bonjour,
Auxiliaire de vie, j’ai signé début avril, un CDI de 14 heures par semaine avec une société franchisée.
Mes questions sont les suivantes :
-comment seront calculés mes droits à congés payés ?
-la journée de solidarité est-elle due et quel est son mode de calcul, sachant que je travaille seulement 2 h par jour ?
-pour le travail effectué les jours fériés, je bénéficie d’une majoration horaire. On me propose d’offrir 1 jour férié ou poser 1 congé payé. Que faire ?
Merci de me répondre
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