Creches privées Petit a petit

[bouboudel]

je suis actuellement en cours de recrutement chez Petit a petit.
quelqun connait il et pourrait me donner des infos ??
ca a l'air tres bien (place de l'EJE, autonomie) mais j'aimerais en savoir plus...
merci !!

[annelaure]

je suis ossi en cours de recrutement...après de longs entretiens riches en échanges, enfin jé signé...pour un poste de directrice après une longue réflexion jé retrouvé mes valeurs professionnelles dans la structure et à travers les différents échanges que jé pu avoir et ce que j'ai observé en visitant!!!tu postules pr kel structure? a bientôt peutètre ki cé pour éventuel entretien!

[judelma]

j'y ai travaillé pendant 2 ans.
la 1ere chose a savoir c'est que si tu as l'esprit fonctionnaire, c'est pas pour toi !
l'équipe et jeune et dynamique et il ne tient qu'a toi de proposer de nouvelles activités : c'est tres ouvert.
tres multiculturel aussi.
beaucoup d'EJE dans l'équipe et ca, c'est vraiment agreable.
je suis partie pour des raisons géographiques mais je serai bien restee... en plus les evolutions de carriere et de salaire peuvent aller assez vite si tu joues le jeu...
tu irais dans quelle structure ??

[bouboudel]

dans le 17e je crois mais ca n'est pas sure !!
l'équipe a l'air d'avoir pas mal bougé... j'attends des nouvelles pour la suite des entretiens...

[Tiphanie]

Bonjour à toutes,

J'ai également passé les entretiens chez petit à petit, avec d'autres mais c'est petit à petit que j'ai choisi, j'ai signé mon contrat, je commence le 3 decembre, donc merci Judelma pour ton avis qui semble positif car on entend parfois des choses négatives mais je pense que ca doit dépendre des structures, comme partout.

Enfin voila je suis contente car j'ai fais un choix entre plusieurs qui souhaitaient que je boss pour eux, et j'espère avoir fais le bon choix, en tout cas la directrice est jeune, sympathique et dynamique.

Si vous avez d'autres avis sur ces structures, je suis preneuse.

[annelaure]

et bien pour celles qui rejoingnent petit à petit...je vous souhaite une belle aventure!!!a bientôt!

[maelys]

Salut!

Contente de voir que certaines y trouvent leur compte!

Pour d'autres, ça a été plus dur...
En effet, je connais deux personnes qui ont travaillé chez eux et ont vécu une mauvaise expérience: manque de moyens; décalage entre ce qui est présenté et ce qui se passe réellement; manque de soutien pour les directrices; à la limite de l'illégalité d'un point de vue sécurité; place des eje cantonnée aux activités...

En espérant que ces paratiques ont évoluées pour le bien-être des enfants et des professionnels.

[sosodaure]

Bonjour à toutes

Je suis désolé d'apporter un bémol à tout cela mais pour avoir été directrice d'une des structure de PAP, je dois dire que c'est très loin d'etre rose !!!
Il y a beaucoup de difference de moyens entre les structures... L'évolution au sein du groupe est mise en avant mais la réalité ne suis pas vraiment.
Certaines structures ont des moyens fous tandis que les autres sont obligées de monter eux meme les étagères ou de réparer des jouets bien trop usés...ou de faire de la récup de jouer qui ne sont pas aux normes...

Pour ma part, l'experience a été rude... et je suis partie au bout d'un an. Le rapport entre les conditions de travail, la qualité d'accueil des enfants et le salaires ne valaient pas mes insomnies!!!
La place des CAP est très limite... elles doivent faire le ménage de la creche et la préparation des repas tout en étant compté sur le terrain !!!

Le turn over des directrices et EJE est très important (sur 1 an, j'ai vu au moins 6 ou 7 dem de directrice sur une douzaine de creche...)

Lorsqu'il parle d'autonomie, je parlerais plus de laisser faire. Je m'explique : il y a une veritable autonomie des directrice quant à la gestion de la structure mais il n'y a pas forcement de budget en conséquence et surtout, il est très différent d'un lieu à l'autre. Et si un jour, vous faite qq chose qui ne leur convient pas, vous etes mis plus bas que terre devant l'équipe alors qu'il n'y avait pas la moindre directive de leur part...

Pour Bouboudel, si tu vas sur le 17ème, sache que c'est la structure la plus difficile du reseau. (locaux peu adapté, sécurité au niveau éléctrique complémement hors lois, nombres d'enfants très élevés dans des espaces ouverts et très sonors...). C'est pour cette raison que l'équipe ne tiens pas longtemps ! De plus, l'équipe actuellement composée de 3 CAP et d'une ES (aux dernières nouvelles), doit gérer environ 24 enfants marchant de 8h00 à 19h30... De manière générale, les EJE sont peu nombreuses sur l'ensemble du réseau et nous sommes très loin des 50% de diplomés...

De plus, je me pose beaucoup de questions sur le partenariat de PAP avec crèche de france. Cette dernière a pris de part ou racheter PAP... et les équipes ont été très destabilisées par le manque de communication.

Voilà, tout cela pour dire que je ne me suis pas retrouver dans le démarche de PAP qui parle beaucoup mais qui ne voit pas le réalité et les besoins d'un lieu d'accueil. Les EJE sont là pour faires des activités et les CAP pour faire les taches "ingrates".

Actuellement, je suis directrice d'un autre groupe privé mais qui fonctionne avec la PSU. Le taux d'encadrement est bon et les choses sont beaucoup plus cadrées et claires. Certaines de mes anciennes collègues de PAP viennent également chez Babilou et sont ravies du changement.


Bonne journée à toutes et tous.

[chris75]

sosodaure,

je te trouve tres severe... pour ma part, je n'y ai pas travaillé mais j'y ai rencontre pas mal de monde...
les deux directrices que j'ai rencontré étaient EJE (dont une venait de beneficier d'une promotion interne, comme quoi c'est possible !)
l'équipe était composée de 4 EJE et 2 CAP (je les ai recontré egalement) pour 22 enfants (plutot bien donc !)
ce qu'elles m'ont dit, c que les EJE s'occupaient de l'organisation générale de la halte, des activités et du projet d'établissement. et les cap des taches "ingrates" mais pas seulement... tout le monde avait l'air content d'y travailler.
malhreusement, je n'ai pas été prise...

[bouboudel]

bonjour,

rassure toi : ils ont été honnetes avec moi et ne m'ont pas caché que la halte du 17e était la plus dure du réseau ! ils m'ont parlé de "defi" donc je sais a quoi m'attendre et je prefere ca a une structure où rien ne bouge, ou tuot est (trop) cadré...

les choses ont du changé apres ton depart : j'ai rencontré l'équipe. il y a bien 3 CAP, 1 ES, mais aussi 1 EJE (avec moi ca ferait 2 et une 3e est en train d'etre aussi recruté)

apparemment il y aussi eu des travaux de fait cet été (meme si il en reste encore un peu a faire !) et le materiel que j'ai vu etait tout neuf...

je vous tiens au courant !