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assistante sociale du personnel
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mimi
assistante sociale du personnel
Salut à tous !!! J'aimerais savoir quelles sont les missions d'une assistante sociale du personnel et tout ce qui pourrait s'y reporter. De plus si quelqu'un pouvait avoir des renseignements sur l'assistante sociale des impots ce serait vraiment super. merci d'avance.cordialement.
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julia
Re: assistante sociale du personnel
Bonjour,
La mission du service social du travail est d'aider à l'adaptation réciproque des agents et de leur milieu social et professionnel afin de développer le mieux être personnel et professionnel des personnes, de favoriser le dialogue social et contribuer ainsi à un meilleur rendu du service public ou privé (si entreprise privée).
Conseil, orientation, aide aux agents à trouver une réponse à leur déséquilibre physique, psychologique ou économique
-Analyse de l'endettement, aide à la gestion de budget, aides financières
-soutien aux agents malades ou accidentés
-écoute des difficultés liées à la vie familiale, au logement
Favoriser tout ce qui constitue une aide au changement et à l'adaptation professionnelle:
-aide aux mutations, changement de service
-aide à la réinsertion (reclassement médical)
-accompagnement dans la cessation d'activité. (la retraite avec la mise en place de réunion d'infos, l'invalidité, le licensiement).
Contribuer à une politique de prévention en lien avec la DRH, la médecine du travail et le service hygiène et sécurité et assurer à plus long terme un rôle de veille sociale. (prévention de l'alcoolisme)
L'AS reçoit à son bureau sur rendez vous, elle tiens des permanences à l'exterieur, VAD.
Elle n'a pas la mission de protection de l'enfance, renvoit au secteur.
C'est un poste intéressant car l'AS constitue une personne ressource pour l'ensemble du personnel.
La mission du service social du travail est d'aider à l'adaptation réciproque des agents et de leur milieu social et professionnel afin de développer le mieux être personnel et professionnel des personnes, de favoriser le dialogue social et contribuer ainsi à un meilleur rendu du service public ou privé (si entreprise privée).
Conseil, orientation, aide aux agents à trouver une réponse à leur déséquilibre physique, psychologique ou économique
-Analyse de l'endettement, aide à la gestion de budget, aides financières
-soutien aux agents malades ou accidentés
-écoute des difficultés liées à la vie familiale, au logement
Favoriser tout ce qui constitue une aide au changement et à l'adaptation professionnelle:
-aide aux mutations, changement de service
-aide à la réinsertion (reclassement médical)
-accompagnement dans la cessation d'activité. (la retraite avec la mise en place de réunion d'infos, l'invalidité, le licensiement).
Contribuer à une politique de prévention en lien avec la DRH, la médecine du travail et le service hygiène et sécurité et assurer à plus long terme un rôle de veille sociale. (prévention de l'alcoolisme)
L'AS reçoit à son bureau sur rendez vous, elle tiens des permanences à l'exterieur, VAD.
Elle n'a pas la mission de protection de l'enfance, renvoit au secteur.
C'est un poste intéressant car l'AS constitue une personne ressource pour l'ensemble du personnel.
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mimi
Re: assistante sociale du personnel
je te remercie julia pour ta réponse.Cela m'aidera beaucoup.Cordialement