Pour être notifié de nouveaux messages, entrer dans un forum puis cliquer sur "S'abonner au forum" (+ infos)
les blouses au travail
-
Odalixe
Re:
Marielo,
En blouse florie ou pas, en bigoudène, en maillot de bain ( ça sent les vacances), en combinaison de plongée et au vu de notre âge devenu moyen... en hennin aux rubans de soie si tu veux : reviens! En naturiste... je ne réponds de rien!
Ceci est une plage où tout le monde a le droit d’exprimer un point de vue en le croisant avec celui des autres.
Après, il en existe qui ne sauront jamais croiser ...mais perturber et disperser pourvu qu'ils tiennent les autres comme autant de grains de sable en leur main .
Un conseil: ne pas fuir mais s'adapter et juste...ignorer.
En blouse florie ou pas, en bigoudène, en maillot de bain ( ça sent les vacances), en combinaison de plongée et au vu de notre âge devenu moyen... en hennin aux rubans de soie si tu veux : reviens! En naturiste... je ne réponds de rien!
Ceci est une plage où tout le monde a le droit d’exprimer un point de vue en le croisant avec celui des autres.
Après, il en existe qui ne sauront jamais croiser ...mais perturber et disperser pourvu qu'ils tiennent les autres comme autant de grains de sable en leur main .
Un conseil: ne pas fuir mais s'adapter et juste...ignorer.
-
Marie
Re: les blouses au travail
Dans mon asso, pas de gants, logiquement les bénéficiaires devraient en avoir, mais ça n'est pas le cas partout. Donc, j'ai ma boite de gants perso, que j'ai achetée sur mes deniers. Idem pour la blouse.
-
flory
Re:
c'est encore moi, j'ai une personne en moins du coup j'ai du temps de libre en plus^^
passer du temps a déglingler une personne et repondre a coté , je me dis que c'est votre choix,
et ça doit correspondre a un besoin chez vous,
mais ça ne m'apprend pas comment ça se passe dans vos assocs pour les blouses
donc est-ce que vous pouvez parler de blouse ? et de travail par la meme occasion,
ça serait tellement bien
passer du temps a déglingler une personne et repondre a coté , je me dis que c'est votre choix,
et ça doit correspondre a un besoin chez vous,
mais ça ne m'apprend pas comment ça se passe dans vos assocs pour les blouses
donc est-ce que vous pouvez parler de blouse ? et de travail par la meme occasion,
ça serait tellement bien
-
bibi69
Re:
coucou Flory,
C'est ce qu'on fait, chacune donne son avis sur le port ou pas de blouses , de port de gants,comment elle procède chez les personnes. Tout ceci est intéressant!. Evidemment le ton monte un peu chacune défend farouchement son point de vue, c'est normal, en plus c'est par écrit!
personne déglingue personne, ya pas d'insultes ,de reproches , juste une défense!
Allez continuer à donner votre point de vue qui sera bien accepté par toutes! 8)
C'est ce qu'on fait, chacune donne son avis sur le port ou pas de blouses , de port de gants,comment elle procède chez les personnes. Tout ceci est intéressant!. Evidemment le ton monte un peu chacune défend farouchement son point de vue, c'est normal, en plus c'est par écrit!
personne déglingue personne, ya pas d'insultes ,de reproches , juste une défense!
Allez continuer à donner votre point de vue qui sera bien accepté par toutes! 8)
-
marielo
Re:
Bonsoir
J'ai bu ce soir un café avec ,une collègue AVS qui habite ma ville , MAIS qui ne travaille pas dans mon asso ( et dans des conditions de travail très différentes des miennes ) ,et je lui ai demandée si elle mettait une blouse ?.
Je ne lui avais jamais posé la question car cela ne m'était ,à vrai dire ,jamais venu à l'esprit !
Elle m'a répondu :rarement .(elle emmène parfois des vêtements de rechange dans sa voiture ...car elle est plutôt maniaque ,et il lui arrive de travailler chez des personnes qui vivent dans des conditions d'hygiène douteuses ,de par leurs pathologies )
Elle m'a dit que la blouse était pourtant OBLIGATOIRE dans son asso , ces blouses leurs étant fournies par l'asso également ,à raison de 2 par personne ...(couleur vert pâle )
A côté de cela ,son asso ne respecte pas la CCU bad sur bien des points ... : plannings à trous ,pas de kilomètres payés ,ni de temps de trajet ,harcèlement téléphonique durant les temps de repos et les congés ,gestions des remplacements entre collègues AVS ...avec les prises de tête qui vont avec ...surtout les week-ends et pour les périodes de congé !!!)
Un jour ,sa responsable a effectué un contrôle chez les usagers en ce qui concerne le port de la blouse obligatoire ,et ,il s'est avéré que seules : deux AVS sur 10 portaient la blouse .( mais : il n'y a pas de sanctions visiblement ,ni de suite ...)
Sans s'être concertées avant ,on était d'accord : elle disait comme moi qu'une blouse ne DEVRAIT PAS "voyager" d'un bénéficiaire à un autre ,pour des questions d'hygiène évidents ,et que nous devrions avoir une blouse chez chaque bénéficiaire ...
Nos responsables respectives n'ont pu qu'accepter ce point de vue !
J'ai bu ce soir un café avec ,une collègue AVS qui habite ma ville , MAIS qui ne travaille pas dans mon asso ( et dans des conditions de travail très différentes des miennes ) ,et je lui ai demandée si elle mettait une blouse ?.
Je ne lui avais jamais posé la question car cela ne m'était ,à vrai dire ,jamais venu à l'esprit !
