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La télégestion
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fafa
Re: La télégestion
bonjour, a partir du 1er mars je passe en telegestion, je tel au domicile de la cliente, je tape mon code et en partant idem.Le probleme c'est que je vais chercher les enfants a l'ecole et ensuite je les ramenent au domicile de ma cliente, comment commpter mon heure ?
je vais chercher differents enfants a differente ecole donc j'ai bien 30/45 mn !!! je les declare comment ses minute ?
Merci de m''aider.
je vais chercher differents enfants a differente ecole donc j'ai bien 30/45 mn !!! je les declare comment ses minute ?
Merci de m''aider.
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marielo
Re:
"fafa"
C'est à ton employeur qu'il faut demander .
Il a du envisager le fait que l'on puisse commencer son intervention ou la finir :hors domicile ,car cela arrive de temps en temps .
... je pensais même que ce "système" n'était plus utilisé !
Il y a des personnes qui n'ont pas le téléphone (ou à qui on l'a coupé );et celles qui n'ont qu'un portable ? cela fonctionne avec un portable ?
C'est à ton employeur qu'il faut demander .
Il a du envisager le fait que l'on puisse commencer son intervention ou la finir :hors domicile ,car cela arrive de temps en temps .
... je pensais même que ce "système" n'était plus utilisé !
Il y a des personnes qui n'ont pas le téléphone (ou à qui on l'a coupé );et celles qui n'ont qu'un portable ? cela fonctionne avec un portable ?
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Chantal
Re: La télégestion
nous l'avons fait plusieurs années, c'est très bien.
pas de flicage juste chacun là où il doit être.
aujourd'hui nous avons toutes des smart phones, c'est plus rapide pour recevoir les infos, les changements de plannings, tout est regroupé dedans, moins de coups de téléphone donc moins de dérangements chez l'usager pendant nos interventions.
si nous allons chercher des enfants où des courses, nous faisons signer une feuille de télégestion prévue à cet effet donc pas de problème pour le comptage d'heures
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Aurel
Re:
Bonjour, je suis jeune diplômée depuis janvier 2014.
J'ai intégré une association depuis mars 2014 . Les heures s'enchaînent ça se passe a peu près bien.
Ma carte Domatel est arrivée au bureau et j'angoisse déjà ! En sachant que je suis l'unique AVS ayant un véhicule dans lassoc. ils me donnent des personnes habitant a perpette les zouaves, cela ne me dérangerait pas, mais je ne suis payée que 15€ par mous en frais de déplacement ! Autant vous dire : une misère avec un taux horaire de 7,32€ net ! Pas au taux legal du diplôme !
Chez nous il faudra appeler vraiment pile poil ! Ne pas arriver en retard ou en avance, idem pour la fin d'intervention ! Et je ne sais même pas si mes trajets entre 2 bénéficiaires, sont payés !
D'ailleurs quand vous utilisez votre voiture, et que vous devez payer le parking, comment ça se passe ? Moi est au frais de ma princesse !
J'ai intégré une association depuis mars 2014 . Les heures s'enchaînent ça se passe a peu près bien.
Ma carte Domatel est arrivée au bureau et j'angoisse déjà ! En sachant que je suis l'unique AVS ayant un véhicule dans lassoc. ils me donnent des personnes habitant a perpette les zouaves, cela ne me dérangerait pas, mais je ne suis payée que 15€ par mous en frais de déplacement ! Autant vous dire : une misère avec un taux horaire de 7,32€ net ! Pas au taux legal du diplôme !
Chez nous il faudra appeler vraiment pile poil ! Ne pas arriver en retard ou en avance, idem pour la fin d'intervention ! Et je ne sais même pas si mes trajets entre 2 bénéficiaires, sont payés !
D'ailleurs quand vous utilisez votre voiture, et que vous devez payer le parking, comment ça se passe ? Moi est au frais de ma princesse !
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marielo
Re:
"Aurel",tu dois bosser dans une boite privée je pense .
Dans mon asso ,personne ne trouve plus d'emploi sans voiture ( voiture perso bien sûr !).
Tu bosses à Paris ?
Les temps de déplacement sont payés en temps réel (si on met 12 minutes entre 2 bénéficiaires ,on est payées pour ces 12 minutes ),et les kilomètres sont payés,( toujours hélas ! à :0,35 du kilomètre)entre deux bénéficiaires (et aussi pour les déplacements effectués pour les bénéficiaires (courses,rendez-vous,promenades )
Quant aux parkings ,notre direction a négocié avec la mairie et nous avons un "passe" (autocollant sur le pare brise ,avec notre immatriculation ) qui nous autorise à nous garer
sur les emplacements payants et les places de livraison .
Nous sommes aussi rémunérées en fonction de notre qualification (notre diplôme)
Je ne suis pas étonnée que cela t'angoisse :vois rapidement ,en fonction de la région où tu habites ,si tu ne peux pas trouver autre chose que cet emploi qui est susceptible de te faire perdre beaucoup d'argent (,sans vouloir te faire peur ,mais juste te mettre en garde !.)
Dans mon asso ,personne ne trouve plus d'emploi sans voiture ( voiture perso bien sûr !).
Tu bosses à Paris ?
