Ouh là, là, merci Kikou ! J'en suis toute émue ... :arc:
C'est vrai, être AS compte énormément pour moi (c'est une reconversion tardive, alors je rattrape le temps perdu, lol !)
Quant à être AS jour et nuit, je te rassure, je dors quand même ... mais c'est vrai, heureusement que mon homme gère le quotidien et me laisse passer mes soirées sur le PC, il est vrai aussi que mes enfants sont grands.
Merci encore, car même si en tant qu'AS, on n'attend pas forcément de "retour", les compliments font toujours plaisir ! :chine:
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stress pour mon financement!!
-
dex
question
bonjour,
j'explique ma situation :
ma premiere année de formation c'est terminé le 06/07/09, et je reprend en octobre pour ma dernière année. J'avais un dossier AIS jusque la aucun problème et même une dérogation pour que mes aides durent le temps complet de ma formation, soit jusque 2010.
Aujourd'hui quand j'ai voulu actualiser ma situation pour ce mois ci, j'ai eu droit a ce beau message "Je ne suis plus inscrit sur la liste des demandeurs d'emploi depuis le 06/07/2009." sur le site des assedics.
Es ce normal que je sois "rayé" des demandeurs suite a la fin de ma formation alors que j'ai bien les papiers comme quoi je toucherai les aides jusqu'en 2010.. ?
comment régler au plus vite le problème ? vais je perdre 1 mois d'aide ?
Je dois me réinscrire, c'est quasi sur mais je ne comprend pas pourquoi en faites...vais courir me renseigner aux assedics en tout cas.
merci
j'explique ma situation :
ma premiere année de formation c'est terminé le 06/07/09, et je reprend en octobre pour ma dernière année. J'avais un dossier AIS jusque la aucun problème et même une dérogation pour que mes aides durent le temps complet de ma formation, soit jusque 2010.
Aujourd'hui quand j'ai voulu actualiser ma situation pour ce mois ci, j'ai eu droit a ce beau message "Je ne suis plus inscrit sur la liste des demandeurs d'emploi depuis le 06/07/2009." sur le site des assedics.
Es ce normal que je sois "rayé" des demandeurs suite a la fin de ma formation alors que j'ai bien les papiers comme quoi je toucherai les aides jusqu'en 2010.. ?
comment régler au plus vite le problème ? vais je perdre 1 mois d'aide ?
Je dois me réinscrire, c'est quasi sur mais je ne comprend pas pourquoi en faites...vais courir me renseigner aux assedics en tout cas.
merci
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dex
Re: stress pour mon financement!!
bonjour
es ce normal qu'a la fin de la formation qu'on soit rayé des assedics ?
j avais un dossier AIS pour mes 2ans de formation avec dérogation, ma premiere année c'est terminé le 6 juillet et la quand j'ai voulu actualiser ma situation de juillet, j'ai eu la desagreable surprise de voir "Je ne suis plus inscrit sur la liste des demandeurs d'emploi depuis le 06/07/2009."
comment regler le pb rapidement ?
vais je perdre 1 mois d 'aide ?
merci
es ce normal qu'a la fin de la formation qu'on soit rayé des assedics ?
j avais un dossier AIS pour mes 2ans de formation avec dérogation, ma premiere année c'est terminé le 6 juillet et la quand j'ai voulu actualiser ma situation de juillet, j'ai eu la desagreable surprise de voir "Je ne suis plus inscrit sur la liste des demandeurs d'emploi depuis le 06/07/2009."
comment regler le pb rapidement ?
vais je perdre 1 mois d 'aide ?
merci
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Florence
Re:
Bonjour,
Quand tu es entrée en formation, tu as changé de catégorie, tu es "demandeur d'emploi en formation".
La formation est finie, ou du moins interrompue, tu dois revenir à la case "chômage" classique.
En principe, tu aurais dû avoir un courrier de Pôle Emploi pour te préciser que tu devais te ré-inscrire.
Peut-être que tu ne l'as pas reçu, ou que tu n'y a pas prêté attention ... Bref, pour rattrapper le coup, il faut te précipiter au Pôle Emploi dont tu dépends pour te ré-inscrire.
