Bonjour,
j'ai pris quelques jours pour convenance personnelle. Il s'agit de congés sans solde.
Mon employeur a-t-il le droit de déduire mes heures d'absences du calcul de mon indemnité de congés payés?
Merci.
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absence et congés payés
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celialou
Re: absence et congés payés
Bonjour,
Les absences sans solde ne donnent effectivement pas droit à CP.
Donc si vous êtes en année complète, et que vous avez été absente 1 semaine, vous ne comptez que 0.75 mois ; 2 semaines = 0.5 mois ; 3 semaines = 0.25 mois.
En année incomplète, il faut compter les semaines travaillées ou assimilées (càd les congés acquis pris de l'année précédente), diviser par 4 et multiplier par 2.5.
Si vous travaillez 5 jours hebdo, et que vous êtes absent 1 jour, cela compte pour 0.8 semaine (0.20 par jour travaillé).
Si vous travaillez 4 jours hebdo, et que vous êtes absent 1 jour, cela compte pour 0.75 (0.25 par jour travaillé)
Etc...
Les absences sans solde ne donnent effectivement pas droit à CP.
Donc si vous êtes en année complète, et que vous avez été absente 1 semaine, vous ne comptez que 0.75 mois ; 2 semaines = 0.5 mois ; 3 semaines = 0.25 mois.
En année incomplète, il faut compter les semaines travaillées ou assimilées (càd les congés acquis pris de l'année précédente), diviser par 4 et multiplier par 2.5.
Si vous travaillez 5 jours hebdo, et que vous êtes absent 1 jour, cela compte pour 0.8 semaine (0.20 par jour travaillé).
Si vous travaillez 4 jours hebdo, et que vous êtes absent 1 jour, cela compte pour 0.75 (0.25 par jour travaillé)
Etc...