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ambiance collègue harcelement.... que faire?
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Xavier
ambiance collègue harcelement.... que faire?
Bonjour a tous, je suis étudiant et assistant d'éducation à mi temps dans un petit collège de banlieu parisienne. J'adore mon boulot meme au bout de six mois, le seul souci que je rencontre vient de mes autre collègues assez âgé (je précises que je n'ai que 20 ans) à temps plein (vu que je ne travaille jamais en même temps que les autres mi temps). Je travaille avec une équipe tellement soudés qu'on est à la limite d'un seul cerveau pour trois personnes (là je suis méchant et je m'égare).
L'an dernier nous n'avions pas de cpe, nous nous gérions entre équipe ce qui à généré pas mal de tensions je pense, car elles se permettaient de nous faire des reflexions trés bléssantes et ajoutaient que seuls elles faisaient leur travail correctement. Elles refusent de nous communiquer les informations relatives à la vie de l'établissement. Elles ont dit qu'elles appuyeraient mon renvoi auprés de la direction, alors que le principale m'a dit qu'il n'avait vraiment pas à se plaindre de mes services.
Ce qui m'amène à ce post, cette année nous avons une nouvelle cpe à temps plein. Pour l'instant cela passe bien avec elle mais mes collègues me reprochent le fait que je ne puisse pas travailler le mercredi parce que j'ai cours car elles voudraient faire leurs 40h en 4 jours de boulot. Parce que j'ai dit que je ne sacrifierai pas mes études au profit de ce job, sous pretexte qu'elles refusaient de se lever. Elles m'ont alors dit que si je ne changeais pas de comportement j'allais passer une trés mauvaise année, que de toute façon quand j'étais là je n'en menais pas large (ce qui est faux, je m'applique du mieux que je peux pour faire mon travail). Elles continuaient avec leurs venins : je dois justifier auprés d'elle tout ce que je fais, par exemple elles refusent de me croire quand je dis que j'ai cours et que je ne suis pas dispo (j'ai réussi à compresser tous mes horraires sur trois jours pour bosser librement au collège), elles m'ont reproché de ne pas avoir anulé un rdv a l'agence immobiliere la veille au soir pour un apart, et m'ont dit qu'a 20 ans en gros je n'avais pas le droit de l'ouvrir devant une personne qui en avait 40, même si on a le meme statut.
Je suis perdu.... Que dois-je faire?
L'an dernier nous n'avions pas de cpe, nous nous gérions entre équipe ce qui à généré pas mal de tensions je pense, car elles se permettaient de nous faire des reflexions trés bléssantes et ajoutaient que seuls elles faisaient leur travail correctement. Elles refusent de nous communiquer les informations relatives à la vie de l'établissement. Elles ont dit qu'elles appuyeraient mon renvoi auprés de la direction, alors que le principale m'a dit qu'il n'avait vraiment pas à se plaindre de mes services.
Ce qui m'amène à ce post, cette année nous avons une nouvelle cpe à temps plein. Pour l'instant cela passe bien avec elle mais mes collègues me reprochent le fait que je ne puisse pas travailler le mercredi parce que j'ai cours car elles voudraient faire leurs 40h en 4 jours de boulot. Parce que j'ai dit que je ne sacrifierai pas mes études au profit de ce job, sous pretexte qu'elles refusaient de se lever. Elles m'ont alors dit que si je ne changeais pas de comportement j'allais passer une trés mauvaise année, que de toute façon quand j'étais là je n'en menais pas large (ce qui est faux, je m'applique du mieux que je peux pour faire mon travail). Elles continuaient avec leurs venins : je dois justifier auprés d'elle tout ce que je fais, par exemple elles refusent de me croire quand je dis que j'ai cours et que je ne suis pas dispo (j'ai réussi à compresser tous mes horraires sur trois jours pour bosser librement au collège), elles m'ont reproché de ne pas avoir anulé un rdv a l'agence immobiliere la veille au soir pour un apart, et m'ont dit qu'a 20 ans en gros je n'avais pas le droit de l'ouvrir devant une personne qui en avait 40, même si on a le meme statut.
Je suis perdu.... Que dois-je faire?
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Edukator
Re: ambiance collègue harcelement.... que faire?
Mettre ça par écrit, l'adresser a ta CPE et a ton chef d'établissement, tu n'as AUCUNS compte a rendre a d'autres AE. Demande un entretien avec ton chef d'établissement, évoque le dépot de plainte si vraiment il est réfractaire (peu de chances). tiens nous au courant.
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Moua
Re: ambiance collègue harcelement.... que faire?