Si tu avais encore des droits ARE, bats-toi pour ne rien perdre et récupérer tes droits (mais actualise ta situation dès que tu peux, en te déclarant demandeur d'emploi à fin juillet)
Si tu n'avais plus de droits ARE, et que tu étais passée en AFF : c'est pas trop grave, l'important est de te ré-inscrire, mais pour l'été, il n' y a pas d'AFF.
Et bien sûr, en septembre, opération inverse : une petite visite à Pôle Emploi pour signaler que tu vas reprendre la formation. En principe, tu auras un courrier à faire signer par l'école indiquant que tu as bien repris la formation.
Quand tu es entrée en formation, tu as changé de catégorie, tu es "demandeur d'emploi en formation".
La formation est finie, ou du moins interrompue, tu dois revenir à la case "chômage" classique.
En principe, tu aurais dû avoir un courrier de Pôle Emploi pour te préciser que tu devais te ré-inscrire.
Peut-être que tu ne l'as pas reçu, ou que tu n'y a pas prêté attention ... Bref, pour rattrapper le coup, il faut te précipiter au Pôle Emploi dont tu dépends pour te ré-inscrire.
Si tu avais encore des droits ARE, bats-toi pour ne rien perdre et récupérer tes droits (mais actualise ta situation dès que tu peux, en te déclarant demandeur d'emploi à fin juillet)
Si tu n'avais plus de droits ARE, et que tu étais passée en AFF : c'est pas trop grave, l'important est de te ré-inscrire, mais pour l'été, il n' y a pas d'AFF.
Et bien sûr, en septembre, opération inverse : une petite visite à Pôle Emploi pour signaler que tu vas reprendre la formation. En principe, tu auras un courrier à faire signer par l'école indiquant que tu as bien repris la formation.
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Florence
Re:
Re-
Inutile de mettre 2 posts pour poser la même question ... faut au moins me laisser le temps de répondre !
Je reprends donc la réponse donnée sur l'autre post :
Oui, il faut courir aux Assedic / Pôle Emploi pour vous ré-inscrire.
Pendant la fermeture du centre de formation en été (vacances de plus de 15 jours), vous n'êtes plus en formation, vous redevenez "chômeur".
Normalement, vous devriez avoir reçu un courrier vous indiquant qu'il fallait vous ré-inscrire (simple formalité) ... il semble que vous n'ayez pas eu ce courrier
Basez-vous là-dessus pour demander à Pôle Emploi de vous ré-inscrire, en toute bonne foi.
A priori, d'après ce que je comprends, vous étiez passé en AFF. Il faut savoir qu'en AFF, vous n'êtes pas indemnisé pendant ces périodes de vacances (puisque vous n'êtes plus en formation, alors que c'est une allocation spécifique à la formation)
Vous ne perdrez donc rien (puisque vous n'avez droit à rien), mais il faut vous ré-inscrire pour éviter qu'ils considèrent en septembre que vous avez rompu le contreat de formation.
Et en septembre, vous devrez à nouveau signaler votre reprise de formation, à confirmer par un document signé du centre de formation.
Inutile de mettre 2 posts pour poser la même question ... faut au moins me laisser le temps de répondre !
Je reprends donc la réponse donnée sur l'autre post :
Oui, il faut courir aux Assedic / Pôle Emploi pour vous ré-inscrire.
Pendant la fermeture du centre de formation en été (vacances de plus de 15 jours), vous n'êtes plus en formation, vous redevenez "chômeur".
Normalement, vous devriez avoir reçu un courrier vous indiquant qu'il fallait vous ré-inscrire (simple formalité) ... il semble que vous n'ayez pas eu ce courrier
Basez-vous là-dessus pour demander à Pôle Emploi de vous ré-inscrire, en toute bonne foi.
