Comportement d'une collegue

[Anna]

Bonjour, j'aimerais avoir votre avis. Je travaille en crèche et je suis dans la même équipe depuis 4 ans. Le comportement d'une collègue me dérange que je ne voyais pas il y'a quelques années. Je suis referente d'un groupe de 7 enfants, j'ai une petite fille de 10 mois, dont j'ai fait l'adaptation, elle avait 3 mois. Cette fameuse collègue, elle a une fille de 8 mois et elle la compare souvent à elle. Bref, pour vous expliquer ce qui me dérange c'est la relation qu'elle a avec certains parents. Hier, la mère arrive ( sa fille avait eu 39 de fièvre). C'est à moi de faire les transmissions sachant que je suis la referente depuis l'adaptation. Je commence à dire qu'elle a de la fièvre mais qu'elle est de super bonne humeur. La collègue arrive et commence à parler avec la maman en plein dans mes transmissions. Ensuite, elle discute avec pendant 15 minutes dans le couloir. La maman lui a raconté les soucis qu'elle a eu avec la direction et ensuite les magasins qu'elle va pour sa fille, ma collègue lui raconte qu'elle va dans les même pour la sienne etc.... Comme des copines au final ! Elle fait ça avec d'autre, elle parle de ses filles et elle s'est souvent incrustée dans mes transmissions. Vous en pensez quoi ? Merci

[Cathy]

Bonjour Anna,

Je pense qu'au travers de votre message vous avez déjà la réponse à votre question. Le fait qu'elle parle de sa vie privée avec une maman ne regarde qu' elle sachant, que ça n'est pas très professionnelle...mais si elle le fait avec une, il faudrait qu'elle le fasse avec toutes...mais le fait de vous contrer dans une transmission me semble plus embêtant....et inadmissible, il faut lui dire, sinon vous n'allez pas vous en sortir....lorsque vous faites les transmissions, demandez lui si elle veut aussi faire celles des autres enfants dont vous avez la référence, pour lui faire comprendre que ça n'est pas possible de faire cela. Si elle se permet avec cette petite fille, qu'elle prenne toutes vos transmissions du soir....bon courage.
Cathy

[Joujou]

Bonjour, parlez-en à votre collègue. Dites-lui que vous souhaitez réaliser vos transmissions vous, dans leur intégralité et que ses interventions intempestives vous dérangent. Après, que votre collègue parle de longues minutes avec elle dans le couloir ne me choque pas plus que ça. La question est plutôt de savoir qu'est ce qu'elle en fait de ces conversations? Vous fait-elle un retour? Dirige-t-elle la maman vers vous, référente, lorsqu'elle évoque une éventuelle difficulté ou un questionnement au sujet de son enfant?
Ensuite, il convient aussi de vous questionner sur votre positionnement envers les parents. Essayez-vous de pousser plus loin le dialogue que les simples transmissions? Avez-vous réussi a établir une relation de confiance et d'échanges avec les parents? Ceci non pas pour vous culpabiliser loin de là mais pour trouver des pistes qui permettront à la maman de "se confier" plus facilement à vous qu'à votre collègue.

bon courage, les attitudes des collègues ne sont pas toujours conformes à nos attentes et à celles de l'institution, d'où l'importance de pouvoir et surtout savoir parler et réguler avec ses collègues... tel est le quotidien du travail en équipe

[Anna]

Merci pour vos réponses,

Avec la maman, depuis septembre ça se passe bien, j'arrive à bien dialoguer avec elle sans arriver sur ma vie privée contrairement à ma collègue. La petite grandit bien, elle a beaucoup évolué. Et je pense que je fais mon possible pour être au mieux depuis le début, ma fameuse collègue n'est arrivée que depuis novembre et ensuite beaucoup d'absence et vacances. Elle s'accapare certains parents, lorsque qu'elle a un bon feeling et elle adore parler de ses enfants. A ce moment là, je ne peux plus placer un mot.

Mais c'est vrai, ce qui m'a vraiment dérangé c'est qu'elle me coupe dans mes transmissions ! Je n'avais plus ce plaisir d'échanger avec la maman.

En septembre, il y'a les changements d'équipe, encore un peu de patience ^^

[Joujou]

Quel dommage d'attendre jusqu'en septembre!! Avez-vous des réunions d'équipes au cours desquelles vous pourriez proposer de mettre à l'ordre du jour la place des collègues lors des transmissions? Ne laissez pas gangrener cette situation... pour vous, et pour les futures collègues de cette professionnelles.

[magali]

bonjour Anna

tu devrais en parler à ta responsable ,c'est parfois difficile de remettre en question une collègue auprès de la direction mais de ce que tu dis c'est vraiment perturbant!!et ta collègue ne semble pas être ds une relation professionnelle avec les parents,tu peux suggérer de travailler sur les transmissions et sur la distance professionnelle.
Il y a bcp d'articles sur ce sujet ds les revues spécialisées de la petite enfance , si ça t'intéresses je peux te donner des références.
Bonne journée

[Anna]

Oui nous avons des réunions tous les mois d'équipes, je pourrais en parler là... D'ailleurs c'est cette semaine.

[Anna]

Bonjour Magali,

Oui je devrais en parler mais je t'avoue que j'ai du mal et que je garde pour moi. Tes articles m’intéresse, merci.

[magali]

bonsoir Anna

En disant que tu souhaites travailler sur les transmissions ,tu restes ds la généralité et tu ne pointes pas du doigt l'attitude de ta collègue!!
voici les références des articles:"les transmissions outils de
rencontre" metiers de la petite enfance n°194 FEVRIER 2013;
"les transmissions une action banale " la revue des AP n°13 AOUT 2009; "prendre le temps de se dire au revoir pour donner une véritable place aux transmissions"métiers de la petite enfance n°142 SEPTEMBRE 2008
Certains articles st anciens pt etre tu auras du mal à les trouver si tu me donnes ton mail je peux te les scanner.
Bon courage

[Anna]

Merci Magali, mon mail elo2sousa@gmail.com bonne journée