Elle m'a répondu :rarement .(elle emmène parfois des vêtements de rechange dans sa voiture ...car elle est plutôt maniaque ,et il lui arrive de travailler chez des personnes qui vivent dans des conditions d'hygiène douteuses ,de par leurs pathologies )
Elle m'a dit que la blouse était pourtant OBLIGATOIRE dans son asso , ces blouses leurs étant fournies par l'asso également ,à raison de 2 par personne ...(couleur vert pâle )
A côté de cela ,son asso ne respecte pas la CCU bad sur bien des points ... : plannings à trous ,pas de kilomètres payés ,ni de temps de trajet ,harcèlement téléphonique durant les temps de repos et les congés ,gestions des remplacements entre collègues AVS ...avec les prises de tête qui vont avec ...surtout les week-ends et pour les périodes de congé !!!)
Un jour ,sa responsable a effectué un contrôle chez les usagers en ce qui concerne le port de la blouse obligatoire ,et ,il s'est avéré que seules : deux AVS sur 10 portaient la blouse .( mais : il n'y a pas de sanctions visiblement ,ni de suite ...)
Sans s'être concertées avant ,on était d'accord : elle disait comme moi qu'une blouse ne DEVRAIT PAS "voyager" d'un bénéficiaire à un autre ,pour des questions d'hygiène évidents ,et que nous devrions avoir une blouse chez chaque bénéficiaire ...
Nos responsables respectives n'ont pu qu'accepter ce point de vue !
-
Odalixe
Re:
Mariélo,
Une blouse chez chaque usager me semble être une exigence exagérée. Trop d'hygiène tue l'hygiène , nous le savons. D'ailleurs, notre société a développé une paranoïa en anticipant tous les risques. L'évolution de l'être humain est due en partie à sa capacité à lutter contre les virus, parasites et bactéries. Les plus faibles sont partis en 1er, les plus forts ont développé des capacités génétiques à résister par eux-mêmes. Les découvertes en matière de prophylaxie se sont retournées parfois contre les facultés génétiques.
La maladie de Crohn en est pour moi une parfaite illustration .Le corps est programmé et s'il ne trouve rien, il s'autodétruit.
J'assimilerais cela à un micro-onde dans lequel tu ne mets rien pour ne pas le salir et que tu fais tourner à vide...tu le bousilles!
En institution, et dans des Unités de vie plutôt sales du fait des troubles cognitifs, nous allons d'un résident à l'autre sans changer de blouse. Seules précautions prophylactiques : port des gants, lavage des mains et isolement en chambre voire sur-blouse en cas d'épidémie. Une Unité de Vie ou un Domicile ne sont pas des hôpitaux justement. L'asepsie n'a pas lieu d'y être car la maison communique avec l'extérieur.
Ex: les courses qui ont été touchées en grande surface, la monnaie ( germes fécaux importants), les transports en commun...etc arrivent à l'intérieur des maisons.
Pour moi, le port de la blouse doit être laissé à l'appréciation de l'employeur et signifié dans le règlement. Je vois beaucoup d'avantage... à la porter.
Une blouse chez chaque usager me semble être une exigence exagérée. Trop d'hygiène tue l'hygiène , nous le savons. D'ailleurs, notre société a développé une paranoïa en anticipant tous les risques. L'évolution de l'être humain est due en partie à sa capacité à lutter contre les virus, parasites et bactéries. Les plus faibles sont partis en 1er, les plus forts ont développé des capacités génétiques à résister par eux-mêmes. Les découvertes en matière de prophylaxie se sont retournées parfois contre les facultés génétiques.
La maladie de Crohn en est pour moi une parfaite illustration .Le corps est programmé et s'il ne trouve rien, il s'autodétruit.
J'assimilerais cela à un micro-onde dans lequel tu ne mets rien pour ne pas le salir et que tu fais tourner à vide...tu le bousilles!
En institution, et dans des Unités de vie plutôt sales du fait des troubles cognitifs, nous allons d'un résident à l'autre sans changer de blouse. Seules précautions prophylactiques : port des gants, lavage des mains et isolement en chambre voire sur-blouse en cas d'épidémie. Une Unité de Vie ou un Domicile ne sont pas des hôpitaux justement. L'asepsie n'a pas lieu d'y être car la maison communique avec l'extérieur.
Ex: les courses qui ont été touchées en grande surface, la monnaie ( germes fécaux importants), les transports en commun...etc arrivent à l'intérieur des maisons.
Pour moi, le port de la blouse doit être laissé à l'appréciation de l'employeur et signifié dans le règlement. Je vois beaucoup d'avantage... à la porter.
-
frida
Re:
Vos arguments pour ou contre se valent et c'est pour ça que je trouve inadmissible qu'on nous oblige à porter une blouse... Déjà qu'on nous paie une prime pour l'entretenir on en reparlera.
Moi je mets une blouse (sauf canicule ou maison surchauffée ou sortie, je suis pas payée pour faire de la pub à l'assos), les premières années je ne la mettais pas... Pas mal de mes collègues anciennes ou pas ne la mettent jamais, je les défendrai bec et ongle si on voulait les y obliger.
Voilà, PEACE !
Moi je mets une blouse (sauf canicule ou maison surchauffée ou sortie, je suis pas payée pour faire de la pub à l'assos), les premières années je ne la mettais pas... Pas mal de mes collègues anciennes ou pas ne la mettent jamais, je les défendrai bec et ongle si on voulait les y obliger.
Voilà, PEACE !