AS en détresse...besoins de conseils pour changer de métier

[Louise]

Oui c'est ça, TS en Centre Socio-Culturel

[Laura]

J'ai pas bien compris. Qui a fait une tentative de suicide dans votre centre socio culturel ?
Y a t'il eu une cellule psychologique d'ouverte pour les salariés ?

[bob]

lol, Laura besoin de congés? TS = travailleur social

effectivement, un bilan de compétence parait une bonne solution. Je ne sais pas quel age vous avez "AS" mais pourquoi ne pas vous former sur autre chose? le cap est parfois difficile à passer puis à assumer (perte de revenus, travail perso...) mais si le jeu en vaut la chandelle..

[As dégoûtée]

Et prof pour les bac pro Assp ou sanitaire et social ??! C'est une piste.

[as]

Bonjour as dégoûtée,


Dommage je n'ai pas le niveau requis pour être prof....ça m'interresserait.

Laura, c est normal de confondre TS tentative de suicide avec travailleur social. Les travailleurs sociaux vont mal, beaucoup de burn out. Et il y a des tentatives de suicides cachées en long arrêt maladie suite à grave depression. Beaucoup de souffrance cachée.

[Nath]

Bonjour as (et les autres qui sont épuisées),

Je lis que tu n'as pas le temps d'avoir une pause correcte le midi? Que le téléphone ne cesse de sonner ? Etc. Mais ce n'est pas étonnant du tout que tu n'en puisse plus ! Et encore, je suis étonnée que tu ais tenu 10 années dans ces conditions là ! Quel courage.

Saches que n'importe quelle ASS n'aurait pas tenu le coup dans ces conditions. Nous sommes des êtres humains, pas des esclaves. Et tes conditions de travail me semblent juste inadmissibles. Tu n'as pas de collègues ASS ? En as-tu parlé à ta DRH ? Aux syndicats ?

Mets-toi en arrêt ou au moins va voir ton médecin du travail et/ou des syndicats mais par pitié, n'accepte plus de subir ces conditions de travail. Tu as déjà assez donné de toi d'après ce que je lis. ça suffit !

Quand tu seras plus sereine, en arrêt, tu pourras être disponible pour réfléchir à une éventuelle reconversion, ou au moins un changement d'employeur. Je pense que l'essentiel dans un premier temps est de te protéger, et cela passe par la case "arrêt de travail". ça fera comprendre à ta DRH qu'on n'est pas des robots.

Bon courage et prends soin de toi.