Quelle organisme supérieur ou qui contrôle les associations qui hébergent ?

[Renard]

Et éventuellement peuvent les sanctionner en cas d' abus sur les résidents ou d' autres inaccomplissement des normes divers? Merci !

[...]

Bonjour,

Je pense que dans ce cas là, il faut alerter avec un courrier : le président de l'asso ou de la structure, le maire (qui est pénalement responsable vu que c'est sur son territoire), et le préfet.

Je pense qu'il faut faire un courrier commun avec la lisibilité de l'envoi aux autres personnes de la liste.

Pour pouvoir te renseigner plus en détail, peux tu me dire de quels abus il s'agit?

[as r]

peux tu préciser les questions.
accueil = etat mais tout depend des types de personnes accueillies
detaille ce qui te pose problèmes si tu veux une reponse!

[Nina]

Bonjour,
si tu veux parler d'une asso avec des structures type Centres d'hébergement, c'est la DRIHL

Nina

[Renard]

Merci de vos réponses !...Je pensais aussi au ministère des Affaires sociales ... Vous en pensez quoi ?

Dans un CHS-CHU il y une dame africaine qui a un comportement extraimement provocateur. Le plus probable qu'elle est pistonnée par quelqu'un (en echange, très probablement, avec cette personne de certaines genres de "services"): quelqu'un de l 'entité qui place (genre SIAO), ou par quelqu'un du centre meme ou par quelqu'un de la Direction générale de cette grande association-"boite" (specialise en hebergement des personnes en difficulte) à laquelle le centre appartient. En n' étant pas trop intelligente, elle a meme lancé une fois: " je suis plus importante, j' ai des connaissances" ce qui a seulement a confirme les soupçons déjà existantes. Une chose est claire: la personne qui la pistonne n' est pas sans influence sur la Direction du centre vu avec quelles "privileges" cette dame est traité en ce qui concerne la tolérence des écarts de conduite pour lesquelles les autres auraient pu déjà recevoir une lettre leurs communicant "la fin d' hebergement", cet-à-dire ils seraient déjà "virées" dix mille fois!
Elle a déjà eu des conflits avec beaucoup de résidents. Mais en fin de compte c' est toujours à elle que la raison est donnée : ou la personne qui "l’embêtes" est éconduit dans un autre bâtiment ou reçoit une autre proposition d' hébergement, ou la personne à laquelle elle s' en prends fait le profile bas pour que cela ne remonte pas a la Direction, ou tout simplement si la faute de la dame, son agressivité sont trop évidentes, l' autre personne n' est pas puni, mais elle non plus, tout reste comme avant, sans qu'elle soit "puni". En quelque sorte elle se moque de ... . Semble-il, il sont tous pas suffisamment sérieux pour elle....
Elle réside dans le foyer voila déjà plus de 2 ans. Il y a 6 mois on la change déjà dans sa 3-ieme chambre, un chambre un peu à "l' écart", en fin de couloir, individuelle. Principalement, parce qu' elle faisait beaucoup de bruit à n' emporte quelle heur du jour et la nuit. Elle avait l' habitude de prier très fort, même en criant (en entrant en extase, je suppose). A part ça, elle chantait, mettait fort la musique etc.. Et cela ne la dérangeait pas qu' il y a d'autres personnes qui vivent autour !!! Elle disait "mais que' est-ce que les importent ce que je fais dans ma chambre !!! Elle est du genre "@!#$" !
(Je crois qu'elle avait ete une fois meme dans la chambre double, mais vu que cela avait ete mal passé...) Donc on a lui changé une fois, la deuxième fois, la troisième fois elle s' est retrouvé devant la chambre de quelqu'un qui n' a pas baisse la tete et a pu mettre un peu "à sa place" meme la direction. Il en avait d' autre personnes à coté qui se sont plain aussi de ses cris nocturnes. Et donc semble-il qu'il lui était quand-même interdit de de crier, chanter et mettre la musique fort (même si parfois cela se répété).
Les autres bruits qu'elle faisait, c' est avec les sceaux dans le toilette d' à coté de la personne qui vit en face d' elle. mais cela, cela continu de temps en temps (ils ont déjà donnée tellement de liberté a cette dame que c' est difficile qu' elle arrête complétement !)
Il y a peu de temps, la personne d' en face (celle qui "a fait face" lui a demandé de ne pas claquer la porte, mais elle l' a répété 2 fois devant elle spécialement pour lui montrer son jemenfoutisme et l' embêter et quand l' autre lui a dit ce qu'elle pense, la dame imprévisiblement l'a tapé dessus. Mais maintenant elle dit que c' est cette personne qui a commencé et on sait pas comment cela va finir !!!
Donc sont comportement agressif continu. A votre avis a qui peut-on et qu' encore cela mériterait la peine de se diriger dans une telle situation?

