos vacance de juiilet ?
Wam, c'est indiqué sur le contrat participation à école ouverte?
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Said
Re: AE vos vacance de juiilet ?
une question est-ce qu'un aide-éducateur se doit de faire des journées administrative? quels sont les textes? MERCI
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ninitchang
Re: AE vos vacance de juiilet ?
Bonjour, pour répondre à ta question, je suis en vacances le 8 juillet au soir et je reprends le 29 août au matin je pense!
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said
Re: AE vos vacance de juiilet ?
quelqu'un a de vrais textes sur les journées adm parce que ca sent la carotte
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Katell
Re: AE vos vacance de juiilet ?
Bonjour,
moi je travaille en école primaire, vancances du 02/07 au 29/08, jamais entendu parler de journées admnistratives ! Apparemment, je degré d'"utilisabilté" des AEd varie selon les employeurs et directeurs d'école. Dans mon contrat, je reste à la disposition de l'employeur pendant 4 semaines mais dans les faits, le collège ne me demande rien (et heureusement ! ). Quant aux textes officiels, on doit les avoir à disposition : aller soit au collège, soit à la cellule du rectorat, et les demandre. Bon été à tous
moi je travaille en école primaire, vancances du 02/07 au 29/08, jamais entendu parler de journées admnistratives ! Apparemment, je degré d'"utilisabilté" des AEd varie selon les employeurs et directeurs d'école. Dans mon contrat, je reste à la disposition de l'employeur pendant 4 semaines mais dans les faits, le collège ne me demande rien (et heureusement ! ). Quant aux textes officiels, on doit les avoir à disposition : aller soit au collège, soit à la cellule du rectorat, et les demandre. Bon été à tous
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stéphanie
Re: AE vos vacance de juiilet ?
VOILA CE Q JAI TROUVE COMME TEXTE DU RECTORAT
les activités de bilan et de préparation et autres tâches administratives directement liées aux fonctions des aides éducateurs
Les aides éducateurs peuvent être amenés à poursuivre leurs fonctions pendant une période de vacances des élèves lorsqu'eux mêmes ne sont pas en congé, mais les conditions d'emplois et la référence au contrat de travail perdurent. Ainsi, toutes les activités exercées pendant les vacances scolaires doivent découler du contrat de travail.
Par exemple, les aides éducateurs affectés pour aider à l'accueil dans les CDI ont vocation à participer au classement, à la vérification et à l'évaluation du stock documentaire après la fermeture des classes. Lors de la période de prérentrée, il est normal qu'en collaboration avec le documentaliste responsable du CDI ou le directeur de l'école, un travail de préparation à l'ouverture de ces espaces puisse s'effectuer. De même, l'animation d'un atelier TICE se prépare et un bilan peut en être fait.
Ces activités sont organisées et encadrées par l'employeur ou le directeur d'école. Cela exclut le fait que les aides éducateurs se trouvent seuls dans l'établissement pendant les vacances scolaires. La présence des personnels chargés de les encadrer est impérative.
Par ailleurs, l'appartenance des aides éducateurs à l'équipe éducative les rend susceptibles de participer à des activités de nature administrative directement liées à la vie scolaire.
En revanche, confier aux aides éducateurs la responsabilité unique de tâches administratives (tenir le secrétariat administratif, par exemple) correspond à un cas de substitution d'emploi.
les activités de bilan et de préparation et autres tâches administratives directement liées aux fonctions des aides éducateurs
Les aides éducateurs peuvent être amenés à poursuivre leurs fonctions pendant une période de vacances des élèves lorsqu'eux mêmes ne sont pas en congé, mais les conditions d'emplois et la référence au contrat de travail perdurent. Ainsi, toutes les activités exercées pendant les vacances scolaires doivent découler du contrat de travail.
Par exemple, les aides éducateurs affectés pour aider à l'accueil dans les CDI ont vocation à participer au classement, à la vérification et à l'évaluation du stock documentaire après la fermeture des classes. Lors de la période de prérentrée, il est normal qu'en collaboration avec le documentaliste responsable du CDI ou le directeur de l'école, un travail de préparation à l'ouverture de ces espaces puisse s'effectuer. De même, l'animation d'un atelier TICE se prépare et un bilan peut en être fait.
Ces activités sont organisées et encadrées par l'employeur ou le directeur d'école. Cela exclut le fait que les aides éducateurs se trouvent seuls dans l'établissement pendant les vacances scolaires. La présence des personnels chargés de les encadrer est impérative.
Par ailleurs, l'appartenance des aides éducateurs à l'équipe éducative les rend susceptibles de participer à des activités de nature administrative directement liées à la vie scolaire.
En revanche, confier aux aides éducateurs la responsabilité unique de tâches administratives (tenir le secrétariat administratif, par exemple) correspond à un cas de substitution d'emploi.