bonjour
Me voilà arrivée en fin de stage et en fin de formation et j'éprouve encore des difficultés à trouver mon positionnement professionnel. Au fond, qu'est-ce que le positionnement pro. pour vous? Auriez-vous des outils pour m'aider à y voir plus clair sur ce fameux positionnement?
merci à tous!
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besoin d'aide:positionnement professionnel
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kikinette
Re: besoin d'aide:positionnement professionnel
je fais juste remonter mon sujet qui n'inspire personne à ce que je vois! (snif!!!)
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Florence
Re: besoin d'aide:positionnement professionnel
Salut Kikinette,
je suis aussi en 3ème année.
Pour moi, le positionnement pro n'existe pas dans l'absolu, je veux dire que tu ne peux pas le définir "à vide", parce que c'esy sur un thème, sur un problématique, face à un questionnement que tu "prends position ... professionnellement".
Exemple : tu arrives en stage, est-ce que tu consultes les dossiers des usagers avant de les rencontrer ou pas ?
Ou : face à un usager qui n'est pas acteur, qui ne fait pas les démarches demandées, que fais-tu quand il te demande une aide financière ?
Voilà, c'est ma modeste contribution, et je suis peut-être à côté de la plaque.
Qu'en pensent les autres ?
je suis aussi en 3ème année.
Pour moi, le positionnement pro n'existe pas dans l'absolu, je veux dire que tu ne peux pas le définir "à vide", parce que c'esy sur un thème, sur un problématique, face à un questionnement que tu "prends position ... professionnellement".
Exemple : tu arrives en stage, est-ce que tu consultes les dossiers des usagers avant de les rencontrer ou pas ?
Ou : face à un usager qui n'est pas acteur, qui ne fait pas les démarches demandées, que fais-tu quand il te demande une aide financière ?
Voilà, c'est ma modeste contribution, et je suis peut-être à côté de la plaque.
Qu'en pensent les autres ?
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Marion
Re: besoin d'aide:positionnement professionnel
Bonjour,
quel vaste sujet que le positionnement professionnel, personnellement j'en ai fait mon mémoire et je m'en suis sortie au concours en 2007 (1ère promo de la réforme!!)
Donc, voilà une partie de mon oral DC2:J’ai donc axé ma recherche sur la structuration du positionnement professionnel des assistants de service social à travers le choix des moyens mis en œuvre pour soutenir, adapter leur pratique aux multiples problématiques des usagers qui sont rencontrés par le service social.
En orientant ma recherche sur les fondements de la relation d’aide, dans un 1er temps il m’a semblé inévitable que les orientations prises pouvaient relever d’un effet de « mode », d’une tendance liée à un contexte de société, qui est traitée à travers l’approche sociologique.
J’ai cependant écarté cette piste de travail qui aurait pu enlever la part de subjectivité, et d’implication nécessaire des qualités humaines propres à chacun pour entrer en relation avec autrui.
Ainsi, le fil conducteur de ce mémoire a été de rechercher à saisir une vue d’ensemble du positionnement professionnel qui se construit dans ses dimensions expérimentales, théoriques, méthodologiques, et techniques, au travers de la subjectivité du professionnel.
C’est pourquoi cette orientation établie, je me suis en 1er lieu dirigée vers la mise en perspective de d’éléments sur le service social et préciser ce qui constitue actuellement le « socle » du métier. (Métier, reconnaissance législative, éthique, déontologie établie par une association, valeurs véhiculées, tout cela constituant des références dont les assistants de service social sont porteurs).
Ce choix effectué, je me suis centrée sur la recherche d’éléments plus précis sur l’entretien social d’aide en abordant les approches qui m’avaient été fréquemment cités par les professionnels que j’ai pu rencontrer dans ma formation. En l’occurrence : la non-directivité de Carl Rogers, l’analyse systémique, l’analyse transactionnelle.
