Quelle est la solution ?

[Maité]

Je vais essayer d'exposer mon probleme en étant claire et concise.
Je travaille dans une creche (dans laquelle je suis bien) en tant qu'aide auxiliaire et je souhaite devenir EJE donc je me suis inscrite au concours d'entrée.Mais cette formation je souhaiterai la poursuivre en maintien dans l'emploi (en alternance) sauf que mon employeur actuel ne prend pas en charge ma formation (trop couteux) donc je pensais passer le concours et chercher un employeur en cas de réussite, mais l'école D'eje m'a dit que cela ne se fait que pour les apprenties (j'ai passé l'âge pour être en apprentissage) donc ce que j'en conclu c'est trouver un autre employeur et passer le concours quand on voudra bien prendre en charge ma formation !
Si d'autres personnes ont été dans mon cas, comment avez vous fait ?
Merci pour vos conseils j'en ai besoin.

[Alice]

Tu as bien résumé la situation et bien compris comment cela se passait ... courage !

[eje]

Bonjour,

Pourquoi ne pas passer par la validation des acquis ?
si tu travailles depuis un moment tu devrais pouvoir répondre aux différents critères.
sinon bon courage !!!

[line]

bonjour,

les assedics remunerent aussi la formation d'eje , souvent ( selon les departements) sur les 3 ans. ils faut donc que tu ais droit au chomage, comme tu travailles depuis longtemps, pas de probleme, mais il faudrait que tu puisses t'arranger avec ton employeur pour faire un licenciement.

voilà,
bon courage !

[gnes]

tu t'es renseigner au FONGECIF? il existe des droits a la formation pour tous les salariés
bon courage

[line]

le cif par contre ne remunere que pour une année