Bonjour,
tout est dans la question! je voudrai savoir quelles st les missions et les activités de l'ass dans un service de tutelles. Je suis ds une association qui fait un service de tutelles mais ce sont des bénévoles. L'ass fait elle la meme chose qu'eux, cad gérer les papiers administratifs et les ressources des personnes; Fait elle aussi des visites à domicile?
Merci pour vos réponses
bonne journée
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missions d'une ass dans un service des tutelles??
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Florence
Re: missions d'une ass dans un service des tutelles??
Bonjour Val,
Je suis AS, diplômée de juillet 2008, et je travaille depuis janvier en association tutélalire.
Premier point : je n'occcupe pas un poste d'AS, mais de déléguée à la tutelle (bientôt, on dira : mandataire judiciaire à la protection des majeurs). Mes collègues sont tous de formation AS, ou ES, ou CESF, un ou deux sont juristes. Nos missions ou activités sont les mêmes (mais notre approche diffère peut-être, quoique les différences doivent s'estomper au bout d'un moment, enfin, ce n'est pas la question ...)
Alors, en quoi consiste les missions et activités d'un déléguée à la tutelle ?
Notre mission est de veiller au bien-être et à la protection de la personne, tout en assurant la bonne gestion de ses biens (ou en le conseillant sur cette gestion, selon le type de mesure : curatelle ou tutelle)
L'objectif est de maintenir le + possible l'autonomie de la personne, ne pas tout faire à sa place ... mais savoir le conseiller et l'orienter, et si nécessaire, engager les démarches à sa place.
Concrètement (mais là, je parle de l'organisation et du fonctionnement de mon assos), cela passe par le suivi de 70 personnes autonomes (ou 110 personnes si placement en établissement, mais moi, ce sont des autonomes)
Je les rencontre toutes les 6 semaines en moyenne, c'est à dire en réalité tous les 2 à 3 mois pour la plupart, mais plus souvent quand c'est un début de mesure ou une situation particulière.
Chaque jour, je reçois l'intégralité de leur courrier administratif et de leurs factures et j'y donne suite : je règle les factures, après avoir vérifié qu'elles "passent" au niveau budget, sinon, je demande un étalement, ou je mets la facture en attente.
Le gros du travail, c'est l'administratif : courrier CAF, MDPH, CPAM ... Il faut répondre, faire les dossiers, contacter les partenaires ...
Les majeurs nous appellent aussi pour demander de l'argent, en plus de leur budget alimentation à la semaine ou au mois (selon les capacités de la personne)
Ce qui veut dire aussi un travail en interne, avec les services compta, secrétarioat, juridique et financier.
Et puis, bien sûr, les VAD auprès des majeurs, pour faire le point sur leur situation, ou simplement les écouter, sur des petites choses du quotidien.
Plus parfois des synthèses avec les partenaires : ESAT, service d'accompagnement (psy, CMP, SAVS ...)
Et les audiences au Tribunal.
Voilà, moi je trouve ça très riche, très varié, et malgré le boulot important, ça me plaît beaucoup !
Je suis AS, diplômée de juillet 2008, et je travaille depuis janvier en association tutélalire.
Premier point : je n'occcupe pas un poste d'AS, mais de déléguée à la tutelle (bientôt, on dira : mandataire judiciaire à la protection des majeurs). Mes collègues sont tous de formation AS, ou ES, ou CESF, un ou deux sont juristes. Nos missions ou activités sont les mêmes (mais notre approche diffère peut-être, quoique les différences doivent s'estomper au bout d'un moment, enfin, ce n'est pas la question ...)
Alors, en quoi consiste les missions et activités d'un déléguée à la tutelle ?
Notre mission est de veiller au bien-être et à la protection de la personne, tout en assurant la bonne gestion de ses biens (ou en le conseillant sur cette gestion, selon le type de mesure : curatelle ou tutelle)
L'objectif est de maintenir le + possible l'autonomie de la personne, ne pas tout faire à sa place ... mais savoir le conseiller et l'orienter, et si nécessaire, engager les démarches à sa place.
