Bonjour,
je suis ass mat et je vais arrivé au terme de mon contrat,je me fais licencier debut juillet ,ce qui me donnera 14mois d’accueil avec cet enfant
je n'ai pas n=bien compris pour l'indemnite de licenciement...
dois je prendre tous les salaires depuis le début du contrat,soit env 300€ par mois net,et diviser par 120?
comme je suis en année incomplete ,elle va me payer mes conges payes le 31mai,dois je inclure la somme des conges payes dans tous les salaires net et diviser tout ca par 120?
MERCI DE VOTRE REPONSE
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indemnite de rupture
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Celialou
Re: indemnite de rupture
Bonjour,
Oui c'est l'ensemble des salaires payés depuis le début du contrat (y compris sur les heures complémentaires, supplémentaires et les congés).
Oui c'est l'ensemble des salaires payés depuis le début du contrat (y compris sur les heures complémentaires, supplémentaires et les congés).