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le salaire d une auxiliaire de vie ?
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Nina
Re:
A Marielo, Cosmos, Oups,
et à toutes celles qui veulent devenir aide-soignante pour une meilleure reconnaissance de salaire,
Puisque nous sommes dans la confidentialité des salaires,je vais vous dire celui d'une aide soignante :
1491,60 Euros brut + 75,83 E de prime différentielle pour 151,67 h de travail.
Ce qui correspond à 10,33 E brut et 7,43E. Net de l'heure. Je vous laisse faire le compte du salaire net. Pas de 13ème mois.
Ce métier me plait,je l'ai choisi mais il me semble que nos salaires ne sont pas en rapport avec nos compétences et les contraintes du métier (2 WE travaillés par mois,soit 20H.dans le WE, travail jusqu'à 21 H., dimanche et jours fériés).
Notre mission peut parfois s'avérer difficile dans certains cas notamment dans l'accompagnement en fin de vie et dans l'aide aux personnes atteintes de pathologies lourdes nécessitant de bons gestes et de bons réflexes. De même qu'il faut savoir réagir en adéquation avec certaines patho. (agressivité de la personne atteinte d'Alzheimer), savoir détecter une suspicion de dépression, de maladie, d'escarre, de fécalome, d'occlusion, de déshydratation et j'en passe car tout cela fait partie de notre rôle d'AS et que la direction ou la famille peut se retourner contre nous si nous ne sommes pas vigilantes, car nous sommes les plus près des personnes.
sans compter les tâches confiées par délégation des IDE aux AS car pas assez nombreuses. Je dois avouer qu'en EHPAD on ne nous paie pas pour se croiser les bras.
Alors quand je regarde le bas de ma feuille de paie par rapport au travail effectué, ma fatigue, mon mal de rein après avoir fait les couchers, je me dis qu'il faut vraiment aimer son métier pour continuer mais que ce SMIC galopant pourrait bien me faire changer d'avis.
Bonne semaine à vous toutes. A bientôt
et à toutes celles qui veulent devenir aide-soignante pour une meilleure reconnaissance de salaire,
Puisque nous sommes dans la confidentialité des salaires,je vais vous dire celui d'une aide soignante :
1491,60 Euros brut + 75,83 E de prime différentielle pour 151,67 h de travail.
Ce qui correspond à 10,33 E brut et 7,43E. Net de l'heure. Je vous laisse faire le compte du salaire net. Pas de 13ème mois.
Ce métier me plait,je l'ai choisi mais il me semble que nos salaires ne sont pas en rapport avec nos compétences et les contraintes du métier (2 WE travaillés par mois,soit 20H.dans le WE, travail jusqu'à 21 H., dimanche et jours fériés).
Notre mission peut parfois s'avérer difficile dans certains cas notamment dans l'accompagnement en fin de vie et dans l'aide aux personnes atteintes de pathologies lourdes nécessitant de bons gestes et de bons réflexes. De même qu'il faut savoir réagir en adéquation avec certaines patho. (agressivité de la personne atteinte d'Alzheimer), savoir détecter une suspicion de dépression, de maladie, d'escarre, de fécalome, d'occlusion, de déshydratation et j'en passe car tout cela fait partie de notre rôle d'AS et que la direction ou la famille peut se retourner contre nous si nous ne sommes pas vigilantes, car nous sommes les plus près des personnes.
sans compter les tâches confiées par délégation des IDE aux AS car pas assez nombreuses. Je dois avouer qu'en EHPAD on ne nous paie pas pour se croiser les bras.
Alors quand je regarde le bas de ma feuille de paie par rapport au travail effectué, ma fatigue, mon mal de rein après avoir fait les couchers, je me dis qu'il faut vraiment aimer son métier pour continuer mais que ce SMIC galopant pourrait bien me faire changer d'avis.
Bonne semaine à vous toutes. A bientôt
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masclef
Re: le salaire d une auxiliaire de vie ?
bjr je suis a v s le matin je debute le travail entre 6h30 et 7h le soir je termine vers 21h ya t il des tarifs nuits dans cet tanche horaire merci de votre reponse car d apres l association le conseil general ne tient pas compte des horaires nuits
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Nina
Re:
Cosmos,
En fait le terme exact c'est "indemnité différentielle" et non prime.
Lors de la signature de mon contrat de travail, la Direction m'a simplement spécifiée que "c'était pour compenser la différence de salaire de ce qui se faisait ailleurs".
Je n'en sais pas plus et, à vrai dire, je ne me suis pas trop posée de question à ce sujet.
Si qq'un d'autre peut nous renseigner se serait sympa de nous éclairer.
En fait le terme exact c'est "indemnité différentielle" et non prime.
Lors de la signature de mon contrat de travail, la Direction m'a simplement spécifiée que "c'était pour compenser la différence de salaire de ce qui se faisait ailleurs".
Je n'en sais pas plus et, à vrai dire, je ne me suis pas trop posée de question à ce sujet.
Si qq'un d'autre peut nous renseigner se serait sympa de nous éclairer.
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annie
Re:
A l"heure actuelle,travaillant pour une assoc qui respècte la convention collective, titulaire du deavs, je gagne 10,73 euros de l‘heure brut, avec 2 ans d'ancienneté. Mais, bon c‘est pas pour autant que je jubile et j'envisage sérieusement de me renseigner sur le boulot en maison de retraite.....
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FARIAU Sylviane
Re: le salaire d une auxiliaire de vie ?
Vous avez un diplôme attestant de votre état d'auxiliaire de vie, ils n'ont nullement le droit de vous déclasser dans votre travail, dans ce cas là demander à voir l'inspection du travail ou à dénoncer ce fait à la répression des fraudes, nous verrons s'ils continueront à agir de la sorte.
Et ne vous en faites pas vous pouvez toujours trouver du travail en tant que travailleuse indépendante et obtenir la possibilité de faire le travail car le diplome d'auxiliare de vie vous apporte un agrément qualité, ce qui n'est pas le cas pour toutes les personnes travaillant dans le secteur du service à la personne.
Et ne vous en faites pas vous pouvez toujours trouver du travail en tant que travailleuse indépendante et obtenir la possibilité de faire le travail car le diplome d'auxiliare de vie vous apporte un agrément qualité, ce qui n'est pas le cas pour toutes les personnes travaillant dans le secteur du service à la personne.
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Nina
Re:
Cosmos,
Moi non plus je n'en avais jamais entendu parler auparavant.
Regarde sur MSN, il existe un décret à ce sujet, cependant il concerne les fonctionnaires; ce qui n'est pas mon cas.
Je vois ça avec les DP de ma structure dès que je le peux. J'espère pouvoir te renseigner.
A bientôt.
Moi non plus je n'en avais jamais entendu parler auparavant.
Regarde sur MSN, il existe un décret à ce sujet, cependant il concerne les fonctionnaires; ce qui n'est pas mon cas.
Je vois ça avec les DP de ma structure dès que je le peux. J'espère pouvoir te renseigner.
A bientôt.
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fab
auxiliaire de vie
je travaille actuellement dans une association du lundi au vendredi 36 heures semaine.Une autre association me propose de travaillé un week end par mois ma directrice me dit que ce n'est pas possible.Y a t'il des personnes qui sont dans cette situation merci de me répondre