congé parental et formateur occasionnel

[fani]

Bonjour,
Salarié en congé parental à mi-temps, un organisme de formation me propose d'intervenir en tant que formatrice occasionnelle durant 5 jours. Puis-je profiter de mes congés payés pour accepter ? que dit le droit du travail ?
Merci
Fani

[carre]

Tu peux cumuler ton mi-temps avec des interventions de ce type pendant tes congés à condition de ne pas dépasser un n ombre d'heures maxi par mois ou par trimestre je crois. Tu trouveras ce nombre d'heures sur le site de la CAF (c'est la même base de calcul que pour les personnes qui n'ont pas d'horaires réguliers).

[pascale]

Bonjour,
L'année dernière j'ai été exactement dans la même situation que vous. Je me suis renseignée à la caf qui m'a dit, à l'époque: pas de problème, cela ne change rien pour vous si c'est ponctuel.
Donc je fais mes heures de formation comme prévu et ensuite la caf n'a plus suivi du tout. il a fallu que je justifie les heures effectuées avec attestation d'employeur et lettre justificative. J'ai eu 6 mois ou je ne reçevais pas la caf totalement (650 environ). En fait quand tu bosses ponctuellement, tu es comsidéré par la caf comme en congé parental travaillant à mi temps. Du coup même si tu ne travailles que quelques heures, tu peux ne pas avoir de complément caf à hauteur des 650 euros. Il faut bien que tu te renseignes et surtout que tu anticipes les erreurs de la caf ( pas de complément pendant un moment avant d'avoir un rappel de 2000 euros, faut pouvoir suivre les mois ou tu n'as rien. Voilà pour mon expérience, j'espère que la caf de la ville sera plus réactive.
Pascale

[Gaelle]

Bonjour Pascale,

Suite a votre message, je voudrais savoir comment la CAF avait l'information de vos heures occasionnelles. Faut-il fournir des justificatifs des que l'on effectue une mission ?
merci
bien a vous,

[cath06130]

Bonjour, je vais être en congé parental total en octobre prochain, on me propose de faire de la vacation 1 fois par mois. Dois-je le dire à la CAF ? Si oui, je risque d'être pénalisé ? comment avez vous fait?
Merci d'Avance

Catherine

[Gaelle]

Bonjour Catherine,

Ce que m'avait dit la CAF a l'epoque, c'est que en effet à partir du moment ou vous travaillez meme une fois dans le mois, vous ne pouvez plus pretendre à l'allocation due au titre du conge parental pour le mois travaillé......
Celui ci n'etant pas tres eleve, il faut voir si vous gagnez peut etre plus en faisant vos vacations, ca vous rapporte plus.....
ou rester en conge parental partiel ?
Si vous ne prevenez pas la caf, vous prenez le risque qu'ils le decouvrent à un moment ou un autre, et dans ce cas, vous devrez les rembourser.

voila,
bon courage