Salaire d'une directrice de crèche

[fets]

bonjour a toutes,
je viens de lire les quelques messages de cettes rubrique. j'avoue parfois etre surprise de la violence du dialogue entre professionnelles de la petite enfance. notre secteur (surtout dans le public) est en crise en ce moment, et pour voir bouger les choses que ce soit en matière de statut, de reconnaissance,mais aussi de salaire il faut pour cela qu'on s'entraide au lieu de se tirer dans les pattes, que l'on fasse bloc face à ces diplomates qui profitent de nous. arrêtons d'être agressives entre nous et au contraire soutenons nous ensemble. nos formations sont différentes tant dans le contenu que dans la durée mais peuvent se comppléter au lieu de n'être que des critères de salaire.
je souhaite bon courage à toutes celles qui entreprennent une ouverture de crèches(il en manque tellement!!!); pour les eje en recherche de salaire équivalant a leur responsabilité de dir il faut passer le diplome d'etat d'ingénierie sociale (niveau I)(REMPLACE LE dsts) qui vous permettra(enfin dans le public) d'accéder à la catégorie A, chose qui n'a pas lieu avec le CAFDES.
voila bon courage toutes

[lucile dele]

bonjour tous le monde je m'apelle lucile et je suis en terminal es je veut devenir eje et frenchemen tous vos discours me font peur a vous entendre on dirait que ce metier n'est fait que de mauvaise choses des salaires tro bas tros de responsabilités la guerre entre eje et puer.mais au comencement vous avait tous choisit un metier dan la petite enfance car c'ete votre envie d'etre auprés des boutchous alor pourkoi vous pleindre certe la vie de tous les jours n'est pas facile mais vous faite un metier que vous aimer et que vous aves choisi alors estimer vous heureux.car moi je tremble a l'idée de ne pas y arriver car a la base mon objectif et de devenir directrice de créche et lorsque une pue di que je n aurait pa ma place a ce poste et ben ca me degoute... merci de repondre et de me dire honnetement ce que vous en penssez

[kris]

Bonjour Lucile,
le fait de faire un metier qui plait ne veut pas dire qu'il faut s'en contenter ni qu'il n'y a pas de difficultés.
la complementarité et le respect des autres sont deux choses importantes dans tout métier.
il n'y a pas de raison que tu n'arrives à tes fins si tu travailles.
par contre, il va falloir que tu fasses un sacré effort sur ta façon d'écrire. Etre responsable d'une structure induit une certaine tenue, dont le langage oral ou écrit.
bon courage

[lefort]

bonjour, moi je suis actuellemnt aide soignante et j'aimerai travailler en crèche. pouvez vous me dire vos réonses que vous avez reçu pour le changeemnt de fonction publique.
merci

serreira.andre@neuf.fr

[eje]

L'éduc de jeunes enfants est un travailleur social, spécialiste de l'enfance et de sa famille qui a fait 3 ans dans sa spécialité.

La puéricultrice est avant tout une infirmière puis une spécialisation 1 an sur l'enfant.
C'est une infimière spécialisée. C'est une soignante.

Chacun a ses compétences.Chacun sa place.

[laetitia]

bonjour à tous,

je suis infirmière depuis bientot 4 ans et je vais passer un entretien en vu d'une place d assistante de direction en crèche par le biais de crèche attitude
je voudrais connaitre environ le salaire qui peux se présenter et savoir si je peux negocier merci

[claude]

pour passer de la fonction publique hospitalière à la territoriale, il faut faire une demande de détachement. vous dépendrez administrativement toujours de l'hopital mais vous serz payer par la mairie.le saliare est le même mais vous pouvez négocier.pour moi cela a marché.
bon courage

[cathy]

tu devrais te tenir informée de la législation et des compétences de chaque corps de métiers, au lieu de dénigrer directement les EJE sans connaitre le contenu de leur formation!
oui elles sont tout à fait capable d'assumer un poste de directrice de crèche jusqu'à 40 berceaux: refr décret d'aout 2000, qu'il est indispensable de connaitre!!!

avant de critiquer: informe toi!!!

[Castor]

Hello Lucile,

Tu demandes un avis, voici le mien :
.1) Travaille ton orthographe, ta grammaire et ton expression écrite.
.2) ton projet est génial mais la route est longue jusqu'à son aboutissement.
Si tout va bien pour toi, ce que je te souhaite, il te faut réussir ton bac puis le concours d'entrée aux écoles d'EJE, puis réussir tes 3 années de formation & enfin valider ces 3 ans par le diplôme d'EJE. Ensuite trouver 1 job te convenant et travailler 3 années pour parfaire ta formation initiale et acquérir de nvs compétences. Alors seulement tu pourras te mettre en chasse d'1 poste de Direction de crèche à ta mesure et proposant 1 salaire correcte, cela aussi, tu l'auras compris ne se trouve pas facilement. Une fois trouvé ce poste, il te faudra l'obtenir, puis le tenir, ce qui est encore bcq + complexe !

