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recrutement Pole emploi languedoc roussillon février 2010
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Atalanta
Re:
Bonjour à tous,
j'ai passé l'oral à Montpellier le 30 mars dernier devant un jury de 2 personnes (dont 1 personne de la DRH).
Un entretien de 45 mn (chronométré) pour connaître vos motivations par rapport à ce poste.
Une bonne connaissance du pôle emploi, des activités du conseiller vous permettra de mettre en avant vos expériences professionnelles ou personnelles qui pourraient apporter une valeur ajoutée au poste.
Préparez des exemples concrets, des faits argumentés sur l'aide à la personne, l'aide à un retour d'emploi, l'aide administrative etc...
Aucun piège, juste une conversation pour définir vos aptitudes et votre adaptation à ce poste.
Une proposition de travail sur la plateforme 3949 peut vous être faite. Même si cela ne correspond pas à vos attente, ne fermez pas la porte, c'est une façon de juger votre motivation.
Garder en tête que ce n'est que un CDD à pourvoir, et comme à la CAF, il est renouvelable qu'une fois.
Le résultat de ce entretien nous est confirmé par mail et aucune date m'a été communiquée lors de cette entrevue.
Bon courage à tous, vous souhaitant de parvenir à décrocher un contrat, certes précaire mais un contrat tout de même.
[aparté] merci de pas m'écrire sur ma boite mail, je vous donne toutes les informations en ma possession sur ce forum et ne peut rien vous apporter de plus.
j'ai passé l'oral à Montpellier le 30 mars dernier devant un jury de 2 personnes (dont 1 personne de la DRH).
Un entretien de 45 mn (chronométré) pour connaître vos motivations par rapport à ce poste.
Une bonne connaissance du pôle emploi, des activités du conseiller vous permettra de mettre en avant vos expériences professionnelles ou personnelles qui pourraient apporter une valeur ajoutée au poste.
Préparez des exemples concrets, des faits argumentés sur l'aide à la personne, l'aide à un retour d'emploi, l'aide administrative etc...
Aucun piège, juste une conversation pour définir vos aptitudes et votre adaptation à ce poste.
Une proposition de travail sur la plateforme 3949 peut vous être faite. Même si cela ne correspond pas à vos attente, ne fermez pas la porte, c'est une façon de juger votre motivation.
Garder en tête que ce n'est que un CDD à pourvoir, et comme à la CAF, il est renouvelable qu'une fois.
Le résultat de ce entretien nous est confirmé par mail et aucune date m'a été communiquée lors de cette entrevue.
Bon courage à tous, vous souhaitant de parvenir à décrocher un contrat, certes précaire mais un contrat tout de même.
[aparté] merci de pas m'écrire sur ma boite mail, je vous donne toutes les informations en ma possession sur ce forum et ne peut rien vous apporter de plus.
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Nora
Re: recrutement Pole emploi languedoc roussillon février 2010
Bonjour à tous,
Je suis de Marseille et en attendant d'avoir un recrutement dans ma ville, j'aimerais bine que quelqu'un me dise quel a été le type d'épreuve que vous avez eu lors de votre simulation?????
Merci d'avance pour vos réponses et bon courage pour votre oral.
Je suis de Marseille et en attendant d'avoir un recrutement dans ma ville, j'aimerais bine que quelqu'un me dise quel a été le type d'épreuve que vous avez eu lors de votre simulation?????
Merci d'avance pour vos réponses et bon courage pour votre oral.
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drine34
Re:
Bonjour à tous,
j'ai passé l'oral à Montpellier ce vendredi devant un jury de 2 personnes (dont 1 personne de la DRH).
Un entretien d'environ 45 mn pour connaître vos motivations par rapport à ce poste.
Une bonne connaissance du pôle emploi, des activités du conseiller vous permettra de mettre en avant vos expériences professionnelles et surtout ils demandent des exemples pour chaque question posée.
Comme déjà dit 300 personnes pour 30 cdd mais ils vont aussi se faire un vivier de personnes pour faire des remplacements (dixit rh pole emploi) .. Résultat de l'entretien mi mai à fin mai.
Bon courage à tous ...
j'ai passé l'oral à Montpellier ce vendredi devant un jury de 2 personnes (dont 1 personne de la DRH).
Un entretien d'environ 45 mn pour connaître vos motivations par rapport à ce poste.
Une bonne connaissance du pôle emploi, des activités du conseiller vous permettra de mettre en avant vos expériences professionnelles et surtout ils demandent des exemples pour chaque question posée.
Comme déjà dit 300 personnes pour 30 cdd mais ils vont aussi se faire un vivier de personnes pour faire des remplacements (dixit rh pole emploi) .. Résultat de l'entretien mi mai à fin mai.
Bon courage à tous ...
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dud34
Re:
Bonjour j'ai passé l'entretien le 30 mars à Montpellier avec une personne de la DRH et une directrice d'une agenge. Pas d questions pièges, uniquement une évaluation sur la capacité du candidat face à différentes situations.. Il m'a été confirmé l'ouverture de 30 CDD (plate forme téléphonique et accueil physique des demandeurs d'emploi) 6 mois renouvelable 1 fois mais également que ces entretiens serviraient à recruter un "vivier" de 70 personnes qui seraient amener à intervenir sur des remplacements dans différentes agences... Les réponses sont attendues pour mi mai 2010. Voilà pour mon expérience, sachant que j'ai postulé pour l'Hérault. Bonne chance à tous et bonne continuation dans vos démarches
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tekfa
Re:
bonjour,
j'ai passé l'enretien sur Montpellier hier après-midi. idem que dud34 on m'a confirmée qu'il y avait 30 cdd à la clé (qui commenceraient le 1er juin)et qu'ils gardaient un vivier de candidatures pour de futurs besoins. réponse la 1ère quinzaine de mai.
il ne nous reste plus qu'à attendre les dés sont jettés!
j'ai passé l'enretien sur Montpellier hier après-midi. idem que dud34 on m'a confirmée qu'il y avait 30 cdd à la clé (qui commenceraient le 1er juin)et qu'ils gardaient un vivier de candidatures pour de futurs besoins. réponse la 1ère quinzaine de mai.
il ne nous reste plus qu'à attendre les dés sont jettés!