Concrètement (mais là, je parle de l'organisation et du fonctionnement de mon assos), cela passe par le suivi de 70 personnes autonomes (ou 110 personnes si placement en établissement, mais moi, ce sont des autonomes)
Je les rencontre toutes les 6 semaines en moyenne, c'est à dire en réalité tous les 2 à 3 mois pour la plupart, mais plus souvent quand c'est un début de mesure ou une situation particulière.
Chaque jour, je reçois l'intégralité de leur courrier administratif et de leurs factures et j'y donne suite : je règle les factures, après avoir vérifié qu'elles "passent" au niveau budget, sinon, je demande un étalement, ou je mets la facture en attente.
Le gros du travail, c'est l'administratif : courrier CAF, MDPH, CPAM ... Il faut répondre, faire les dossiers, contacter les partenaires ...
Les majeurs nous appellent aussi pour demander de l'argent, en plus de leur budget alimentation à la semaine ou au mois (selon les capacités de la personne)
Ce qui veut dire aussi un travail en interne, avec les services compta, secrétarioat, juridique et financier.
Et puis, bien sûr, les VAD auprès des majeurs, pour faire le point sur leur situation, ou simplement les écouter, sur des petites choses du quotidien.
Plus parfois des synthèses avec les partenaires : ESAT, service d'accompagnement (psy, CMP, SAVS ...)
Et les audiences au Tribunal.
Voilà, moi je trouve ça très riche, très varié, et malgré le boulot important, ça me plaît beaucoup !
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val
Re: missions d'une ass dans un service des tutelles??
Merci Florence pour ta réponse qui est très riche.! ca m'aide beaucoup!
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Laly
Re: missions d'une ass dans un service des tutelles??
Salut Florence !
En somme vous êtes les curateurs et tuteurs ?
En somme vous êtes les curateurs et tuteurs ?
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celyna
Re: missions d'une ass dans un service des tutelles??
Bonjour,
Je voudrais savoir, Florence, avez vous fais une formation, ou passer un concours pour devenir déléguée à la tutelle ou votre deass vous a suffit?
Je trouve cela interessant mais je pensai qu'il fallait un diplome de droit pour exercer ce métier. Merci d'avance pour vos précisions.
Je voudrais savoir, Florence, avez vous fais une formation, ou passer un concours pour devenir déléguée à la tutelle ou votre deass vous a suffit?
Je trouve cela interessant mais je pensai qu'il fallait un diplome de droit pour exercer ce métier. Merci d'avance pour vos précisions.
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Florence
Re: missions d'une ass dans un service des tutelles??
Pour répondre à cacun de vous :
- @ Val : à ton tour, pourrais-tu me dire (même brièvement) comment ça se passe dans l'assoc où tu es. Mais je ne comprends pas bien comment ça peut être du bénévolat, ça me paraît étonnant que ça soit admis par les Juges, et en tous cas, çe ne le sera plus avec la réforme de mars 2007 applicable depuis janvier 2009. (voir ma réponse à Célyna)
- @ Laly : Je ne suis pas sûre de bien comprendre ta question. Mais si ce que tu veux dire, c'est que le délégué à la tutelle a le rôle de curateur (ou tuteur, selon les cas) pour la personne sous protection juridique, oui, c'est tout à fait ça. Sauf que juridiquement, c'est l'association qui est nommée "curatrice" (ou "tutrice"), car le professionnel qui suit la personne peut être amené à changer (fin de contrat, remplacement maladie , ou départ du salarié pour une autre structure, par exemple) C'est pourquoi il y a ce terme de "délégué à la tutelle".
Dans la pratique, effectivement, le délégué à la tutelle assume l'essentiel du rôle de curateur ou tuteur.
Il y a cependant quelques petites choses que je ne peux pas faire : consulter le dossier (demande d'ouverture de mesure) au Tribunal --> c'est ma chef de service qui le fait ; et surtout, présenter une demande de mariage au Juge des tutelles, ou accepter une prise en charge médicale, ou déplacer des fonds --> ça, c'est uniquement le directeur ou directeur adjoint qui peut le faire.
Mais par exemple, je peux signer seule un bail ou le résilier à la place du majeur sous tutelle (si il est sous curatelle, en général je contre-signe à côté)
- @ Celyna : Je suis AS "débutante" (diplômée de juillet 2008 ), donc, oui, mon DEASS a suffit pour être embauchée.