En parler au chef d'établissement, et vite...
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Tchitcha
Re: ambiance collègue harcelement.... que faire?
2 choses :
La première chose, c'est (si ce n'est pas déjà fait) remets-toi en question, pour être sûr que tu fais correctement ton travail ou pas.
La seconde chose, si tu es sûr de toi, et que ce ne sont que des comérages de personnes qui n'ont rien d'autre à foutre de leur vie (et il y en a !), et ben, tu t'en fous. Continue de faire ton boulot, avec les heures qui te conviennent, et aussi bien que tu peux.
Ce n'est pas parce qu'elles ont 40 balais qu'elles ont la science infuse...
Et si ta hiérarchie estime ton travail correct, t'en fais pas, ils feront très bien la part des choses ! A la limite, ça leur retombera sur le coin de la gueule un jour ou l'autre.
Laisse faire, laisse dire, si t'as confiance en toi, vis ta vie, perds pas de temps avec ce genre d'embrouille.
La première chose, c'est (si ce n'est pas déjà fait) remets-toi en question, pour être sûr que tu fais correctement ton travail ou pas.
La seconde chose, si tu es sûr de toi, et que ce ne sont que des comérages de personnes qui n'ont rien d'autre à foutre de leur vie (et il y en a !), et ben, tu t'en fous. Continue de faire ton boulot, avec les heures qui te conviennent, et aussi bien que tu peux.
Ce n'est pas parce qu'elles ont 40 balais qu'elles ont la science infuse...
Et si ta hiérarchie estime ton travail correct, t'en fais pas, ils feront très bien la part des choses ! A la limite, ça leur retombera sur le coin de la gueule un jour ou l'autre.
Laisse faire, laisse dire, si t'as confiance en toi, vis ta vie, perds pas de temps avec ce genre d'embrouille.
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Xavier
Re: ambiance collègue harcelement.... que faire?
merci à ceux qui ont répondu 
Je me suis remis en question depuis longtemps, j'ai essayé d'être gentil, arrengeant du mieux que je pouvais, d'aider mais ça n'a absolument rien changé. On m'a balancé que si je proposais de l'aide ça les enervais car cela voulait dire qu'elles faisaient mal leurs travail. Hier elles m'ont dit que l'année se passeraient mal si en gros je n'acceptais pas de bosser les mercredis malgrés mes cours et que si je n'étais pas content je n'avais qu'à me trouver un vrai travail d'étudiant genre macdo. On m'accuse de ne pas être solidaire parce que je ne me plies pas à leurs quatres volontés. Je leur ai tenu tête mais l'une m'a dit que puisque de toute façon on se s'entendait pas, l'année va être trés dure pour moi. Aujourd'hui j'ai contacté la cpe, elle m'a expliqué qu'elle avait constaté une fission entre les filles (3 temps pleins et 1 mi temps) et les garçons (2 mi temps). Elle veut me voir jeudi matin pour en discuter avec moi. Je suis pas rassuré, existent t'il d'autre démarche à faire?
Je me suis remis en question depuis longtemps, j'ai essayé d'être gentil, arrengeant du mieux que je pouvais, d'aider mais ça n'a absolument rien changé. On m'a balancé que si je proposais de l'aide ça les enervais car cela voulait dire qu'elles faisaient mal leurs travail. Hier elles m'ont dit que l'année se passeraient mal si en gros je n'acceptais pas de bosser les mercredis malgrés mes cours et que si je n'étais pas content je n'avais qu'à me trouver un vrai travail d'étudiant genre macdo. On m'accuse de ne pas être solidaire parce que je ne me plies pas à leurs quatres volontés. Je leur ai tenu tête mais l'une m'a dit que puisque de toute façon on se s'entendait pas, l'année va être trés dure pour moi. Aujourd'hui j'ai contacté la cpe, elle m'a expliqué qu'elle avait constaté une fission entre les filles (3 temps pleins et 1 mi temps) et les garçons (2 mi temps). Elle veut me voir jeudi matin pour en discuter avec moi. Je suis pas rassuré, existent t'il d'autre démarche à faire?
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Anysia
Re: ambiance collègue harcelement.... que faire?
Rappelle leur que ce type de contrat est sensé être en priorité réservé aux étudiants, il suffit d'ailleurs de lire le journal officiel, et qu'à ce titre le fait que tu ne travailles pas le mercredi est tout à fait normal. Rappelle leur encore que tu as normalement le droit a 100h réservées à la formation, et que si toi tu as choisis d'étudier pour essayer de te faire un avenir, elles n'ont qu'à faire de même.
