Manque de sérieux des établissements lors des recrutements de directeur

[Prunelle]

A Vivi. Bsr. Je viens de relire un peu les différents posts et échanges. Je me dis, qu'après tout, les personnes qui ne vous répondent pas et que vous estimez "non sérieuses", et bien, cela ne vous à pas donné envie de les rejoindre, n'est ce pas?! Cela me remet en mémoire un entretien pro pour un poste de cadre où j'avais parcouru qqch comme 400 km X 2, et pour lequel je n'ai jamais eu de réponse! lol Mieux vaut en rire, non? lol Bof, là, c'est vrai que cela un peu ennuyée parce qu'il y avait des frais (nuitée, etc). Sinon, bof, je ne formalise pas et mets mon énergie ailleurs! lol

[Vivi]

Bonjour Prunelle,
Je me suis trouvée dans le même cas : déplacements longs et onéreux à ma charge, absence de réponse ou/et accueil discourtois (à quelques exceptions près bien sûr).
Lorsque l'on est demandeur d'emploi et, de plus, habitant une petite ville de province, le coût d'une recherche d'emploi de ce type est un réel problème.
Si, de plus, les annonceurs ne daignent pas répondre aux candidats, il y a un manque évident de considération des individus ; pour un secteur qui se doit de défendre les valeurs humanistes !
Comment donc justifier une exigence de sérieux de la part des candidats si les recruteurs ne partagent pas ces valeurs ?
Ceci ne donne pas une bonne image du secteur alors qu'il y a aussi des associations qui ont une conduite correcte à ce niveau.

[Prunelle]

Merci, Vivi, pour votre post. Et mes excuses à vous-même et à l'ensemble des autres lecteurs/trices pour les z'horribles fôtes de frappe de mon post précédent. J'écrivais à une heure tardive et n'ai pas relu! Horreur!
Dans ce secteur comme dans d'autres, il y a de tout! Les motivations ne sont pas tjrs celles que l'on pourrait croire! Quand on navigue dans ce milieu depuis lgpts, on le sait.
Pour ce qui me concerne, j'ai appris à ne pas perdre de temps dans des lieux ou avec des personnes dont je ne partage pas la conception de l'action. Chacun ses valeurs. L'important est de se retrouver entre personnes qui partagent une même approche. Il y a de la place pour tout le monde! Croire que le secteur social est plus noble que d'autres, est, de mon point de vue, une illusion. Pourquoi d'ailleurs notre secteur serait-il en dehors du monde? Il y là comme ailleurs des gens exceptionnels ! lol

[Vivi]

Je suis d'accord avec vous Prunelle, il y a plus de différence entre une entreprise européenne et japonaise qu'entre le secteur privé et le secteur social en France.
Ces derniers partagent en fait la même "culture".
Il est vrai que nous connaissons actuellement une dérive économique qui risque d'inonder tous les secteurs : si le social met au cœur du système l'intérêt de l'usager qui a des droits même s'il n'est pas solvable et que le capitalisme privilégie la consommation en donnant au client les moyens de consommer par une redistribution (plus ou moins juste) des richesses, l'ultra libéralisme, lui, prend uniquement en compte l'actionnaire. L'usager, le client (et le travailleur) ne deviennent que des objets (à plumer) de profit.
Et ceci est une tout autre paire de manche !
Espérons que l'ardeur au travail n'en pâtira pas et que nous devrons encore prendre sur notre temps libre, soit à une heure tardive, le temps de nous exprimer sur le site LeSocial. lol

[Nath]

Mais nous pouvons tous choisir de vivre dans et en dehors du système..! nous l'accepterions davantage si nous cherchions a relativiser et a assumer l'évolution collective de notre société. Ne sômmes nous pas tous les résponsables individuellement et collectivement de ce qui se passe..?
Celui qui dit non est hypocrite...ou alors il est mal éduqué et persiste naïvement a rester dans sa bulle..
L'individu a développé un "moi" surdimentionné surtout lorsqu'il parle ou agit soit-disant pour le social (Mme Ségo par exemple en est tout a fait représentative).
De telles personnalités public nous en avont plein les écrans...on est bien barré..

[Prunelle]

Bsr. Je ne suis pas sûre d'avoir bien saisi le sens des deux posts précédents. Voudriez-vous dire que les services sociaux et médico-sociaux sont des lieux de débats des questions de politique?

[vivi]

Bonjour Prunelle,
Non, je n'ai pas eu l'impression que les SMS sont des lieux de débats politiques.
Je me posais des questions sur l'évolution du système économique, en général, par rapport à des situations dans lesquelles je me suis trouvée en tant que cliente mécontente de certains services achetés.
Je m'interrogeais (avec un peu d'humour) sur le risque de généralisation de certains procédés de vente (rien à voir avec le SMS) sauf, peut-être en cas de privatisation non contrôlée. Mais je ne pense pas que "le tout profit" dégénère au point d'effacer l'usager.
Par contre, je crois ne pas me tromper en disant que les SMS sont porteurs d'un idéal basé sur les intérêts de l'usager qu'ils placent au cœur du dispositif comme la loi le leur impose d'ailleurs.

[Vivi]

Bonjour Nath,

Merci de réagir à mon questionnement concernant le sérieux des établissements MSM.
Les réactions de mes interlocuteurs quand au manque d'argent de certains établissements, à la difficulté de trouver du travail surtout si l'on n'est pas du secteur et au coût de la recherche pour le demandeur d'emploi, etc., m'ont fait dériver vers une analyse économique générale sur les particularités de l'Ultra Libéralisme (voir les théories économiques de l'École de Chicago). J'ai fait un peu de hors sujet.
Je comprends alors votre réaction. Vous rappelez à ma mémoire mon livre de chevet lorsque j'étais jeune "L'Existentialisme" de Sartre : chaque individu agit sur la société en faisant des choix qui lui sont propres (je cite de mémoire).
Il est vrai que nous devons toujours descendre dans l'arène pour défendre nos valeurs.

Je n'avais pas lu votre message lorsque j'ai répondu à Prunelle, la réponse que lui ai faite n'en tenait donc pas compte.
Merci de votre participation à tous et à toutes.

[Nath]

Excusez-moi d'être intervenue dans vos échanges.
Je n'ai pas perçue la réelle subtilité de vos dialogues. J'avoue ma carence intellectuelle dans certains domaines ce qui explique pourquoi je ne sais pas toujours lire entre les lignes (je suis un peu myope)
Merci Vivi pour votre amabilité.

[Vivi]

Et ça continue !
J'ai encore envoyé par mail un nombre conséquent de CV en réponse à des annonces et je n'ai reçu que deux réponses (négatives dont une par courrier postal).
Chers collègues directeurs, l'absence de réponse laisse le candidat (du moins en ce qui me concerne) dans un état de perplexité, d'incompréhension et disons aussi de découragement.
Votre assistante pourrait créer un groupe de "Candidats directeurs" sur la messagerie de votre structure où elles stockerait les adresses mail des personnes ayant répondu à votre annonce. Ceci au fur et à mesure de leur réception. Il leur suffirait alors, une fois le nom du candidat retenu déplacé, d'envoyer en bloc une réponse négative type.
Cela ne nécessite que 3 ou 4 manipulations et prend 5 minutes environ.
Très cordialement,