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personnel qui tape les enfants
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DV
Re: personnel qui tape les enfants
Bonjour Nath,
Je suis EJE et je travaille en creche.Permets-moi de te tutoyer, entre futures collègues...
Je comprends ton souci et la seule chose que je peux te conseiller c'est d'en parler absolument !Sinon, tu vas quitter ce lieu de stage et après tu auras des remords de n'avoir rien fait. Je parle ici de la maltraitance que tu décris.
En ce qui concerne l'hygiène, bien sûr que nous devons apprendre aux enfants à s'essuyer quand ils vont aux toilettes, et les seviettes de toilette doivent être changée à chaque change...Bien sûr que nous devons proposer des jeux adapter aux enfants et être avec eux et pas faire de la garderie...mais ça n'est pas ça le plus grave, s'il n'y avait que ça, tu n'aurais pas de soucis à te faire!!!
J'en reviens aux claques et aux fessées:
tout en trouvant quelqu'un pour en parler, il ne faut pas que tu te mettes en péril en en parlant à n'importe qui.Es-tu sûre que la directrice n'est pas au courant et qu'elle ne cautionne pas ?
Et l'éduc, elle n'est pas au courant? est-ce que tu lui en as parlé ?
A ta place, ma première démarche serait d'en parler au centre de formation, ils ont de l'expérience et sauront te conseiller, si tu ne les vois pas régulièrement durant ton stage, appelle les, tu dois avoir un formateur référent, appelle-le.Ne reste pas dans cette situation car tu dois en souffrir toi même.C'est inadmissible qu'à notre époque on continu de taper les enfants en toute impunité...Dis toi bien que c'est toi qui as raison et que si elles tapent les enfants tout en sachant que c'est interdit, qu'elles assument leur responsabilité! Et les pauvres enfants!
Je crois sincèrement que tu dois faire quelque chose pour que ça change.Le simple fait d'en parler pourrait peut-être avoir un effet mais, en tant que stagiaire, je pense que tu dois te protéger pour ne pas avoir de retombées. Je pense qu'en parler à ces personnes ne serait pas efficace, l'effet risque d'être de courte durée.Elles méritent d'être sanctionnées mais tu ne peux pas prendre en charge ce problème toute seule alors demande de l'aide et un soutien extérieur si tu ne peux pas l'avoir à l'intérieur...
Je suis trop longue, je te laisse en espérant que mes conseilles te serviront...Je te souhaite bon courage et n'abandonne pas, il y a heureusement plus de bonnes professionnelles que de mauvaise et nous faisons un métier passionnant.DV
Je suis EJE et je travaille en creche.Permets-moi de te tutoyer, entre futures collègues...
Je comprends ton souci et la seule chose que je peux te conseiller c'est d'en parler absolument !Sinon, tu vas quitter ce lieu de stage et après tu auras des remords de n'avoir rien fait. Je parle ici de la maltraitance que tu décris.
En ce qui concerne l'hygiène, bien sûr que nous devons apprendre aux enfants à s'essuyer quand ils vont aux toilettes, et les seviettes de toilette doivent être changée à chaque change...Bien sûr que nous devons proposer des jeux adapter aux enfants et être avec eux et pas faire de la garderie...mais ça n'est pas ça le plus grave, s'il n'y avait que ça, tu n'aurais pas de soucis à te faire!!!
J'en reviens aux claques et aux fessées:
tout en trouvant quelqu'un pour en parler, il ne faut pas que tu te mettes en péril en en parlant à n'importe qui.Es-tu sûre que la directrice n'est pas au courant et qu'elle ne cautionne pas ?
Et l'éduc, elle n'est pas au courant? est-ce que tu lui en as parlé ?
A ta place, ma première démarche serait d'en parler au centre de formation, ils ont de l'expérience et sauront te conseiller, si tu ne les vois pas régulièrement durant ton stage, appelle les, tu dois avoir un formateur référent, appelle-le.Ne reste pas dans cette situation car tu dois en souffrir toi même.C'est inadmissible qu'à notre époque on continu de taper les enfants en toute impunité...Dis toi bien que c'est toi qui as raison et que si elles tapent les enfants tout en sachant que c'est interdit, qu'elles assument leur responsabilité! Et les pauvres enfants!
