Bonjour à tous!
Je rentre en Septembre en formation cours d'emploi ES. Je travaille à mi-temps. Je souhaite savoir s'il existe des aides financières dont je pourrai bénéficier? (type bourses, ...)
Le problème est (je crois bien!) qu'en cours d'emploi on est salarié et étudiant en même temps et c'est un statut inhabituel pour les organismes de financement!
Pour être notifié de nouveaux messages, entrer dans un forum puis cliquer sur "S'abonner au forum" (+ infos)
aides financement cours d'emploi ES?
-
joe
Re: aides financement cours d'emploi ES?
salut lili,
pour repondre a tes interrogations, je peux juste te dire que le cours d'emploi est une methode souvent employé jusqu'a lors, mais qu'a partir de septembre prochain les financement de l'ecole seront a la total charge de l'employeur. (si l'ecole cout
pour repondre a tes interrogations, je peux juste te dire que le cours d'emploi est une methode souvent employé jusqu'a lors, mais qu'a partir de septembre prochain les financement de l'ecole seront a la total charge de l'employeur. (si l'ecole cout
-
joe
Re: aides financement cours d'emploi ES?
salut lili,
pour repondre a tes interrogations, je peux juste te dire que le cours d'emploi est une methode souvent employéé jusqu'a lors. ( mais qu'a partir de septembre prochain les financements de l'ecole seront a la totale charge de l'employeur. (si l'ecole coutait 3500f, maintenant les frais péda seront de 16000f !)) Bref... Tout ca pour te dire, que le cours d'emploi favorise la theorie a la pratique en etant remunéré par ton employeur. Et que de ce fait, tu ne peux pretendre a aucune bourse car salarié. MAIS, peut etre, devrais tu te renseigner aupres des ASSEDIC pour voir s'ils ne peuvent te payé "un complément de salaire" pour atteindre le SMIG.
En tout cas, bon courage a la chasse aux financements !
pour repondre a tes interrogations, je peux juste te dire que le cours d'emploi est une methode souvent employéé jusqu'a lors. ( mais qu'a partir de septembre prochain les financements de l'ecole seront a la totale charge de l'employeur. (si l'ecole coutait 3500f, maintenant les frais péda seront de 16000f !)) Bref... Tout ca pour te dire, que le cours d'emploi favorise la theorie a la pratique en etant remunéré par ton employeur. Et que de ce fait, tu ne peux pretendre a aucune bourse car salarié. MAIS, peut etre, devrais tu te renseigner aupres des ASSEDIC pour voir s'ils ne peuvent te payé "un complément de salaire" pour atteindre le SMIG.
En tout cas, bon courage a la chasse aux financements !