Le Social

Je prépare actuellement le concours de Chef de Service Éducatif à la Protection Judiciaire de la Jeunesse.

Cependant, je ne trouve que peu d'éléments de réflexions sur la manière de gérer les difficultés concrètement au sein d'une équipe.

Auriez-vous des références à me donner notamment sur les textes en vigueur (laïcité, hygiène et sécurité...)?

Seriez-vous également intéressé pour échanger sur des questions RH:

exemples:

_ Un membre de votre équipe refuse de modifier ses congés. Que faites-vous?

_ Un éducateur refuse de réaliser un accompagnement auprès d'un mineur dont il a la référence. Que faites-vous?

_ Un éducateur manifeste continuellement son mécontentement en réunion, tout en refusant d'y participer. Que faites-vous?

_ Lors de la période du ramadan, un éducateur refuse d'encadrer le repas afin de respecter ses convictions religieuses. Que faites-vous?

_ Vous observez certains enjeux de rivalité apparaître dans votre équipe, comment intervenez-vous?

_ Après avoir fais preuve de souplesse concernant l'absence de certains agents pour des raisons personnelles, aux réunions institutionnelles, vous constatez finalement que les réunions sont désertées. Comment réagissez-vous?

Voici quelques questions autour desquelles j'espère bien pouvoir échanger avec vous, pour étayer ma réflexion.

A bientôt