Je crois sincèrement que tu dois faire quelque chose pour que ça change.Le simple fait d'en parler pourrait peut-être avoir un effet mais, en tant que stagiaire, je pense que tu dois te protéger pour ne pas avoir de retombées. Je pense qu'en parler à ces personnes ne serait pas efficace, l'effet risque d'être de courte durée.Elles méritent d'être sanctionnées mais tu ne peux pas prendre en charge ce problème toute seule alors demande de l'aide et un soutien extérieur si tu ne peux pas l'avoir à l'intérieur...
Je suis trop longue, je te laisse en espérant que mes conseilles te serviront...Je te souhaite bon courage et n'abandonne pas, il y a heureusement plus de bonnes professionnelles que de mauvaise et nous faisons un métier passionnant.DV
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domi
Re: personnel qui tape les enfants
Camille tu n'es pas d'accord avec le fait que ce qui se passe sur le lieu de stage de Nath est de la maltraitance?
Moi je pense que petites fessées ,petites tapes, petites bousculades,gestes brusques et réprimandes sur un ton très fort envers un enfant sont de la maltraitance et c'est puni par la loi .
C'est une faute grave professionnelle et même au delà de ça.
Ce manque de respect est INADMISSIBLE et ce doit être dénoncé .Il n'y a pas de dysfonctionnement sans raison .Peut être que la directrice ne soutien pas son personnel d'où se comportement des auxiliaires de puériculture?
Nath tu devrais en parler à ton centre de formation .Je te souhaite bon courage pour ton stage car ce n'est pas façile de rencontrer ce problème qu'est la maltraitance (j'en parle en connaissance de cause .j'ai dénoncé deux auxiliaires de P qui maltraitaient des enfants lors de mon stage à responsabilité.Je me suis sentie mieux une fois que j'en ai parlé à mon formateur de terrain (qui est tombée des nues)et l'institution a fait le necessaire).
CE SONT DES ACTES INADMISSIBLES et c'est vrai que "parler" de la maltraitance fait peur à certaines personnes;c'est pour cela que quelquefois rien ne bouge.
Bon courage
Moi je pense que petites fessées ,petites tapes, petites bousculades,gestes brusques et réprimandes sur un ton très fort envers un enfant sont de la maltraitance et c'est puni par la loi .
C'est une faute grave professionnelle et même au delà de ça.
Ce manque de respect est INADMISSIBLE et ce doit être dénoncé .Il n'y a pas de dysfonctionnement sans raison .Peut être que la directrice ne soutien pas son personnel d'où se comportement des auxiliaires de puériculture?
Nath tu devrais en parler à ton centre de formation .Je te souhaite bon courage pour ton stage car ce n'est pas façile de rencontrer ce problème qu'est la maltraitance (j'en parle en connaissance de cause .j'ai dénoncé deux auxiliaires de P qui maltraitaient des enfants lors de mon stage à responsabilité.Je me suis sentie mieux une fois que j'en ai parlé à mon formateur de terrain (qui est tombée des nues)et l'institution a fait le necessaire).
CE SONT DES ACTES INADMISSIBLES et c'est vrai que "parler" de la maltraitance fait peur à certaines personnes;c'est pour cela que quelquefois rien ne bouge.
Bon courage
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coccichouch
Re: personnel qui tape les enfants
salut nath,
je ne sais pas où tu as atterri et si cela se produit dans d'autres structures mais pour ma part je n'ai pas vu de tels agissements. En tout cas, dans cette situation je pense qu'il vaudrait mieux en référer à ta référente terrain. je ne sais pas si tu as une EJE qui te suit sur ton terrain de stage mais je ne pense q'il faille en parler directement avec les intéressées.
Fais attention aussi à la manière dont tu amènes le sujet car es fois les équipes sont très soudées et on ne peut savoir ce qui se passe dans notre dos. Enfin, en tout cas je pense qu'il faut quand même que tu en parles mais plus sous forme de questionnement par rapport aux pratiques pédagogiques de le structure.
Voilà, bon courage a toi...
je ne sais pas où tu as atterri et si cela se produit dans d'autres structures mais pour ma part je n'ai pas vu de tels agissements. En tout cas, dans cette situation je pense qu'il vaudrait mieux en référer à ta référente terrain. je ne sais pas si tu as une EJE qui te suit sur ton terrain de stage mais je ne pense q'il faille en parler directement avec les intéressées.
