Financement de la formation : fongécif et assedic

[Florence]

salut Delph,

Théoriquement, les frais de formation (= paie des intervenants) sont pris en charge par le Conseil Régional, et non l'Etat.
A ma connaissance, seules les personnes en CIF doivent parfois participer aux frais de formation.
Sinon, les frais qui restent à charge pour tous, ce sont les frais d'inscription et de scolarité (frais de secrétariat, photocop, etc ...), dont le montant varie selon les écoles entre 300 et 700 euros par an (ce qui fait qd même un graos écart !)

Pour les personnes en liste d'attente, 2 solutions :
- soit tu "patientes" jusqu'à ce qu'une place se libère (ce qui est fréquent, car beaucoup de personnes passent plusieurs concours),
- soit tu "fais le forcing" pour entrer quand même en formation ... et donc, tu dois payer toi-même ta formation (comme si tu payais tes formateurs) !!
Moralité : toutes les personnes sur liste d'attente (je pense) choisissent la 1ère solution ... ou repassent le concours l'année suivante !

Allez, ne stresse pas, et prépare-toi tranquillement au concours ...

[dine]

bonlour florence
je m adresse a toi car j ai parcouru rapidement ces dialogues.je suis tres embetee et me prends la tete depuis 2 bonnes semaines.peut etre pourrais tu m aider!

je suis en train de passer les epreuves de selections es en idf.parallelement je suis salariee depuis 1 an en eme mais est travaille depuis huit ans d ans d autres institutions.mon employeur etait ok pour un financement piq par l unifaf mais dernierement on m a dit que ce n etait pas possible car il fallait un poste d es et il n y en a pas.donc je fais une formation en voie directe mais ne sait pas comment financer la formation.je ne pense pas que le licenciement soit possible car mon directeur est conciliant mais a peur des represailles.
sais tu s il faut reellement et obligatoirement un poste d es pour l unifaf?
je pensais demissionner et faire un cdd apres pour avoir droit aux assedics mais en meme temps niveau temps ca peut bugger car si je ne suis prise nulle part je ne veut pas demissionner pour rien!et si j attends les resultats ce sera trop tard!
le cif ne fonctionne qu 1 an?c est dur a obtenir?

merci d avance

[vieille AS]

la solution la plus logique me paraît de prolonger le CPE

[CRISS]

Bonjour,
Mon épouse a la possibilité de faire un stage pour
changer de boulot pour cause de santé, mais si elle démissionne a-t-elle droit aux assedic???
merci de me répondre.

A +

[Elma]

Bonsoir,
je ne trouve nulle part la réponse à ma question, alors je tente ici...
je suis actuellement en formation (styliste-modéliste) en financement fongecif. malheureusement celle ci s'arrete en avril, et je voudrais continuer. j'ai entendu dire par une fille à l'école que l'on peut faire une demande de prolongement de cif.
est-ce possible?
merci.

[Florence]

Salut tout le monde,

J'ai été privée d'Internet pendant 3 semaines (pb de connexion), mais me revoilà ... Et en plus, je suis en vacances, donc, j'ai un peu de temps (et le 1er réveillon est passé)

Pour "Dine", j'ai répondu sur un post que tu avais mis dans un autre sujet.
Je ne sais pas ce que c'est que le "PIQ", mais je pense que l'Unifaf (qui est - il me semble - un organisme équivalent au FONGECIF) peut te proposer un CIF.

Je ne comprends pas la réponse de "vieille AS", pourquoi parles-tu du CPE ?

Pour "Criss" : il ne faut surtout pas démissionner, sinon, il n'y a pas d'Assedic derrière !
On peut "récupérer" le droit aux indemnités Assedic seulement au bout de 4 mois, et seulement si on a la preuve (les preuves) qu'on a recherché activement un emploi pendant ces 4 mois. Autant dire que c'est pas gagné ...
Ou sinon, il faut retravailler après la démissioin, mais je ne sais pas si c'est 1 mois ou 3 mois (je crois que c'est 3 mois)
Par contre, si les pb de santé de ton épouse sont incompatibles avec le poste qu'elle exerce, elle peut (doit ?) le faire constater par la médecine du travail, qui demandera un reclassement professionnel sur un poste plus adapté au sein de l'entreprise. Si l'entreprise ne peut pas proposer de poste adapté, ton épouse pourra être "licenciée pour raisons de santé" ... et aura droit aux Assedic.

- Pour "Elma" : je ne sais pas si un CIF peut être prolongé ou renouvelé. Il faudrait voir ça avec l'organisme qui finance ton CIF (FONGECIF ou autre)

[STEF]

BONJOUR
je vais passer le concours pour rentrer élève infirmier en septembre 2008.mon licenciment intervient seulement en janvier 2009, selon toi ai je droit a étre pris en charge par le cif???

merci

[jully]

Certaines collectivités (en pariculier mairies et conseils généraux)proposent aussi des burses d'études pour financer une ou plusieurs années d'étude d'assistante sociale, car ils ont du mal à recruter sur ces postes. En contre partie, une fois le DE obtenu, on s'negage à travailler certaines années. Ex: pour une année de financement, le Congseil Génarl du 93 demande un engagement de 3 ans; alors que la Mairie de St-Denis demande 18 mois.
En espérat que cette info pourra t'aider,
Bon courage,
JG

[Fred]

Salut tous le monde,

Alors, je présente mon cas, je suis actuellement en CDI depuis 7 ans et je souhaite devenie AS.J'ai entendu parlé qu'on pouvais dorénavant passé une formation d'un an. Si cela est le cas, quelle sont les démarches à suivre ?
Merci d'avance !

[Florence]

- Pour Stef : si tu es en CDI, tu peux faire une demande de CIF pour ta formation d'infirmier. Adresse-toi au FONGECIF (ou autre organisme de financement de formation : voir fiche de paie), il faut faire la demande + de 4 mois à'avance.
Mais je ne comprends pas bien : comment peux-tu déjà savoir que tu seras licencié en janvier 2009 ?
Attention : en cas de refus du CIF, il faudra absolument que tu sois licencié et inscrit aux Assedic AVANT d'entrer en formation !

- Pour Fred : je ne crois pas qu'on puisse devenir AS avec un an de formation, sauf peut-être dans le cas d'une VAE(= Validation des Acquis de l'Expérience), pour quelqu'un travaillant déjà dans le social !

- Pour July : je ne sais pas à qui s'adressait ton info (les mesages se croisent parfois), mais en effet, certains CG proposent des bourses d'étude, parfois très intéressantes, contre engagement à travailler pour uex après. C'est souvent le cas des départements d'Ile de France, + quelques autres. Mais hélas, tous les départements ne le proposent pas, alors, il faut être mobile ... Renseignez-vous auprès de votre CG.