A priori, d'après ce que je comprends, vous étiez passé en AFF. Il faut savoir qu'en AFF, vous n'êtes pas indemnisé pendant ces périodes de vacances (puisque vous n'êtes plus en formation, alors que c'est une allocation spécifique à la formation)
Vous ne perdrez donc rien (puisque vous n'avez droit à rien), mais il faut vous ré-inscrire pour éviter qu'ils considèrent en septembre que vous avez rompu le contreat de formation.
Et en septembre, vous devrez à nouveau signaler votre reprise de formation, à confirmer par un document signé du centre de formation.
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Louise
Re:
Bonjour Florence,
A mon tour je viens solliciter tes conseils pour le financement de la formation d'AS que je souhaite entreprendre à la rentrée 2010.
Je travaille depuis septembre 2007 et je serai en congé maternité de novembre à fin février 2010. Je souhaite ensuite prendre quelques mois pour m'occuper de mon bébé et préparer le concours.
A ton avis, vaut-il mieux négocier un départ avec mon employeur fin février ou prendre un congé parental de quelques mois et ensuite négocier un départ et être inscrite le plus tard possible c'est à dire juste avant l'entrée en formation?
D'autre part, le financement de la formation est-il systématiquement accepté par le pôle emploi ou peut-il être refusé?
Comment présenter mon projet?
D'avance merci
Louise
A mon tour je viens solliciter tes conseils pour le financement de la formation d'AS que je souhaite entreprendre à la rentrée 2010.
Je travaille depuis septembre 2007 et je serai en congé maternité de novembre à fin février 2010. Je souhaite ensuite prendre quelques mois pour m'occuper de mon bébé et préparer le concours.
A ton avis, vaut-il mieux négocier un départ avec mon employeur fin février ou prendre un congé parental de quelques mois et ensuite négocier un départ et être inscrite le plus tard possible c'est à dire juste avant l'entrée en formation?
D'autre part, le financement de la formation est-il systématiquement accepté par le pôle emploi ou peut-il être refusé?
Comment présenter mon projet?
D'avance merci
Louise
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Marie
Re:
Bonjour Dex,
Pas besoin de courir à Pole Emploi! Il faut en effet te réinscrire comme demandeur d'emploi de catégorie 1 (c'est-à-dire à la recherche d'un emploi) mais tu peux faire cette démarche sur internet. Soit en accédant à ton doccier, il te propose de te réinscrire comme demandeur d'emploi, soit par le portail d'accueil Pole Emploi.
Certes, si tu avais l'AFF, tu ne la percevras pas cet été puisque tu n'es plus en formation mais tu peux peut être demander le RSA car moi j'y ai le droit pendant les deux mois d'été; heureusement d'ailleurs sinon je ne sais pas comment je ferai! lol
Bonne continuation
Marie
Pas besoin de courir à Pole Emploi! Il faut en effet te réinscrire comme demandeur d'emploi de catégorie 1 (c'est-à-dire à la recherche d'un emploi) mais tu peux faire cette démarche sur internet. Soit en accédant à ton doccier, il te propose de te réinscrire comme demandeur d'emploi, soit par le portail d'accueil Pole Emploi.
Certes, si tu avais l'AFF, tu ne la percevras pas cet été puisque tu n'es plus en formation mais tu peux peut être demander le RSA car moi j'y ai le droit pendant les deux mois d'été; heureusement d'ailleurs sinon je ne sais pas comment je ferai! lol
Bonne continuation
Marie
-
Florence
Re:
D'abord, mes excuses à Dex, j'ai cru voir ta question sur deux posts différents, je ne sais pas ce que j'ai cafouillé !
Comme le dit Marie, la ré-inscription est possible par Internet. Mais par précaution, surtout que tu as dépassé la date (c'était à faire dans les 5 jours suivant la fin des cours), il vaut peut-être mieux aller t'expliquer en direct, pour éviter toute mauvais surprise.
Quant à demander le RSA ... Marie, tu as la chance d'être dans un département très cool, ou alors, tu as préparé ça bien en avance, car dans certains départements, je ne pense pas qu'on accord le RMI-RSA pour 2 mois ! (surtout qu'il faut 1 mois minimum pour monter le dossier)
- Pour Louise :
Ma réponse est claire : il ne faut pas rompre ton contrat en février, car tu n'auras pas encore le résultat du concours ! Je te souhaite de l'avoir du 1er coup, mais même quand on est motivée, ça ne suffit pas toujours !