Fais attention aussi à la manière dont tu amènes le sujet car es fois les équipes sont très soudées et on ne peut savoir ce qui se passe dans notre dos. Enfin, en tout cas je pense qu'il faut quand même que tu en parles mais plus sous forme de questionnement par rapport aux pratiques pédagogiques de le structure.
Voilà, bon courage a toi...
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Nath
Re: personnel qui tape les enfants
Merci pour vos commentaires , ç'est bien de savoir ce que d'autres eje ou étudiants peuvent penser quant à ce genre de pratiques!
Alors voilà j'ai parlé de ce que cette auxiliaire de puériculture faisait, à mon eje référente sur le terrain, elle aussi a été témoin de fessée sur enfant , elle est comme moi et trouve ça inadmissible; elle même en a informé la directrice ( qui est aussi eje) et j'ai un entretien demain !!!
Quant à l'auxiliaire elle ne me dit plus bonjour et ne m'adresse plus la parole, elle dit qu'elle est énervée après moi, elle semble vouloir inverser la situation en disant que je ne sais pas mettre les limites aux enfants , elle en tous cas les mets en les tapant , super !!!!!
En tous cas merci pour vos encouragements et conseils, je vous tiendrai informer de la suite des évènements !
AH une question: d'après vous quels sont les meilleurs moyens pour mettre des limites à un enfant (2-3 ans) : verbalisations, mise à l'écart pour se reprendre si fait une grosse crise ou colère , et quoi d'autre???
aLLEZ MERCI ET à +++
nATH
Alors voilà j'ai parlé de ce que cette auxiliaire de puériculture faisait, à mon eje référente sur le terrain, elle aussi a été témoin de fessée sur enfant , elle est comme moi et trouve ça inadmissible; elle même en a informé la directrice ( qui est aussi eje) et j'ai un entretien demain !!!
Quant à l'auxiliaire elle ne me dit plus bonjour et ne m'adresse plus la parole, elle dit qu'elle est énervée après moi, elle semble vouloir inverser la situation en disant que je ne sais pas mettre les limites aux enfants , elle en tous cas les mets en les tapant , super !!!!!
En tous cas merci pour vos encouragements et conseils, je vous tiendrai informer de la suite des évènements !
AH une question: d'après vous quels sont les meilleurs moyens pour mettre des limites à un enfant (2-3 ans) : verbalisations, mise à l'écart pour se reprendre si fait une grosse crise ou colère , et quoi d'autre???
aLLEZ MERCI ET à +++
nATH
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domi
Re: personnel qui tape les enfants
Il faut un aménagement adapté .Parler à l'enfant lui exliquer ce qu'il se passe.
Je ne suis pas pour une mise à l'écart mais pour un accompagnement plus particuliers'il est en colère (il en a le droit!).Proposer autant de jeux que le nombre d'enfants présents dans la section.Voilà une petite idée.
Je ne suis pas pour une mise à l'écart mais pour un accompagnement plus particuliers'il est en colère (il en a le droit!).Proposer autant de jeux que le nombre d'enfants présents dans la section.Voilà une petite idée.
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cl
Re: personnel qui tape les enfants
Bonjour nath!
Je viens de lire ton message, et je suis actuellement ds le même cas que toi! Je suis choquée de voir que cela existe encore!
Je suis également en 1ère année d'EJE, je viens de commencer mon 2ème stage de découverte. Je l'ai commencé lundi et je suis déjà choquée de plein de choses. Violences verbales et physiques... Pr être plus concrète je vais donner des exemples :
- un enfant ne voulais pas poser son doudou pr aller gouter. L'auxiliaire a pris l'enfant par le bras jusqu'à la caisse à doudous et l'a forcé à le mettre dedans. L'enfant a alors pleuré et s'est mis par terre. L'auxiliaire a repris le bras de l'enfant qui était par terre, et l'a trainé jusqu'à sa chise pr le gouter.
_ il y a un enfant qui ne parle presque pas et qui ne souri jamais. Tt le personnel reproche à longueur de tps à cet enfant qu'il ne souri jamais (ce qui va vachement lui donner envie de sourire!). Et un jour une autre auxiliaire a dit à cet enfant : "t'es pas comme ton père toi, lui il est gracieux, pas comme toi! A mon avis c'est pas ton père, ta mère elle a dû te faire avec quelqu'un d'autre!"