2. Les résultats de l’analyse :
Dans un premier temps il m’a été possible de regrouper des données sur les pratiques communes, des points sur lesquels les assistantes de service social se sont exprimées dans leur pratique de la relation d’aide. Les qualités humaines et professionnelles à travers l’écoute, l’accueil, et une position plus spécifique qu’est celle de l’empathie développée par Carl Rogers. Des questions sur la place de l’affection, notamment lorsqu’une professionnelle évoque une « symbiose » me questionne sur la possibilité d’aider dans ces conditions ?
Ensuite, ce même désir d’aider, peut entrainer des positions divergentes entre l’usager et la professionnelle. Il semble parfois difficile de s’accorder en s’appuyant sur la réalité subjective de l’autre, les moyens concourant à un mieux être peuvent être divergents (ex : aide financière/ plan d’apurement).
Mon interrogation s’est tournée vers la relation au savoir, les professionnelles ont des positions divergentes, certaines y ont un recours exceptionnel, d’autres vont avoir comme des flashs, ou bien être très précise sur le courant théorique utilisé. La réponse à leurs questionnements peut trouver réponse dans la théorie, notamment grâce à la formation professionnelle continue. Cependant de nouveaux éléments ont émergés tel l’échange entre les collègues, et les groupes d’analyse de la pratique qui forment des lieux de réponse aux questionnements, mais sont relatifs à un contexte institutionnel (moyens à dispositions, équipe).
L’émergence de questions sur le maintien de l’équilibre professionnel à la suite de l’analyse des entretiens, est le reflet de la dimension complexe et mouvante du positionnement professionnel, remanié, adapté chaque jour. Cette instabilité, bien qu’importante voir nécessaire dans la pratique, peut amener à une certaine usure professionnelle.
En espérant t'avoir quelque peu éclairée, je reste dispo si tu veux m'envoyer un mail.
quel vaste sujet que le positionnement professionnel, personnellement j'en ai fait mon mémoire et je m'en suis sortie au concours en 2007 (1ère promo de la réforme!!)
Donc, voilà une partie de mon oral DC2:J’ai donc axé ma recherche sur la structuration du positionnement professionnel des assistants de service social à travers le choix des moyens mis en œuvre pour soutenir, adapter leur pratique aux multiples problématiques des usagers qui sont rencontrés par le service social.
En orientant ma recherche sur les fondements de la relation d’aide, dans un 1er temps il m’a semblé inévitable que les orientations prises pouvaient relever d’un effet de « mode », d’une tendance liée à un contexte de société, qui est traitée à travers l’approche sociologique.
J’ai cependant écarté cette piste de travail qui aurait pu enlever la part de subjectivité, et d’implication nécessaire des qualités humaines propres à chacun pour entrer en relation avec autrui.
Ainsi, le fil conducteur de ce mémoire a été de rechercher à saisir une vue d’ensemble du positionnement professionnel qui se construit dans ses dimensions expérimentales, théoriques, méthodologiques, et techniques, au travers de la subjectivité du professionnel.
C’est pourquoi cette orientation établie, je me suis en 1er lieu dirigée vers la mise en perspective de d’éléments sur le service social et préciser ce qui constitue actuellement le « socle » du métier. (Métier, reconnaissance législative, éthique, déontologie établie par une association, valeurs véhiculées, tout cela constituant des références dont les assistants de service social sont porteurs).
Ce choix effectué, je me suis centrée sur la recherche d’éléments plus précis sur l’entretien social d’aide en abordant les approches qui m’avaient été fréquemment cités par les professionnels que j’ai pu rencontrer dans ma formation. En l’occurrence : la non-directivité de Carl Rogers, l’analyse systémique, l’analyse transactionnelle.
2. Les résultats de l’analyse :
Dans un premier temps il m’a été possible de regrouper des données sur les pratiques communes, des points sur lesquels les assistantes de service social se sont exprimées dans leur pratique de la relation d’aide. Les qualités humaines et professionnelles à travers l’écoute, l’accueil, et une position plus spécifique qu’est celle de l’empathie développée par Carl Rogers. Des questions sur la place de l’affection, notamment lorsqu’une professionnelle évoque une « symbiose » me questionne sur la possibilité d’aider dans ces conditions ?