Mais il faut avoir plus de 25 ans (ce qui est mon cas) et en principe, il faut avoir exercé 3 ans comme AS, ou ES, ou CESF (ou juriste, je pense que c'est pareil)
Dans la pratique, des débutants sont embauchés, de préférence avec quand même maturité + exepérience pro minimum. Pour ma part, j'avais bossé 2 mois et 1/2 comme AS hospitalière, j'avais donc été amenée à rédiger moi-même des demandes de protection juridique. Et j'avais fait mon stage de 2ème année auprès d'handicapés mentaux, je connaissais donc un peu ce public là aussi, et les dispositifs liés au handicap. Et mon stage de 3ème année en polyvalence, qui donne aussi de bonnes connaissances des différents dispositifs.
Une collègue beaucoup plus jeune que moi a été embauchée presque en même temps pour un remplacement, elle est CESF et avait bossé en ASLL (accompagnement social lié au logement)
Il existe bien une formation complémentaire (300 heures) en plus du DE AS / ES / CESF, mais elle se faisait généralement en cours d'emploi, c'est à dire après l'embauche, et au bon vouloir des assoc. par contre, depuis janvier 2009, elle est amintenant obligatoire. J'ai été embauchée juste à temps, lol ! (les assocs ont jusqu'à 2010 je crois pour que le personnel actuel soit formé)
En tous cas, donc, pas besoin d'un diplôme de droit pour exercer ce métier. D'ailleurs, à mon avis, un juriste n'a pas du tout les compétences nécessaires en accompagnement psycho-social.
Dans ma structure, les juristes sont peu nombreux parmi les délégués à la tutelle, par contre, nous avons un service uniquement juridique pour les dossiers de surendettement, les successions, les divorces ou pensions alimentaires, les contacts avec les notaires, les Huissiers, etc ... bref, tout problème jurique est réglé par ce service auquel nous transmettons les infos nécessaires.
Mais la formation dont je parlais ci-dessus comporte des modules de droit, en particulier pour mieux connaître la réforme avec les droits des majeurs et devoirs du délégué à la tutelle.
En résumé : maintenant, il est obligatoire d'avoir + de 25 ans et un DE en travail social, il faudra aussi avoir suivi la formation complémentaire pour être "mandataire judiciaire à la protection des majeurs". métier qui peut s'exercer au sein d'une association tutélaire, ou en "libéral"
Ce qui n'est pas logique, c'est que les tuteurs familiaux n'auront pas cette obligation de formation, même pas un minimum. Les assoc seront censées les aider, mais on ne sait pas trop comment ça va se faire. La réforme commence tout juste à se mettre en place ...
- @ Val : à ton tour, pourrais-tu me dire (même brièvement) comment ça se passe dans l'assoc où tu es. Mais je ne comprends pas bien comment ça peut être du bénévolat, ça me paraît étonnant que ça soit admis par les Juges, et en tous cas, çe ne le sera plus avec la réforme de mars 2007 applicable depuis janvier 2009. (voir ma réponse à Célyna)
- @ Laly : Je ne suis pas sûre de bien comprendre ta question. Mais si ce que tu veux dire, c'est que le délégué à la tutelle a le rôle de curateur (ou tuteur, selon les cas) pour la personne sous protection juridique, oui, c'est tout à fait ça. Sauf que juridiquement, c'est l'association qui est nommée "curatrice" (ou "tutrice"), car le professionnel qui suit la personne peut être amené à changer (fin de contrat, remplacement maladie , ou départ du salarié pour une autre structure, par exemple) C'est pourquoi il y a ce terme de "délégué à la tutelle".
Dans la pratique, effectivement, le délégué à la tutelle assume l'essentiel du rôle de curateur ou tuteur.
Il y a cependant quelques petites choses que je ne peux pas faire : consulter le dossier (demande d'ouverture de mesure) au Tribunal --> c'est ma chef de service qui le fait ; et surtout, présenter une demande de mariage au Juge des tutelles, ou accepter une prise en charge médicale, ou déplacer des fonds --> ça, c'est uniquement le directeur ou directeur adjoint qui peut le faire.
