fin de contrat

[titine]

garde de sont enfant (contrat 3 ans)
periode de garde
septembre 2006 au 28 juin 2009
(calcul des cp pour l'ass mat 5 jours a chaque fois au lieu de 6 jours)

vacances pris ass mat
decembre 2006 04 jours
fevrier 2007 01 jour
juillet 2007 02 jours
aout 2007 13 jours
septembre 2007 05 jours
decembre 2007 08 jours
juillet 2008 22 jours
decembre 2008 08 jours
janvier 2009 03 jours
fin de contrat 28 juin 2009
elle reclame a mon amie 20 jours de cp pour le mois de juillet2009
merci pour elle

[Melodie]

Bonjour titine,

Comme je te l'ai dit plus haut il faut plus de détails sur les congés.

Il faut décompter les congés en jours ouvrables et non en jours ouvrés. Il me faut des dates à date pour que je calcule le nombre de jours ouvrables qu'elle a pris.

[lomb]

bonjour

mon fils va avoir 3ans et il va rentré à l'école en septembre, il faut que je mettes fin au contrat de mon assistante maternelle que j'emploie depuis le 11/01/2007. elle était en année incomplète, ses congés payes tt les mois et elle est en vacances le 24/07 jusqu'15/08 et après elle ne l'a plus comment proceder pour sa fin de contrat
merci à vous

[vero]

bonjour lomb,
vous avez déjà un gros souci , car vous auriez du faire votre mois de préavis avant le 24 juillet(ex:24 juin au 24 juillet)car il est interdit de faire un préavis et d'être en vacances en même temps c'est la loi !
elle peut aussi ne pas effectuer sont mois de préavis (après accord mutuelle)...
il faut :indemnité de préavis
le salaire de base du dernier mois de travail
les heures complémentaire
ou supplémentaire travailler (si il y en a )
indemnité compensatrice de congés payé
indemnité de rupture de contrat apres 1 an d ancienneté
les indemnité de nourriture(si il y en a) et d'entretien
indemnité kilométrique
(si il y en a )
un certificat de travail , une attestation employeur des assedic,

voilà une éventuel solution pour vous ??? bon courage