bonjour à tous.
Je suis auxiliaire de vie à domicile depuis 3ans. Je travil pour un organisme public (com de com).
depuis 3 ans je travail 12 jours d'affilés pour 2 jours de repos.
est-ce légale???
Si je veus des jours de repos je peus en prendre mais je ne serai pas payé afirme la responsable.
avez vous un avis????
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jour de repos
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marielo
Re: jour de repos
Bonsoir
Il faudrait connaitre les conditions dans lesquelles tu travailles .
Ton contrat de travail ,ta convention collective ...
Il faudrait connaitre les conditions dans lesquelles tu travailles .
Ton contrat de travail ,ta convention collective ...
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Marielo
Re: jour de repos
...je dirais qu'en principe ,ce serait 4 jours de congés pour 14jours travaillés ,mais si tu dépends de la convention collective des entreprises d'aide à domicile (avec 2 jours consécutifs dont un dimanche )
Mais ??? qu'en est-il ?
Mais ??? qu'en est-il ?
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avs80
Re: jour de repos
Je suis en contrat CDI pour les emplois mandataire et en contrat CDD renouvelable tous les ans pour le prestataire. Le mandataire dépend de la CCN du particulier employeur et pour le perstataire je suis agent téritorial non titulaire de la fonction public. alors pas trés simple. Je suis complétement perdu
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avs80
Re: jour de repos
Pour le mandataire je dépend de la CCN du particulier employeur. Pour le prestaire c'est du public, je suis agent téritorial non titulaire de la fonction public0. c'est un peut compliquer.
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franjo
Re: jour de repos
bonjour avs80,
comme toi je travaille pour une communauté des communes.comme toi,non titulaire jamais embauchée,donc vacataire ce qui veut dire que c'est "travail a la demande".nous n'avons pas de convention collective ,donc nous nous référons aux statuts de la fonction publique,va voir sur legifrance gouv.fr,comme tu le dis très compliqué!comme toi je travaille 1 semaine ,le week-end et encore une semaine ,sans repos !.nous pouvons prendre une journée de repos mais non rémunérée et nous devons travailler un week-end sur trois!bon courage
comme toi je travaille pour une communauté des communes.comme toi,non titulaire jamais embauchée,donc vacataire ce qui veut dire que c'est "travail a la demande".nous n'avons pas de convention collective ,donc nous nous référons aux statuts de la fonction publique,va voir sur legifrance gouv.fr,comme tu le dis très compliqué!comme toi je travaille 1 semaine ,le week-end et encore une semaine ,sans repos !.nous pouvons prendre une journée de repos mais non rémunérée et nous devons travailler un week-end sur trois!bon courage
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avs80
Re: jour de repos
Je me suis déja rendu sur legifrance.fr mais je n'ai rien trouver de satisfaisant. Il y a toujour des exeptions...
alors je ne sais pas à cquoi m'en tenir??
alors je ne sais pas à cquoi m'en tenir??
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franjo
Re: jour de repos
c'est vrai les textes sont compliqués a déchiffrer!et quand il y a des avenants,encore pire!si il y a un drh dans la com com ou tu travailles,il sera surement te renseigner!mais comme chaque com com fonctionne a sa mode!!!!????difficile de s'y retrouver dans cette jungle!!!!bon courage