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loi auxiliaire de vie

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lefebvre

loi auxiliaire de vie

Message non lu par lefebvre » 02 nov. 2009 23:57

je recherche une loi sur les auxiliaires de vie qui stipule de travaillaient tous les samedi et un dimanche sur 4 je sui auxiliaire de vie on a changer de directrice qui ve respecter les loi elle nous a annoncer qu'a partir de janvier 2010 nous allons devoir travailler tout les samedi et un dimanche sur 4 aparemment j'ai des collegues pour qui c'est déjà mis en place je suis embauché depuis juin 2008 et j'ai toujours pas de jours de repos dans la semaine je travaille un week end sur 2 ca me fait 12 jours de travail daffilé je suis fatigué y a t'il une loi pour cette journee de repos par la suite je risque de faire 13jr de travail et 1 jrs de repos

lameuh63

Re: loi auxiliaire de vie

Message non lu par lameuh63 » 03 nov. 2009 11:14

Bonjour,


Soit vous demandez à lire la convention collective de 1983 avec l'avenant de 2002, soit vous allez avec votre contrat de travail à l'inspection du travail qui vous dira le vrai du vrai.
Mais avant, demandez à vos syndicats (si vous en avez) ce qu'ils en pensent.
Bonne journée.

cosmos

Re: loi auxiliaire de vie

Message non lu par cosmos » 03 nov. 2009 21:31

Lefebvre,


Il faut déjà nous dire de quelle convention vous dépendez ?

caro,

Re: loi auxiliaire de vie

Message non lu par caro, » 04 nov. 2009 18:51

Lefebvre,
Etes-vous auxiliaire de vie sociale?
De quelle convention collective dépendez-vous?
A bientôt,

Caro.

cosmos

Re: loi auxiliaire de vie

Message non lu par cosmos » 04 nov. 2009 22:57

Lefebvre,
Si ta directrice veut respecter les lois, faudra qu'elle prenne en compte les deux jours de repos hebdomadaires obligatoires pour tout Français....... et ça, je pense qu'elle est au courant .........

CAROLINE

Re: loi auxiliaire de vie

Message non lu par CAROLINE » 15 nov. 2009 22:39

Bonsoir,

Ce que te demande ton association est complètement illégal !...

Tu devrais regarder sur internet ou aller à l'inspection du travail pour visualiser la convention collective d'aide à domicile.

Tu y trouveras les règlementations. Ce que je peux te dire, c'est que l'association a l'obligation de te donner au moins un jour de repos compensatoire dès que tu travailles un dimanche.

Le reste, à toi de fouiner et lire les articles, c'est bien intéressant.

Mais surtout, il y a tellement de demandes dans ce secteur, que tu peux trouver un employeur beaucoup plus respectueux de la législation. C'est un métier qui nous demandes tellement, que si tu n'arrives pas à te poser un jour ou deux, tu risque vite d'en être dégoutée alors que les personnes ont besoin de toi.

Bonne chance.

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