service social hospitalier

[3ème année as]

Bonjour,

Je souhaiterai avoir des infos concernant le service social hospitalier : lois, décrets, missions de l'as ...
Merci bcp à tous !

[ju]

bonjour,
tu peux consulter le décret du 4 mars 2002 et une loi de 1999 dont je ne me rappelle plus exactement la date. bon courage!

[aoua]

décret du 26.03 1993 : celui de base pour les missions d'as hospitalières

[Philippe]

Bonjour,
J'ai pratiqué pendant 3 ans en hôpital.
Pour les missions concrêtes, tout dépend du service et de ton positionnement en tant qu'AS.
Globalement, les 2 missions prioritaires sont:
- Récupération des frais de séjour, ce qui passe par la régul des droits, etc...
- Limitation de la durée du séjour en hospi, ce qui implique des orientations vers les centres de moyen et long séjour, (convalescence, ...)

Tout l'intérêt du travail va être dans le relationnel que tu construis avec les médecins. Sachant que le service influence une bonne partie des possibilités de suivi des patients: si tu travailles dans un service d'aigûs ou de chir, l'orientation en convalescence sera primordiale, si tu es dans un service de malades chroniques, tu as plus l'occasion de faire du suivi global...

[aoua]

Ouh là là...
je reformulerai les "missions" évoquées par Philippe ; je suis AS en hôpital...
Les missions officielles sont celles écrites dans le décret que je t'ai cité.
Elles sont : informer, orienter, soutenir... permettre l'accès à l'information et aux droits (donc faires valoir les droits administratifs ; et non simplement récupérer des frais de séjour = ça c'est le bureau des admissions/frais de séjour),
construire avec le patient (+famille) un projet de vie en adquation avec son état de santé (selon le projet de soins : recherche de suite de soins (rééducation, conval), maisons de retraite, mise en place d'aide à domicile, évocation du projet professionnel (congé longue maladie, maladie professionnelle, invalidité...) et vie personnelle (aide pour les enfants...)... Le tout étant d'être présent pour évoquer les conséquences quotidiennes du changement (temporaire ou définitif) d'état de santé.
Le travail est riche et passionnant du fait du travail en équipe pluridisciplinaire, mais il faut savoir garder son identité professionnelle et prendre du recul face à la commande médicale et institutionnelle.
Et le lien avec l'extérieur (les collègues entre autres) permet de ne pas voir le patient uniquement en tant que patient : c'est une mère, un salarié, un homme qui prend en charge sa mère âgée à la maison...
Passionnant...
Je reste à dispo si besoin!

[3ème année as]

merci beaucoup pr vos réponses ! J'ai encore une ptite question : quelles missions pr AS en maternité ??
Merci d'avance !

[aoua]

Eh bien, c'est idem...
Cela va des soucis administratifs de prise en charge du séjour, à l'organisation du retour à la maison avec bébé (et aides diverses), à la prévention ou au traitement des situations de danger/risque de danger pour l'enfant ou la mère (violences familiales) ; transmissions avec les services sociaux extérieurs, travail avec les collègues CAF...
Plus quelques nouveautés d'actualités ces dernières années : le travail auprès des femmes immigrées (statut réfugié ou autre) où là tout est à faire (prévention des difficultés, mais surtout travail sur du concret quotidien tel que comment nourrir/habiller bébé, et où vivre avec la nouvelle famille).
Travail très riche et intéressant faisant intervenir de multiples partenaires internes et externes.

[Sophie]

Je vis en Afrique et ai accompagné mon enfant de 7 ans aux soins dans un hôpital de Paris. Mes moyens deviennent largement insuffisants d'autant plus que le médecin vient de me faire savoir qu'une durée d'au moins 6 mois est indispensable pour le traitement de mon fils contrairement à mes prévisions qui s'étalaient sur 1 mois. D'emblée je fais face à un problème de logement (car je suis hébergé par des amis dans des conditions déplorables qui risqueront de rendre l'enfant plus malade encore) et de survie. J'ai essayé de contacté l'assistante sociale de l'hôpital mais celle-ci ne sait pas me recevoir depuis près de deux à cause de ses nombreuses occupations. J'aurais bien voulu également scolariser l'enfant de peur qu'il ne perde une bonne partie de ses connaissances antérieures. Je suis à la recherche d'une bonne volonté pour bien m'orienter en vue d'une solution appropriée et rapide.

[florence]

philippe tu es serieux ou c'est une blague? il va de soi que si on arrives à avoir une CMU retroactive, c'est que du + pour lhôpital mais franchement se preoccuper de "comment l'hôpital va etre payé" ca ne doit pas être notre premiere preocupation!au contraire!

moi je me bats tous les jours pour qu'on hospit des personnes sans sécu ou qu'on ne renvoit pas des mamies chez elles au bout de deux jours!bien sûr il faut concilier avec les medecins, pas tjs drôles et la logique de l'AT2A mais avant tout on est la pour le patient, pas pour l'institution pour laquelle on travaille!

[ab]

Sophie,
Il est indispensable que tu rencontres d'urgence l'AS de l'hôpital pour qu'elle te dise quelles solutions trouver dans ton cas.
es tu de nationalité française? as tu une sécurité sociale et une mutuelle?
si oui, tu pourrais peut être être prise en charge par une maison des parents comme le Rosier rouge à Vanves dans les hauts de seine,(01 41 33 30 30) mais il te faudrait sans doute avoir la sécu et une une mutuelle qui prenne en charge ton séjour en tant qu'accompagnant et celui de ton fils.
essaie de te mettre en contact avec eux.Ils ont sans doute l'habitude de traiter des cas comme le tien.
si non est ce qu'il y aurait des associations analogues à celle de la "chaîne de l'espoir" qui te permettrait de confier ton fils à une famille sûre pendant le temps de son hospitalisation.
peut être y a t il des solutions plus évidentes mais je ne suis pas AS.