Alors, au cas où, il vaut mieux assurer tes arrières ... et reprendre ton emploi après le congé parental si échec au concours.
Et en cas réussite, tu devrais pouvoir rompre ton contrat après le congé parental, soit un peu avant la rentrée, ce sera imppeccable !
Pour répondre à ta dernière question, en principe, non, l'ANPE (Pôle Emploi) ne peut pas te refuser une formation qualifiante et diplômante comme la formation AS.
Mais par contre, la prolongation des droits (en AFF = alloc fin de formation) au-delà de 23 mois n'est pas garantie, car cela dépend des départements !
Comme le dit Marie, la ré-inscription est possible par Internet. Mais par précaution, surtout que tu as dépassé la date (c'était à faire dans les 5 jours suivant la fin des cours), il vaut peut-être mieux aller t'expliquer en direct, pour éviter toute mauvais surprise.
Quant à demander le RSA ... Marie, tu as la chance d'être dans un département très cool, ou alors, tu as préparé ça bien en avance, car dans certains départements, je ne pense pas qu'on accord le RMI-RSA pour 2 mois ! (surtout qu'il faut 1 mois minimum pour monter le dossier)
- Pour Louise :
Ma réponse est claire : il ne faut pas rompre ton contrat en février, car tu n'auras pas encore le résultat du concours ! Je te souhaite de l'avoir du 1er coup, mais même quand on est motivée, ça ne suffit pas toujours !
Alors, au cas où, il vaut mieux assurer tes arrières ... et reprendre ton emploi après le congé parental si échec au concours.
Et en cas réussite, tu devrais pouvoir rompre ton contrat après le congé parental, soit un peu avant la rentrée, ce sera imppeccable !
Pour répondre à ta dernière question, en principe, non, l'ANPE (Pôle Emploi) ne peut pas te refuser une formation qualifiante et diplômante comme la formation AS.
Mais par contre, la prolongation des droits (en AFF = alloc fin de formation) au-delà de 23 mois n'est pas garantie, car cela dépend des départements !
-
Marie
Re:
Pour Dex: Je n'ai pu faire ma réinscription comme demandeur d'emploi que le 8 juillet car avant cette option n'apparaissait pas sur mon dossier. Je m'étais déplacée à Pole Emploi et on m'avait répondu d'appeller le 3949 à 0,..€/min. Je patientais au tél pendant un certain temps pour qu'on me dise ensuite de rappeler ultérieurement. Etant agacée, j'ai attendu que Pole Emploi ait mis à jour mon dossier internet pour le faire par internet: + rapide et surtout + économique!
Certes dans leur courrier de juin, Pole Emploi me disait de faire cette réinscription dans les 5 jours suivants la fin de ma formation mais, a priori, cela n'a eu aucune conséquence...
Pour répondre à Flo:
Je ne crois pas qu'il s'agisse de chance pour bénéficier du RMI/RSA l'été mais bien de ta situation: j'avais été bénéficiaire du RMI avant d'entrer en formation (7 mois avant) donc j'avais un contrat d'insertion encore valable même si la veille de mon entrée en formation, je bénéficiais des Assédics car j'avais travaillé 6 mois.
J'ai donc fait un maintien de droit pour chaque année de formation en signant un contrat d'insertion pour un an. Ainsi, chaque été, n'ayant aucune ressource dans mon foyer, je fais une demande de neutralisation de ressources à la CAF qui me verse donc pour ces deux mois le RMI puis pour les trois mois suivants, un différentiel calculé d'après ma déclaration de ressources des 3 derniers mois: 2 mois RMI et un mois (septembre) assédic.
Pour moi, être maintenu dans le dispositif RMI était un droit; Ainsi, même si je ne percevais plus l'allocation, je pouvais encore bénéficier des nombreux avantages: carte de bus gratuite, exonération de la taxe d'habitation et prime de noël. Avec le RSA, tout ça va disparaître!!