- un matin j'étais dehors avec une auxiliaire et les enfants. L'auxiliaire a disputé un enfant qui a ensuite un peu boudé. Puis cet enfant qui n'est pas encore propre a fait pipi dans sa culotte. Je suis allée vers cet enfant pr aller le changer, et là l'auxiliaire m'a dit de le laisser dans sa pisse, que ca lui apprendra. Là j'ai regardé l'auxiliaire, j'ai pris l'enfant par la main et je suis allée le changer. J'ai bien cru que l'auxiliaire allait me bouffer des yeux!
- Un autre matin l'EJE (qui est ma référente de stage) a repris deux fois un enfant qui ne l'écoutait pas, et au bout de la troisième fois elle a pris l'enfant lui a baissé sa culotte devant le reste du groupe et lui a mis une fessée! Cette scène s'est répétée le lendemain sur le même enfant.
- un autre jour nous étions dehors ac les enfants. J'étais vers l'EJE (ma référente), et ns avons vu une petite mordre une autre petite fille. L'EJE est alors intervenue vers elles, elle a pris de force le doigt de celle qui avait mordu et a demandé à celle qui s'est fait mordre de remodre l'autre! Moi qui était juste à côté et qui a tt vu, j'ai dit à l'EJE que j'étais vraiment choquée de ce qu'elle venait de faire tout comme j'étais choquée des fessées qu'elle m'était aux enfants. Elle m'a alors dit que j'avais le droit de na pas être d'accord ac elle, ms que c'était sa méthode à elle, et que pr elle il n'y avait que comme ca que les enfants comprenaient.
Je pense maintenant que vs comprenez prquoi je suis choquée. Je ne pouvais pas rester comme ca, ca fait qu'une semaine que je suis là bas et j'ai déjà vu tt ca. Vendredi j'ai dc décidé d'aller voir ma conseillère d'étude pr prendre un RDV ac elle, je l'a vois jeudi. Je ne sais pas ce que ca va donner, ms j'espère qu'elle pourra m'aider face à cela.
Je ne suis pas encore allé voir la directrice de l'établissement, et je ne sais pas si je dois le faire???
Qu'est-ce que vs feriez à ma place??? (je m'adresse à tt le monde!)
Je viens de lire ton message, et je suis actuellement ds le même cas que toi! Je suis choquée de voir que cela existe encore!
Je suis également en 1ère année d'EJE, je viens de commencer mon 2ème stage de découverte. Je l'ai commencé lundi et je suis déjà choquée de plein de choses. Violences verbales et physiques... Pr être plus concrète je vais donner des exemples :
- un enfant ne voulais pas poser son doudou pr aller gouter. L'auxiliaire a pris l'enfant par le bras jusqu'à la caisse à doudous et l'a forcé à le mettre dedans. L'enfant a alors pleuré et s'est mis par terre. L'auxiliaire a repris le bras de l'enfant qui était par terre, et l'a trainé jusqu'à sa chise pr le gouter.
_ il y a un enfant qui ne parle presque pas et qui ne souri jamais. Tt le personnel reproche à longueur de tps à cet enfant qu'il ne souri jamais (ce qui va vachement lui donner envie de sourire!). Et un jour une autre auxiliaire a dit à cet enfant : "t'es pas comme ton père toi, lui il est gracieux, pas comme toi! A mon avis c'est pas ton père, ta mère elle a dû te faire avec quelqu'un d'autre!"
- un matin j'étais dehors avec une auxiliaire et les enfants. L'auxiliaire a disputé un enfant qui a ensuite un peu boudé. Puis cet enfant qui n'est pas encore propre a fait pipi dans sa culotte. Je suis allée vers cet enfant pr aller le changer, et là l'auxiliaire m'a dit de le laisser dans sa pisse, que ca lui apprendra. Là j'ai regardé l'auxiliaire, j'ai pris l'enfant par la main et je suis allée le changer. J'ai bien cru que l'auxiliaire allait me bouffer des yeux!
- Un autre matin l'EJE (qui est ma référente de stage) a repris deux fois un enfant qui ne l'écoutait pas, et au bout de la troisième fois elle a pris l'enfant lui a baissé sa culotte devant le reste du groupe et lui a mis une fessée! Cette scène s'est répétée le lendemain sur le même enfant.