Les temps de déplacement sont payés en temps réel (si on met 12 minutes entre 2 bénéficiaires ,on est payées pour ces 12 minutes ),et les kilomètres sont payés,( toujours hélas ! à :0,35 du kilomètre)entre deux bénéficiaires (et aussi pour les déplacements effectués pour les bénéficiaires (courses,rendez-vous,promenades )
Quant aux parkings ,notre direction a négocié avec la mairie et nous avons un "passe" (autocollant sur le pare brise ,avec notre immatriculation ) qui nous autorise à nous garer
sur les emplacements payants et les places de livraison .
Nous sommes aussi rémunérées en fonction de notre qualification (notre diplôme)
Je ne suis pas étonnée que cela t'angoisse :vois rapidement ,en fonction de la région où tu habites ,si tu ne peux pas trouver autre chose que cet emploi qui est susceptible de te faire perdre beaucoup d'argent (,sans vouloir te faire peur ,mais juste te mettre en garde !.)
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Aurel
Re:
Bonjour Marielo,
Effectivement je travail pour une association privée.
Non je bosse dans les alpes maritimes !
Voilà ce qu'il y a comme.problème, c'est que je ne marque nul part mon temps de trajet entre 2 bénéficiaires, et pour cause aucune case ne me prévoit ! Pour l'instant je fais juste signer une feuille aux bénéficiaires comme quoi j'ai bien fait X heures chez eux .
Je fais des pieds et des mains pour que mes kilomètres soient payés, au taux de 0,35c ! Comme presque partout puisque c'est par rapport aux impôts m'a t'on dit !
Concernant les parkings, ici seuls les AVS du CCAS sont autorisés a avoir un pass pour se garer !
Je ne connais pas le taux horaire réel de l'AVS ! Mais une chose est sur, je suis au rabais, mais en étant la mieux payé, en terme de taux horaire, vu que je suis la seule diplomee.
Mais comme partout, toutes les associations vont être amené a ce système de télégestion !
Je crois, malgré ma toute jeune expérience, et mon tout jeune diplôme que je vais monter au créneau ! Il n'est pas normal que je fasse X kilomètres sans avoir beaucoup plus en dédommagement !
Au mois d'avril, ma voiture est partie a la casse, c'est pas pour autant qu'ils ont revu mon planning, pour PE laisser plus de temps pour arriver chez les bénéficiaires !
Merci en tout cas d'avoir prit le temps de me répondre !
Effectivement je travail pour une association privée.
Non je bosse dans les alpes maritimes !
Voilà ce qu'il y a comme.problème, c'est que je ne marque nul part mon temps de trajet entre 2 bénéficiaires, et pour cause aucune case ne me prévoit ! Pour l'instant je fais juste signer une feuille aux bénéficiaires comme quoi j'ai bien fait X heures chez eux .
Je fais des pieds et des mains pour que mes kilomètres soient payés, au taux de 0,35c ! Comme presque partout puisque c'est par rapport aux impôts m'a t'on dit !
Concernant les parkings, ici seuls les AVS du CCAS sont autorisés a avoir un pass pour se garer !
Je ne connais pas le taux horaire réel de l'AVS ! Mais une chose est sur, je suis au rabais, mais en étant la mieux payé, en terme de taux horaire, vu que je suis la seule diplomee.
Mais comme partout, toutes les associations vont être amené a ce système de télégestion !
Je crois, malgré ma toute jeune expérience, et mon tout jeune diplôme que je vais monter au créneau ! Il n'est pas normal que je fasse X kilomètres sans avoir beaucoup plus en dédommagement !
Au mois d'avril, ma voiture est partie a la casse, c'est pas pour autant qu'ils ont revu mon planning, pour PE laisser plus de temps pour arriver chez les bénéficiaires !
Merci en tout cas d'avoir prit le temps de me répondre !
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marielo
Re:
"Aurel"
Tu aurais tout à gagner à la mise en place de la télégestion .
Je travaille dans une association (en Bretagne) ,qui respecte la convention et les droits des salariés un maximum (!?!)
Je ne connais rien au fonctionnement des entreprises privées mais pour moi ,ce serait NIET vu ce que je peux en savoir sur ce forum .
Un travail en asso impliquerait l'application de la convention collective BAD , que tu peux consulter sur internet :tu pourrais ainsi voir le taux horaire appliqué pour une AVS ;ainsi que les règles appliquées pour le remboursement des frais kilométriques ,et la prise en compte des temps de trajet entre deux bénéficiaires ...
Renseignes toi bien et gardes toi bien de bosser " à l'oeil" ,pour une entreprise sans scrupule !
Si tu es diplômée ,compétente ,consciencieuse ,tu n'as nullement à bosser pour la gloire ...et pour engraisser une entreprise qui t'exploite.
A toi de voir !
Bonne chance .
Tu aurais tout à gagner à la mise en place de la télégestion .
Je travaille dans une association (en Bretagne) ,qui respecte la convention et les droits des salariés un maximum (!?!)
Je ne connais rien au fonctionnement des entreprises privées mais pour moi ,ce serait NIET vu ce que je peux en savoir sur ce forum .
Un travail en asso impliquerait l'application de la convention collective BAD , que tu peux consulter sur internet :tu pourrais ainsi voir le taux horaire appliqué pour une AVS ;ainsi que les règles appliquées pour le remboursement des frais kilométriques ,et la prise en compte des temps de trajet entre deux bénéficiaires ...
Renseignes toi bien et gardes toi bien de bosser " à l'oeil" ,pour une entreprise sans scrupule !
Si tu es diplômée ,compétente ,consciencieuse ,tu n'as nullement à bosser pour la gloire ...et pour engraisser une entreprise qui t'exploite.
A toi de voir !
Bonne chance .