Bonjour,
je travaille actuellement en internat, (MECS, convention 66) et je fais en moyenne deux nuits par semaine. Ces nuits sont comptées comme 3h de travail et 3h payées alors qu'elles durent 8h, même si ce sont des nuits "couché".
Je voudrais savoir si quelqu'un pourrait m'indiquer les textes de lois qui encadrent le travail de nuit? Il me semble que même si ces nuits ne sont payées que 3h, toutes les heures de présence doivent être comptabilisées dans mon temps de travail hebdomadaire non? Et est-ce normal d'être payée pour 3h par nuit alors que je suis à un minimum de 8 nuits par mois?
Merci à tous, je suis jeune professionnelle et j'ai beaucoup de mal à trouver les renseignements nécessaires sur mes droits.
A bientôt,
Lod
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Travail de nuit
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wilve
Re: Travail de nuit
il faut distinguer heure couchée et heure veillée
si tu es sur heures couché c'est tout à fait égal
on dort il ne faut pas exagerer
des textes sur gouv . fr te confirmeront ceci
si tu es sur heures couché c'est tout à fait égal
on dort il ne faut pas exagerer
des textes sur gouv . fr te confirmeront ceci
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xav
Re: Travail de nuit
"il ne faut pas exagérer"... Bien bonne celle là.
Il est bien connu qu'effectivement on dort sans problème lors de ses heures couchées! Quels fainéants ses éducs!
Tu as bien raison de te renseigner pour une meilleure reconnaissance de toutes ses heures que tu passes sur ton lieu de travail sans aucune reconnaissance en terme d'amplitude horaire ou de salaire. Sans compter l'impact que cela pose dans ta vie en dehors du boulot, puisqu'il parait qu'on peut vivre en dehors!
Les heures de nuit renforcent le décalage et la pénébilité liés au travail en internat, c'est pas à négliger.
Il est bien connu qu'effectivement on dort sans problème lors de ses heures couchées! Quels fainéants ses éducs!
Tu as bien raison de te renseigner pour une meilleure reconnaissance de toutes ses heures que tu passes sur ton lieu de travail sans aucune reconnaissance en terme d'amplitude horaire ou de salaire. Sans compter l'impact que cela pose dans ta vie en dehors du boulot, puisqu'il parait qu'on peut vivre en dehors!
Les heures de nuit renforcent le décalage et la pénébilité liés au travail en internat, c'est pas à négliger.
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viej
Re: Travail de nuit
D'accord avec Xav,ou cela ne va pas c'est en fonction de l'amplitude de travail.La cour de justice europeenne comptabilise maintenant toutes les heures(meme couchées)Il y a eu une cassation en decembre il me semble ou l'employeur a été comdamné a payer une indmnisation (et non pas les heures)pour prejudice subit par les salariés.
Renseigne toi aupres des syndicats.Je crout que sur l'attendu de decembre c'etait la CFDT qui etai porteuse de la revendication (a verifier)
Renseigne toi aupres des syndicats.Je crout que sur l'attendu de decembre c'etait la CFDT qui etai porteuse de la revendication (a verifier)
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Lod
Re: Travail de nuit
OK, merci Wilve pour ton avis, mais Gouv.fr, je connaissais déjà sauf que j'en ai pour 8 jours à tout voir, c'est une aiguille dans une meule de foin que je cherche, aurais-tu des références de texte plus précises à m'apporter?
Bien sur que je sors, mais pas toujours bien, pas toujours toute la nuit, j'ai 8 petits à mon étage....
Je me demande surtout si cela ne fait aucune différence sur ma fiche de paie que je fasse 1 nuit par semaine ou 5 car les conséquences au niveau privé ne sont pas les mêmes tout de même...
Merci encore!
Lod
Bien sur que je sors, mais pas toujours bien, pas toujours toute la nuit, j'ai 8 petits à mon étage....
Je me demande surtout si cela ne fait aucune différence sur ma fiche de paie que je fasse 1 nuit par semaine ou 5 car les conséquences au niveau privé ne sont pas les mêmes tout de même...
Merci encore!
Lod