Explique bien la situation à la CPE, elle saura tout à fait que ton contrat est fait pour ça, et je pense qu'elle ne peut être qu'un appui. Tu fais bien ton travail, tes responsables te le disent, et bien ne les écoute pas...
Explique bien la situation à la CPE, elle saura tout à fait que ton contrat est fait pour ça, et je pense qu'elle ne peut être qu'un appui. Tu fais bien ton travail, tes responsables te le disent, et bien ne les écoute pas...
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Edukator
Re: ambiance collègue harcelement.... que faire?
Ne leur rappelle rien. Ne leur explique rien. Ne te demande même pas si tu dois te remettre en question. tu n'as PAS de comptes a leur rendre, c'est aussi simple que ça.
S'il y a harcèlement, puisque c'est le cas, tu passes par la case hiérarchie.
Si tu dois t''expliquer, si on a des choses a te reprocher, si tu dois te remettre en question, c'est a la demande de ta hiérarchie et point barre. Si celle ci ne prend pas ses responsabilités, c'est elle qui est en tord, et ça lui sera reproché si ça doit aller devant un tribunal.
Pour info, je suis CPE moi même, et ce genre de personnes qui imposent leur soit disant autorité sur le service n'ont qu'a passer le concours, ou simplement se taire et se contenter de faire leur boulot.
Reste dans les clous, passe par la voie hiérarchique, c'est le seul conseil que je peux te donner.
S'il y a harcèlement, puisque c'est le cas, tu passes par la case hiérarchie.
Si tu dois t''expliquer, si on a des choses a te reprocher, si tu dois te remettre en question, c'est a la demande de ta hiérarchie et point barre. Si celle ci ne prend pas ses responsabilités, c'est elle qui est en tord, et ça lui sera reproché si ça doit aller devant un tribunal.
Pour info, je suis CPE moi même, et ce genre de personnes qui imposent leur soit disant autorité sur le service n'ont qu'a passer le concours, ou simplement se taire et se contenter de faire leur boulot.
Reste dans les clous, passe par la voie hiérarchique, c'est le seul conseil que je peux te donner.
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Régine
Re: ambiance collègue harcelement.... que faire?
bonjour a tous,
j'ai bondi de mon siège en te relisant nous sommes en face d'un grave problème de harcellement,le harcelleur a pour but d'intimider,de dénigrer,le travail, au point de décourager bref ne reste pas seul tu dois mettre au courant ton supérieur(cpe)ou autre.puis ta vie privé ne les regarde pas meme si tu as 20ans la preuve elles ont 40 ans et sont assez imprudentes car la lois punit sévèrement le harcellement au travaille.courage!!
j'ai bondi de mon siège en te relisant nous sommes en face d'un grave problème de harcellement,le harcelleur a pour but d'intimider,de dénigrer,le travail, au point de décourager bref ne reste pas seul tu dois mettre au courant ton supérieur(cpe)ou autre.puis ta vie privé ne les regarde pas meme si tu as 20ans la preuve elles ont 40 ans et sont assez imprudentes car la lois punit sévèrement le harcellement au travaille.courage!!
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Xavier
Re: ambiance collègue harcelement.... que faire?
Alors je vous donne des nouvelles, j'ai rencontré ma cpe qui m'a dit qu'il y avait clairement un problème d'ordre relationnel, qu'elle ne pourrait pas intervenir sur le plan affectif mais qu'en revanche, sur le plan professionnel, elle ne veut personne à l'écart. Elle m'a dit qu'arrivé à ce stade, elles chercheront la petite bête pour tout et n'importe quoi. Elle m'a aussi demandé si j'avais envisagé de changer d'établissement... L'ambiance en vie scolaire est détestable, quand j'arrive il y a un silence de mort. C'est trés pesant. Là l'ancien surveillant que je remplaçais va surement revenir car un poste s'est libéré et c'est "Ouais avec X c'était mieux, on était bien coordonné, on fonctionnait en équipe" patati patata.. Je suis au bout du rouleau
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Gwen
Re: ambiance collègue harcelement.... que faire?
C'est le rôle de la CPE de remettre chacun à sa place. Il faut qu'elle convoque les mégères et qu'elle leur remette les points sur les i. Une bonne ambiance en vie scolaire est nécessaire pour le bien être de tous. J'en ai encore discuter avec un collègue hier en disant qu'il fallait qu'on soit tous d'accord face aux élèves et ne surtout pas contesté la décision d'un collègue devant les élèves mais lui dire en aparté que ceci ou cela ne va pas.