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démission
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marion
Re: démission
Il y a un préavis à respecter soit 15 jours, soit 1 mois Il faut envoyer une lettre en recommandé avec AR.
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Celialou
Re: démission
Bonjour,
Si c'est en période d'essai, le préavis est de 24 h si moins de 8 jours et 48 h si plus.
S'il n'y a pas de période d'essai ou si la période d'essai est terminée, et que le contrat a moins d'un an, alors le préavis est de 15 jours.
Si plus d'un an, préavis d'un mois.
Le préavis démarre le jour de la présentation de la lettre recommandée AR par le facteur. Il ne peut se terminer un samedi, un dimanche ou un jour férié (si c'est le cas, le dernier jour est reporté au premier jour ouvrable suivant à minuit.
Précisez dans la lettre de démission que vous restez à leur disposition pour effectuer le préavis (ça évite qu'ils prétendent par la suite que vous avez refusé de le faire).
Si vous ne souhaitez pas effectuer le préavis, et que l'employeur est d'accord, faite un écrit, comme quoi le préavis ne sera pas effectué et pas payé, et sans indemnités.
Car si vous refusez de faire le préavis, selon la CCN, vous devrez payer une indemnité à l'employeur à hauteur du salaire dû pendant le préavis.
Si c'est en période d'essai, le préavis est de 24 h si moins de 8 jours et 48 h si plus.
S'il n'y a pas de période d'essai ou si la période d'essai est terminée, et que le contrat a moins d'un an, alors le préavis est de 15 jours.
Si plus d'un an, préavis d'un mois.
Le préavis démarre le jour de la présentation de la lettre recommandée AR par le facteur. Il ne peut se terminer un samedi, un dimanche ou un jour férié (si c'est le cas, le dernier jour est reporté au premier jour ouvrable suivant à minuit.
Précisez dans la lettre de démission que vous restez à leur disposition pour effectuer le préavis (ça évite qu'ils prétendent par la suite que vous avez refusé de le faire).
Si vous ne souhaitez pas effectuer le préavis, et que l'employeur est d'accord, faite un écrit, comme quoi le préavis ne sera pas effectué et pas payé, et sans indemnités.
Car si vous refusez de faire le préavis, selon la CCN, vous devrez payer une indemnité à l'employeur à hauteur du salaire dû pendant le préavis.