Quand auparavant je parlait d' abus, sans trop rentrer dans les détails, en gros l' abus consiste en ce que les hébergées ne sont pas traités VRAIMENT à titre égales. Cet-a-dire, et cela PEUT-ÊTRE n' arrive pas pas trop souvent-souvent, si une personne ne plait pas par quelques motifs ou ne remplit certains critères mystérieuses, la direction peut tranquillement lui faire une lettre en lui communicant que la fin d' heb. ou, mieux dire, la mise a la porte (même sans délais de préavis) en allegant les fausses, absurdes arguments, cet-a-dire, en présentant quelques petites altercations quotidiennes sans importance (ou celles ou vous aviez eu vraiment raison) que la personne en question aurait pu avoir avec les agents d' accueil ou d'autres résidents, comme quelque chose d' horribles, pratiquement vous salir avec des fausses inculpations.
Et tout cela en terme "générale". Et les personnes quand ils ne connaissent pas leurs droit (et cela est le cas le plus généralise), elles s' en vont ! (Et normalement ce sont les personnes les plus indefenses et les plus fragiles...) (Comme ça les places son libérés pour les nouveau-venu et la boite déclare dans ses statistiques qu'elle a aidé à l’hébergement et à "l’insertion" à AUTANS de pauvres personnes en difficulté que mamma mia!... Ja-ja!)

En même temps, il en a d' autres personnes qui peuvent être tranquilles et faire tout ce qu' ils veulent: boire, fumer dans les chambre, insulter etc. Mais je ne veux pas dire pour autant que pou ça ce sont nécessairement tous les mauvaises personnes qui méritent d' être expulsée. Tout simplement elles remplissent certaines critères (hétéroclites) ce qui leur permet qu'elles sont "laissée en paix" par la direction...Mais les personnes doivent être traite de manière égale et juste en fin bon!!!
Aussi, la direction peut dire aux gens qu'elle veux transférer que le foyer, c' est temporaire-temporaire, genre il faut bouger, changer et que le séjour dépends aussi de l' insertion. En réalité, il y des personnes qui vivent 1 ou 3 ANS, il y a une qui est la déjà voila 7 ans et il y a beaucoup de monde la-bas avec la RSA qui ne s’insère que plus loin dans la gorge de la bouteille en faite... A, personne accueilli : les personnes avec RSA alcooliques ou non, les étranger en majorité quand-même, pas mal des dames africaines et les africains, mais pas exclusivement eux, tout mélange un petit peu, et semble-il avec la majorité avec les papiers...

[lol]

Renard, comment te dire... ton message est surréaliste en fait...
quelle est ta place dans tout ca ? a part un peu de mépris, beaucoup de jalousie, et de l'incohérence, je ne saisis pas tres bien le sens de ta démarche..mais je doute que ce forum puisse répondre à tes attentes

[Renard]

Bonjour !

J' ai décrit a peu près un (des) abus ci-dessous.

Vous dites, entre autres, "le maire (qui est pénalement responsable vu que c'est sur son territoire)". Dans le cas que j' ai décris, vous pensez c' est applicable?

Même si le CHS-CHU appartient à une grande ville (et touts ce qui y habite ont la domiciliation dans cette grande ville), mais se trouve dans un autre département de la même région je peux alerter avec un courrier le maire de la commune ou se trouve le centre? Je pense aussi aller lui parler personnellement au r-v.

Merci d' avance pour votre réponse.