Mais par exemple, je peux signer seule un bail ou le résilier à la place du majeur sous tutelle (si il est sous curatelle, en général je contre-signe à côté)
- @ Celyna : Je suis AS "débutante" (diplômée de juillet 2008 ), donc, oui, mon DEASS a suffit pour être embauchée.
Mais il faut avoir plus de 25 ans (ce qui est mon cas) et en principe, il faut avoir exercé 3 ans comme AS, ou ES, ou CESF (ou juriste, je pense que c'est pareil)
Dans la pratique, des débutants sont embauchés, de préférence avec quand même maturité + exepérience pro minimum. Pour ma part, j'avais bossé 2 mois et 1/2 comme AS hospitalière, j'avais donc été amenée à rédiger moi-même des demandes de protection juridique. Et j'avais fait mon stage de 2ème année auprès d'handicapés mentaux, je connaissais donc un peu ce public là aussi, et les dispositifs liés au handicap. Et mon stage de 3ème année en polyvalence, qui donne aussi de bonnes connaissances des différents dispositifs.
Une collègue beaucoup plus jeune que moi a été embauchée presque en même temps pour un remplacement, elle est CESF et avait bossé en ASLL (accompagnement social lié au logement)
Il existe bien une formation complémentaire (300 heures) en plus du DE AS / ES / CESF, mais elle se faisait généralement en cours d'emploi, c'est à dire après l'embauche, et au bon vouloir des assoc. par contre, depuis janvier 2009, elle est amintenant obligatoire. J'ai été embauchée juste à temps, lol ! (les assocs ont jusqu'à 2010 je crois pour que le personnel actuel soit formé)
En tous cas, donc, pas besoin d'un diplôme de droit pour exercer ce métier. D'ailleurs, à mon avis, un juriste n'a pas du tout les compétences nécessaires en accompagnement psycho-social.
Dans ma structure, les juristes sont peu nombreux parmi les délégués à la tutelle, par contre, nous avons un service uniquement juridique pour les dossiers de surendettement, les successions, les divorces ou pensions alimentaires, les contacts avec les notaires, les Huissiers, etc ... bref, tout problème jurique est réglé par ce service auquel nous transmettons les infos nécessaires.
Mais la formation dont je parlais ci-dessus comporte des modules de droit, en particulier pour mieux connaître la réforme avec les droits des majeurs et devoirs du délégué à la tutelle.
En résumé : maintenant, il est obligatoire d'avoir + de 25 ans et un DE en travail social, il faudra aussi avoir suivi la formation complémentaire pour être "mandataire judiciaire à la protection des majeurs". métier qui peut s'exercer au sein d'une association tutélaire, ou en "libéral"
Ce qui n'est pas logique, c'est que les tuteurs familiaux n'auront pas cette obligation de formation, même pas un minimum. Les assoc seront censées les aider, mais on ne sait pas trop comment ça va se faire. La réforme commence tout juste à se mettre en place ...
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Austruit
Re: missions d'une ass dans un service des tutelles??
C'est très bien de rendre service
quand on le peut
Parfois je fais des courses je sors
le chien (bénévolat) Je fais une
visite et ça fait plaisir
Moi meme Auxiliaire de vie je
recherche auprès des personnes
agées des gardes de nuits mais je ne peux pas me permettre de faire
du bénévolat au-dela de mes moyens
Peut etre aurais-je le bonheur que l'on me contact pour une offre de
garde
Merci
quand on le peut
Parfois je fais des courses je sors
le chien (bénévolat) Je fais une
visite et ça fait plaisir
Moi meme Auxiliaire de vie je
recherche auprès des personnes
agées des gardes de nuits mais je ne peux pas me permettre de faire
du bénévolat au-dela de mes moyens
Peut etre aurais-je le bonheur que l'on me contact pour une offre de
garde
Merci
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frederic.sj
une AS peut elle intervenir en complement d'un mandataire ( tuteur) ?
je souhaiterai savoir si une AS peut intervenir en complement d'un tuteur déjà nommé, celui ne s'occupant que du coté administratif et rotection des biens de la personne , mais ne se mele pas notamment des problemes relationnels et familliaux.Contexte qui s'avere aussi tres important à vivre au quotidien.
merci
merci