Ensuite, ce même désir d’aider, peut entrainer des positions divergentes entre l’usager et la professionnelle. Il semble parfois difficile de s’accorder en s’appuyant sur la réalité subjective de l’autre, les moyens concourant à un mieux être peuvent être divergents (ex : aide financière/ plan d’apurement).
Mon interrogation s’est tournée vers la relation au savoir, les professionnelles ont des positions divergentes, certaines y ont un recours exceptionnel, d’autres vont avoir comme des flashs, ou bien être très précise sur le courant théorique utilisé. La réponse à leurs questionnements peut trouver réponse dans la théorie, notamment grâce à la formation professionnelle continue. Cependant de nouveaux éléments ont émergés tel l’échange entre les collègues, et les groupes d’analyse de la pratique qui forment des lieux de réponse aux questionnements, mais sont relatifs à un contexte institutionnel (moyens à dispositions, équipe).
L’émergence de questions sur le maintien de l’équilibre professionnel à la suite de l’analyse des entretiens, est le reflet de la dimension complexe et mouvante du positionnement professionnel, remanié, adapté chaque jour. Cette instabilité, bien qu’importante voir nécessaire dans la pratique, peut amener à une certaine usure professionnelle.
En espérant t'avoir quelque peu éclairée, je reste dispo si tu veux m'envoyer un mail.
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lili
Re: besoin d'aide:positionnement professionnel
bonsoir,
le positionnement professionnel et ce qu'on entend par là, me questionne beaucoup, je n'arrive pas à voir concrétement qu'est ce que l'on appelle positionement professionnel. Lorsque je reprend une situation avec ma formatrice, elle me pose souvent la question : face a cette situation quel est ton positionnement professionnel, et là paf, je ne sais que répondre...d'ou ma question ; concrétement qu'est ce qu'on appelle positionnement professionnel ?
le positionnement professionnel et ce qu'on entend par là, me questionne beaucoup, je n'arrive pas à voir concrétement qu'est ce que l'on appelle positionement professionnel. Lorsque je reprend une situation avec ma formatrice, elle me pose souvent la question : face a cette situation quel est ton positionnement professionnel, et là paf, je ne sais que répondre...d'ou ma question ; concrétement qu'est ce qu'on appelle positionnement professionnel ?
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lili
Re: besoin d'aide:positionnement professionnel
quelqu'un a des pistes ? je suis en grande galére. Merci beaucoup
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cléa
Re: besoin d'aide:positionnement professionnel
Le positionnement professionnel est la manière dont tu te situes par rapport à :
- un travail en équipe (ton analyse de la situation fait que tu émets des hypothèses d'intervention qui peuvent être différentes de tes collègues de travail)
-un travail avec les partenaires (quelle coordination? quelle complémentarité?...)
- aux usagers avec lesquelquels tu mènes ton intervention.
Voilà, c'est une prof de dernière année de formation qui nous avait expliqué le sens de ce terme très social.
Bon courage pour la suite!
- un travail en équipe (ton analyse de la situation fait que tu émets des hypothèses d'intervention qui peuvent être différentes de tes collègues de travail)
-un travail avec les partenaires (quelle coordination? quelle complémentarité?...)
- aux usagers avec lesquelquels tu mènes ton intervention.
Voilà, c'est une prof de dernière année de formation qui nous avait expliqué le sens de ce terme très social.
Bon courage pour la suite!
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marie
Re: besoin d'aide:positionnement professionnel
ah lili je suis dans la mm galere que toi. une collégue me pose la question c'est quoi ton positionnement là, et je ne sais pas quoi répondre. je vois pas trop quoi répondre, vous réponsez quel genre de choses ? pour vous c koi ?
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marie
Re: besoin d'aide:positionnement professionnel
je fais remonter, il me faut vraiment un éclairage, savoir qu'est ce qui est entendu CONCRETEMENT, et pas de manière théorique. Je vous pose cette question en lien avec une situation X que seriez vous amener a répondre ?