6 ou 7 ans au bas mot se seront écoulés, les choses auront changé tant pour toi que pour la société en générale, du moins je l'espère en ce qui concerne les professionnels de ce secteur si promptes à se manger le nez.

Conclusion : profite bien de toutes ces années pour observer, lire, réfléchir avec les pro que tu rencontreras. Evite de les juger trop vite mais prends ce que chacun(e) peut t'apporter pour enrichir ta réflexion car cette attitude sera bcq + profitable tant pour toi, que pour les enfants, collègues et familles avec lesquelles tu collaboreras.

Bonne route !

[frederic]

bonjour

je suis artisans j'ai 1 societer, je voulais me renseigner concernant la creation de creche pour ma femme.mais je vois que c'est bien compliqué.mais je peux peut etre vous aider sur les salaires et la negiciations salariales.en effet j'ai negocier pendant 10 ans mon salaire en tant qu'interimaires , puis lors de mes 3 CDI successif.je negocie toute la journee avec des clients pour leur vendre du materiels, et croyer mois c'est pas faciles.tout est dans l'attitudes, dabord preparer vos arguments(comment vous allez diriger votre creche, en cas de probleme que faire, avec quel medecin vous allez travaillez,qu'elle type d'activiter vous allez faire avec les enfants et pourquoi)evidement se renseigner le plus possibles sur le poste et bien lire l'intituler de l'annonce.a savoir que les annoces sont faite aux depart pour trier les motives et ceux qui ne le sont pas.si il est ecris "cherche EJE pour poste a responsabiliter 40 lits et 60 enfants jour pour 1200 net + primes " c'est un tris par l'argent, idem pour un tri par diplome.ne vous laisser pas impressioner par l'annonce, il faut vous dire "je suis capables,je le veux, je postule". apres lors des differents entretien arrivé detendus et sereine,regarder le recruteur droits dans les yeux tout le temps de l'entretien,ne roulez pas les yeux,si vous chercher a vous rapeler quelque chose regarder en haut a droite, rester assize et droite, ne croiser pes les mains ni les bras, ne croiser pas les doigt, utiliser vos mains pour insister sur vos idées comme les italiens mais toujours a plats et la mains toute entiere pas avec 1 doigt.parlez de vos experience profesionel avec conviction en donnant quelque exemple de situation que vous avez organiser ou qui on finis a votre avantages.si vous n'avez pas d'experience imaginez ce que vous feriez avec les enfants et dans votre poste et exposer les au recruteur.vousvoyer le recruteur. demander en detail en quoi conciste le poste et insister si ce n'est pas clair(desfois on a des surprise le recruteur ne sais pas en quoi conciste reelement le poste ou le diplome demander est inferieur)parler du salaires a la fin quand vous avez repondu a toute les question,laisser au recruteur vous demander conbien vous voulez et annocez votre chiffre( pour moi avec l'experience qu'il faut pour ce poste, en dessous de 2000 euros net ce n'est pas interessant)si il n'en parle pas n'ayez pas peur de demander et surtout motivés vos reponse sur le salaire"je souhaite 2000 euros net parce que je suis toute a fait capable ,qualifies et motives par ce postes au vues des exemples que je vous ait donnez au cours de cette entretiens" pour terminer comme pour commencer srrez la mains franchement et fermement .souvent la meilleur impressions primes sur les diplomes, ne soyer pas demandeur soyer acteur de votre recrutement. cette technique d'entretien a souvent marcher pour mois .apre si vous n'ete pas prise temps pis ne deseperer pas chercher autre chose du boulot y'en a plein, mal payer mais y'en a plein et c'est mieux de gagner 1200 euros que rien.c'est triste a dire mais pour les creche privée il faut reflechir en chiffre d'affaire,si 1 enfants vous coute 45 net/jour il faut le vendre a ses parents 60 euros /jour, evidemeent il faut que la prestation soit a la hauteur.soyez intransigente sur les payement ne faite pas credit si une personne na pas les moyens de payer qu'elle aille dans une creche public faire la queus.je sais c'est triste de dire sa de ne pas etre conciliants mais c'est le monde des affaire,personne ne vas vous payer si vous ne ramenez pas de chiffre.pour la fonction public c'est differants il y a des grille de salaires,c'est mal payer,c'st normal c'st l'etats , mais vous avez la securitez de l'emploi j'en sais quelque chose mes soeurs sont toute les deux fonctionaire teritoriales dans les cantines scolaire depuis 15 ans et elle gagne 1200 net par mois +100 euros d primes.par contre elle ont tout les congés scolaires et peuvent tonber malades souvent. voila bonne chance a toute j'espere quen ai pus vous aider