- un autre jour nous étions dehors ac les enfants. J'étais vers l'EJE (ma référente), et ns avons vu une petite mordre une autre petite fille. L'EJE est alors intervenue vers elles, elle a pris de force le doigt de celle qui avait mordu et a demandé à celle qui s'est fait mordre de remodre l'autre! Moi qui était juste à côté et qui a tt vu, j'ai dit à l'EJE que j'étais vraiment choquée de ce qu'elle venait de faire tout comme j'étais choquée des fessées qu'elle m'était aux enfants. Elle m'a alors dit que j'avais le droit de na pas être d'accord ac elle, ms que c'était sa méthode à elle, et que pr elle il n'y avait que comme ca que les enfants comprenaient.
Je pense maintenant que vs comprenez prquoi je suis choquée. Je ne pouvais pas rester comme ca, ca fait qu'une semaine que je suis là bas et j'ai déjà vu tt ca. Vendredi j'ai dc décidé d'aller voir ma conseillère d'étude pr prendre un RDV ac elle, je l'a vois jeudi. Je ne sais pas ce que ca va donner, ms j'espère qu'elle pourra m'aider face à cela.
Je ne suis pas encore allé voir la directrice de l'établissement, et je ne sais pas si je dois le faire???
Qu'est-ce que vs feriez à ma place??? (je m'adresse à tt le monde!)
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Artic
Re: personnel qui tape les enfants
Bonsoir ;Cl,déjà tu as raison de dire ce que tu penses au moment où tu vois ces choses. Je pense qu'il vaudrait mieux attendre de voir ta conseillère d'étude avant de parler à la directrice des agissements de son équipe;maintenant ce n'est sans doute pas un hasard si elles se lepermettent, la directrice ne doit surement pas être présente ou peut etre ne veut elle pas voir ce qui se passe..De toutes facons c une question de responsabilité vis à vis des enfants,et les stagiaires peuvent parfois donner un nouveau souffle dans les structures qui s'enferment sur elles parfois.. Il y a un livre tres interessant sur les maltraitances dans les institutions : "maltraitances institutionnelles : accueillir et soigner les enfants sans les maltraiter"de M. Gabel, F. Jésu, M. Manciauaux...Je ne sais pas si cela t'aidera..j'espère; en tout cas:Bon courage.
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clo
Re: personnel qui tape les enfants
Je te remercie pr ta réponse.
Et je suis embêtée aussi par rapport à mon rapport de stage, il y a une partie ou on doit analyser le rôle et les fonctions de l'EJE et vu comme l'EJE agit qu'est-ce-que tu veux que je mettes!!!???
Et je suis embêtée aussi par rapport à mon rapport de stage, il y a une partie ou on doit analyser le rôle et les fonctions de l'EJE et vu comme l'EJE agit qu'est-ce-que tu veux que je mettes!!!???
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anita
Re: personnel qui tape les enfants
clo, je suis super choquŽe de ce que tu as dŽcrit ,c'est trs grave . Ces enfants sont en danger , il faut agir au plus vite , c'est ignoble . Donne nous des nouvelles , a m'inquite vraiment .
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coccichouch
Re: personnel qui tape les enfants
Salut CL,
je viens de lire un peu tout les posts de ce sujet et je suis vraiment choqué de tels agissements envers les enfants...c incroyable ke cela existe encore aujourd'hui...si c sa méthode à ton EJE référente, il serait pitetre temps kel refasse une tite formation parce que ca fait lgtps ke ce n'est plus enseigné la fessé en formation...enfin bref je pense aussi kil vaut mieux ke tu attendes le rdv avec ta conseillère pour voir ce kel te propose comme action...
et puis pour ton dossier, au contraire ca te fait un "bon" sujet de questionnement sur certaines pratiques professionnelles qui existent encore MALHEUREUSEMENT...
Bon courage pour ce "super" stage et exprime toi c'est pitetre le seul moyen de faire changer les choses.
BYE
je viens de lire un peu tout les posts de ce sujet et je suis vraiment choqué de tels agissements envers les enfants...c incroyable ke cela existe encore aujourd'hui...si c sa méthode à ton EJE référente, il serait pitetre temps kel refasse une tite formation parce que ca fait lgtps ke ce n'est plus enseigné la fessé en formation...enfin bref je pense aussi kil vaut mieux ke tu attendes le rdv avec ta conseillère pour voir ce kel te propose comme action...
et puis pour ton dossier, au contraire ca te fait un "bon" sujet de questionnement sur certaines pratiques professionnelles qui existent encore MALHEUREUSEMENT...
Bon courage pour ce "super" stage et exprime toi c'est pitetre le seul moyen de faire changer les choses.
BYE