La seule condition au maintien de droit c'est qu'au moment du renouvellement du contrat d'insertion,il fallait avoir perçu l'allocation dans les trois derniers mois précédent la demande. Je signais donc mon contrat d'insertion en octobre car je percevais le RMI en juillet/aout.
Concernant les délais d'instruction d'une demande de RMI/RSA même si cela prend un mois ou +, les allocations sont versées de manière rétroactives donc il faut patienter mais au moins, on sait qu'on a une rentrée d'argent...
Attention à ne pas tout mélanger car quelqu'un qui est étudiant ( donc pas demandeur d'emploi) ne pourra pas percevoir le RMI l'été.
Voilà pour les infos!
++
Marie
Certes dans leur courrier de juin, Pole Emploi me disait de faire cette réinscription dans les 5 jours suivants la fin de ma formation mais, a priori, cela n'a eu aucune conséquence...
Pour répondre à Flo:
Je ne crois pas qu'il s'agisse de chance pour bénéficier du RMI/RSA l'été mais bien de ta situation: j'avais été bénéficiaire du RMI avant d'entrer en formation (7 mois avant) donc j'avais un contrat d'insertion encore valable même si la veille de mon entrée en formation, je bénéficiais des Assédics car j'avais travaillé 6 mois.
J'ai donc fait un maintien de droit pour chaque année de formation en signant un contrat d'insertion pour un an. Ainsi, chaque été, n'ayant aucune ressource dans mon foyer, je fais une demande de neutralisation de ressources à la CAF qui me verse donc pour ces deux mois le RMI puis pour les trois mois suivants, un différentiel calculé d'après ma déclaration de ressources des 3 derniers mois: 2 mois RMI et un mois (septembre) assédic.
Pour moi, être maintenu dans le dispositif RMI était un droit; Ainsi, même si je ne percevais plus l'allocation, je pouvais encore bénéficier des nombreux avantages: carte de bus gratuite, exonération de la taxe d'habitation et prime de noël. Avec le RSA, tout ça va disparaître!!
La seule condition au maintien de droit c'est qu'au moment du renouvellement du contrat d'insertion,il fallait avoir perçu l'allocation dans les trois derniers mois précédent la demande. Je signais donc mon contrat d'insertion en octobre car je percevais le RMI en juillet/aout.
Concernant les délais d'instruction d'une demande de RMI/RSA même si cela prend un mois ou +, les allocations sont versées de manière rétroactives donc il faut patienter mais au moins, on sait qu'on a une rentrée d'argent...
Attention à ne pas tout mélanger car quelqu'un qui est étudiant ( donc pas demandeur d'emploi) ne pourra pas percevoir le RMI l'été.
Voilà pour les infos!
++
Marie
-
Florence
Re:
Marie, je ne sais pas en effet si on peut qualifier de "chance" le fait d'être bénéficiaire du RMI-RSA avant d'entre en formation ...
Mais tu as eu au moins "la chance" que cette situation soit clarifiée avant ton entrée en formation. Une de mes collègues de promo vivait seule avec son fils, pendant les 3 ans de formation, elle n'a eu droit à RIEN, car ses droits aux allocations se sont terminés peu avant son entrée en formation, et le dossier RMI a été monté après le début de formation !
Elle n'a pu en bénéficier que pour la 3ème année ...
Mais bon, chaque situation est particulière, et chacun cherche à arranger sa situation du mieux possible, pour pouvoir vivre sa formation au mieux.
Mais tu as eu au moins "la chance" que cette situation soit clarifiée avant ton entrée en formation. Une de mes collègues de promo vivait seule avec son fils, pendant les 3 ans de formation, elle n'a eu droit à RIEN, car ses droits aux allocations se sont terminés peu avant son entrée en formation, et le dossier RMI a été monté après le début de formation !
Elle n'a pu en bénéficier que pour la 3ème année ...
Mais bon, chaque situation est particulière, et chacun cherche à arranger sa situation du mieux possible, pour pouvoir vivre sa formation au mieux.