Bonjour, moi
Je suis à peu près dans la même situation que toi! AED/TICE à temps plein, j'ai été victime d'une agression par un élève, la hiérarchie ne fait rien, n'a respecté aucune règle dans ce cas! Mes collègues, si charmants, me pourrissent la vie (nouveau surnom de leur part: "Katy Pourrie"!!)! Je n'ai jamais été en arrêt par contre, mais là, j'envisage très sérieusement de fuir ce collège! Donc je serais aussi intéressée par les réponses à ta question!
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Licenciement à l'amiable ?
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Blandine
Re: Licenciement à l'amiable ?
Bonjour Moi,
Comme toi j’ai été assistante d’éducation ! Si tu as été en arrêt, même pour de bonnes raisons, mais pas remplacée, ton boulot est retombé sur tes collègues qui ont dues surveiller le même nbre d’élèves en étant une de moins et donc c’est presque normal qu’elles t’en veuillent !
Je comprends que tu ne puisses démissionner, quand est la fin de ton contrat ? Si c’est juin ne peux-tu pas te forcer jusque-là ? Avec les vacances et le mois de juin light il ne reste plus bcp de semaines effectives !
Bonjour Arrata,
Pas malins tes collègues qui te trouvent un surnom du niveau intellectuel de vos collégiens !
Fuir ce collège n’est pas une bonne solution ! Soit tu serres les fesses jusqu’à la fin de ton contrat, soit tu demandes à partir mais c’est au bon vouloir de la proviseure, qui sachant qu’il aura bcp de mal à te remplacer vu la crise des vocations actuelles sur ce job devenu si difficile, n’en est pas obligé !
Dernière solution, abandon de poste, vous n’y aller plus et ils devront vous licencier pour faute mais ça peut prendre plusieurs semaines !
Comme toi j’ai été assistante d’éducation ! Si tu as été en arrêt, même pour de bonnes raisons, mais pas remplacée, ton boulot est retombé sur tes collègues qui ont dues surveiller le même nbre d’élèves en étant une de moins et donc c’est presque normal qu’elles t’en veuillent !
Je comprends que tu ne puisses démissionner, quand est la fin de ton contrat ? Si c’est juin ne peux-tu pas te forcer jusque-là ? Avec les vacances et le mois de juin light il ne reste plus bcp de semaines effectives !
Bonjour Arrata,
Pas malins tes collègues qui te trouvent un surnom du niveau intellectuel de vos collégiens !
Fuir ce collège n’est pas une bonne solution ! Soit tu serres les fesses jusqu’à la fin de ton contrat, soit tu demandes à partir mais c’est au bon vouloir de la proviseure, qui sachant qu’il aura bcp de mal à te remplacer vu la crise des vocations actuelles sur ce job devenu si difficile, n’en est pas obligé !
Dernière solution, abandon de poste, vous n’y aller plus et ils devront vous licencier pour faute mais ça peut prendre plusieurs semaines !
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sev.ae
Re: Licenciement à l'amiable ?
j'ai de la chance, le principale de mon collège accepte un licenciement accord en commun qui m'ouvrira le droit aux assedics.